8 (905) 200-03-37 Владивосток
с 09:00 до 19:00
CHN - 1.14 руб. Сайт - 17.98 руб.

Восемь основных возможностей подлинного бесплатного судоходного тренера Duan Duan, который управляет 21 тренером навыков, которые управляют другими экономическими и вдохновляющими тренерами, новая работа новой работы Гуандонского туристического издательства издательства

Цена: 554руб.    (¥30.8)
Артикул: 593471217241

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.

Этот товар на Таобао Описание товара
Продавец:武汉环宇图书专营店
Адрес:Хубэй
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥45810руб.
¥ 155 132.82 388руб.
¥1031 852руб.
¥ 54 46.8842руб.

8 основных способностей тренера


делать 


Конечно  цена: 49,8


Издательское агентство: Гуандонг Туризм издательство


Дата публикации: 1 марта 2019 г.


Страница  номер: 240


Пакет  кадр: Pacific


ISBN:9787557016814

  

Оглавление

● Рекомендуемое предисловие / IX

Предисловие / XI

Столкнулся с реальностью—— прорваться сквозь узкое место в разработке профессиональных тренеров

1. Профессиональный тренер, как вы себя чувствуете / 3

Запутанность тренера / 3

Путаница тренера / 4

Гнев тренера / 6

Путаница тренера / 8

2. Дифференциальная стратегия тренеров / 9

Шаг: проанализировать рациональность отраслевой среды / 10

Шаг 2: Найдите дифференцированные концепции / 11

Шаг 3: установить доверие / 12 Шаг 4: Дифференциальные различия / 13

Глава 2 отличается—— реальная стратегия дифференциации

1. Три основных элемента дифференцированных тренеров профессиональных технологий / 17

Отдельные элементы: уникальные / 17

Второй элемент: нерепликация / 18

Третий элемент: рациональность / 21

Во -вторых, концепция правдоподобной дифференциации / 22

Цена не может быть дифференцирована / 22

Удовлетворение не может быть дифференцировано / 24

Эффект обучения не может быть дифференцирован / 24

Необходимый процесс или функция не могут быть дифференцированы / 25

“” не может быть дифференцирован / 26

Название названия не может быть дифференцировано / 27

Реклама не может быть дифференцирована / 29

Глава 3 Установить преимущество—— восемь основных дифференцированных стратегий профессиональных тренеров

