[Привязанность карт разума] Закон о управлении Грея Хуавей для достижения основного закона Хуавэя, управляемого Тао Рэо Рен Чжэнчжэн, не работающую концепцию управления философией 2020 г.
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
Закон о управлении золами основан на открытости и терпимости в качестве основы для объяснения масштаба и принципов предприятий в управлении культурным строительством, выбором людей, обучением кадров, организационной конструкции и распределению эффективности.Выберите людей и используйте людей с законодательством о управлении серыми, чтобы быть ясным для баннера, компромисс с терпимостью для людей; Из права на средние кадры, одновременно ослабляя правила и стандарты, а также команды терпимости Эффективность духа, а другой - удовлетворенность клиентов.Управление серой является духовной сущностью ценностей, философии бизнеса и управленческих концепций Рена Чжэнфей и Хауэй.Это основное правило Цзянь Дж. Хуауэй.
вперед слова  
Глава D Глава  
Один раздел  
Д.  
D Три секции  
Глава 2  
Один раздел  
Д.  
D Три секции  
D Три главы  
Один раздел  
Д.  
D Три секции  
Четыре секции  
D Пять разделов  
D Четыре глав  
Один раздел  
Д.  
D Три секции  
Четыре секции  
D 5 Глава серая выбор
D -раздел стандартов оценки кадров Huawei
D -2 Huawei Cadre“ si li”
D Три секции принципа волка
D из четырех разделов трех секций разделены, хорошие кадры должны быть заблокированы в клетке власти
D Пять разделов уровня первого лидера с 3 часа
D
D Six: Grey Division: Разрушение двух J -Shide of Black и White
Как всесторонне вернуть раздел политики D, 16 -характер
Как поделиться разделом 2, ориентация распределения стоимости и дизайн охраны заработной платы
D Три -сечение эластичной заработной платы Контейнера и механизм контроля
D ЧЕТЫРЕ БОНА
D пять раздела пять насыщенных знакомств
Раздел 6 Создайте систему гарантий благосостояния сотрудников
D Седьмой раздел не участвует в системе ввода в эксплуатацию, принимает бонусную систему распределения
Прикреплять  ——
К   спасибо