1. Функции дизайна / 35

Две характеристики характеристик / 35

Характеристики курса дизайна должны быть двумя раз / 37

Меры предосторожности для проектирования курсов / 47

2. Установить опыт рынка / 48

Шаг: подразделение—— найдите свой собственный рыночный опыт / 53

Шаг 2: Фокус—— найти точку входа / 55

Шаг 3: Консолидировать—— укрепить доверие / 62

3. Создайте классику / 68

Туризм 1: Найдите классику / 71 в контенте

Путь 2: классика / 72 найдено на заднем плане

Тур 3: Сделать классику / 73 в этом районе

В -четвертых, ищите новое поколение / 74

Три основные характеристики нового поколения / 76

Получите три источника нового поколения / 77

Как построить доверие к новому поколению / 86

5. Разработать новый режим обучения / 88

Идея 1: одиночная инновация / 9

Идея 2: интегрированные инновации / 92

Обработайте его с осторожностью, выбирайте тщательно / 94

6. Будьте первым создателем / 96

Туризм 1: Введение в курсы авторских прав / 97

Путь 2: Пересмотренный и модернизированный курс / 100

Путь 3: Cross -Bordder Original / 104

Первое творение требует густого накопления / 105

Защитите свою первую природу / 107

7. Создайте самый популярный бренд / 110

Метод 1: Подчеркните большое количество учебной программы / 111

Метод 2: подчеркнуть“ я занят” / 116

8. Установить лидерство / 117

Идея 1: ведущий бренд в регионе / 119

Идея 2: ведущий бренд в функциях / 121

Идея 3: ведущий бренд в отраслевом сегменте / 122

Идея 4: ведущий бренд в режиме обучения / 123

Идея 5: ведущий бренд нового поколения / 123

Идея 6: ведущий бренд первого Китая / 124

Глава 4 Изучите—— продвигайте вашу дифференциацию

1. Три принципа дифференциации продвижения / 129

Принцип: согласованность / 129

Второй принцип: постоянный / 134

Третий принцип: штамм / 134

2. Восемь методов продвижения профессиональных тренеров / 135

Метод 1: Столкните терминал, непосредственно сотрудничайте с предприятием / 136

Метод 2: сотрудничать с учебными учреждениями / 137

Метод 3: Комбинация с брокером лектора / 139

Метод 4: Тренер, удерживающий групповую разработку / 141

Метод 5: Установить компанию / 142

Метод 6: Продовольствие сети / 143

Метод 7: ПРОДОВЛЕНИЕ ВИДЕО / 143

Метод 8: Продвижение книги / 143

Глава 5 Замечательное шоу—— выполнение клиентов за 10 минут

Один, 10 минут дисплея—&Mdash; единственный способ продвижения тренера / 149

2. Семь таблиц тренера / 149

Избегайте 1: передача отрицательной информации / 150

Табу 2: вовлечен в политику / 150

Избегайте трех: унижение сверстника / 151

Избегайте четырех: конфликт со студентами / 152

Избегайте 5: желтая секция желтой секции / 154 в классе

Избегайте 6: существуют неправильные отношения со стажерами / 155

Избегайте 7: в течение периода обучения, выпить / 155

В -третьих, десять основных недостатков, отображаемых тренером / 157

Небо 1: неадекватная подготовка / 157

Баррон 2: непрофессиональное изображение / 158

Баррон 3: импорт не замечательный / 158

Полная травма Четыре: необоснованная структура / 159

Полная травма 5: Фокус не заметен / 159

Небо 6: Нет бликов / 160

Барная семерка: язык не красивый / 161

Bargest 8: Interactive No Passion / 162

Баррон девять: контроль над поле не сильное / 164

Правда 10: в конце нет силы / 164

В -четвертых, топ -десятка Falun Gao помогает вам замечательный дисплей / 166

Магия 1: Полная подготовка / 167

Еда 2: профессиональный образ / 170

Волшебное оружие три: привлекательное отверстие / 174

Магия 4: Научная структура / 175

Магия 5: сосредоточиться на основных моментах / 181

Магия 6: Основные моменты ясны / 182

Магия 7: Красивый язык / 183

Еда восемь: чудесная интерактивная / 184

Magic Nine: высокая эффективность управления полетом / 185

Магия 10: мощное окончание / 186

Глава 6 Путь роста—— повышение основной конкурентоспособности с точным позиционированием

1. Используйте психологический эффект, чтобы добавить точки для себя / 191

впечатление—— отображать самый захватывающий контент за короткое время / 191

Начальный эффект—— стремиться к показу, удара пушки / 192

Рядом с эффектом—— избегайте последнего дисплея, уменьшите давление / 194

Фиолетовый эффект NIU—— дизайн делает людей освежающими / 195

гало эффект—— умно использовать прошлую славу / 198

Два, газовое поле—&Mdash; источник очарования тренера / 200

Аура позволяет тренеру иметь апелляцию / 201

Три основных источника газового поля тренера / 202

Два угла тренера, чтобы выращивать газовое поле / 204

Тренер должен обратить внимание на четыре аспекта / 207

3. Три основа для точного позиционирования / 209

Основа 1: профессиональные знания / 209

Основа: фактический боевой опыт / 210

На основе 3: технологии обучения / 211

В -четвертых, путь разработки дизайна с моделью позиционирования давления / 214

Шаг: g (ОК Царственная) / 215

Шаг 2: R (статус анализа) / 216

Шаг 3: O (план дизайна) / 217

Шаг 4: W (воплощение) / 218

Шаг 5: A (своевременная корректировка, чтобы обеспечить правильность) / 220

Шаг 6: y (получить доход) / 221


краткое введение


Чтобы выделиться в жесткой конкуренции, тренер должен четко понять себя, всесторонне и объективно изучить себя, знать, где он действительно хорош, и понимать свои недостатки. Поймите себя; затем разработайте разумный план развития для себя.Таким образом, мы можем найти позиционирование, укрепить дифференциацию и повысить основную конкурентоспособность.

«Дифференциальная стратегия тренера: 8 путей для повышения основной конкурентоспособности» в основном из -за аспектов дифференцированного фона, значения, стратегии, пути продвижения и презентации на месте. Восемь осуществимых путей, которые достигают дифференциации.Я считаю, что эти практики, случаи и методы могут помочь тренерам быстро повысить свою основную конкурентоспособность и создать незаменимую личность.