Подлинное Huawei Data Dao Huawei Департамент управления данными.
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
Выбор редактора
(1) Эта книга представляет собой краткое изложение успешного опыта Huawei с точки зрения управления данными и цифровых преобразований. Написано Департаментом управления данными Huawei, качество и процесс Huawei, его, Huawei Yun и Университет Университета Хуауи, совместно производимых.
(2) База данных Huawei может поддерживать Huawei для выполнения многопрофильных и дифференцированных цифровых операций в более чем 170 странах/регионах мира.
(3) Эта книга рекомендуется руководителями Huawei, такими как директор Huawei, президент по качеству и обработке ИТ, ИТ -директор Тао Цзингвен и другие руководители Huawei.
(4) До публикации этой книги в Huawei было выпущено более 14 000 томов, которые получили хорошие отзывы и репутацию.
краткое введение
Это книга, которая объясняет управление данными и цифровое преобразование из нескольких измерений, таких как технология, процесс и управление.Huawei -это негабаритное предприятие. Методы базы данных Huawei и методы управления данными поддерживают Huawei для выполнения многофункциональных и дифференцированных операций в более чем 170 странах/регионах мира.Книга конфигурирует большое количество управления данными и цифрового преобразования ценного опыта, квадрата*, спецификаций, моделей, решений и случаев, которые не только позволяют читателям учиться или использовать, но также позволяют читателям понять процесс цифровой конструкции в Huawei Полем
В книге есть 10 глав, а содержание логически разделено на четыре части.
Часть 1 (*1 ~ 3 главы)
*Глава 1 Начало задачи, с которой сталкиваются не дигитальные нативные предприятия в цифровой трансформации, внедряя цели Huawei, видение, чертежи и структуры в управлении данными и цифровой трансформации; Изменения, операции и ИТ, и уточняли ответственный предмет управления данными; глава 3 объясняет методы управления и точки различных типов данных подробно.
*Часть 2 (глава 4 ~ 6)
Подробное объяснение трех ключевых задач в управлении данными: информационная архитектура, база данных и службы данных.Глава 4 представляет четыре компонента информационной архитектуры, дает принципы строительства и основные элементы и приводит к цифровому направлению строительства объектов, процессов и правил бизнес -объектов; Глава 6 основана на цели самообслуживания, эффективного и повторного использования в качестве услуг данных, и предлагает решения для управления процессами потребителей для поиска, обработки и анализа данных.
Часть III (глава 7-9)
Система суммирует три ключевых возможностей управления данными: полное количество данных, улучшение комплексного качества и контролируемое обмен данными.Глава 7, направленная на полное количество и неконтролируемое восприятие цифровых близнецов, вводили два типа возможностей данных о трудном восприятии и мягком восприятии; глава 8 на основе структуры PDCA, она ввела комплексный мониторинг аномальных бизнес -данных предприятия; глава; 9 ВВЕДЕНИЕ Как создать структуру защиты конфиденциальности безопасности данных на основе метаданных и как создать динамическую и статическую защиту данных и решение управления авторизацией.
Часть 4 (*10 глава)
На основе&Ldquo; машинный когнитивный мир&Rdquo; Понимание, мы выдвигаем мышление о будущем управления данными и представляли собой управление ИИ, суверенитет данных и экологическую конструкцию данных.В будущем давайте работать вместе, чтобы привлечь цифровой мир во всех, каждой семьи и каждой организации, чтобы создать интеллектуальный мир всего.
об авторе
Отдел управления данными Huawei
Как организация по управлению данными на уровне группы, отдел управления данными Huawei в основном отвечает за следующую работу:
Стратегическое планирование работы компании, дорожных знаков и реализации;
Формулировка и реализация структуры управления, спецификаций процесса, методов и ИТ -инструментов от производства до управления полным жизненным циклом;
Проектирование информационной архитектуры Компании и управления и обслуживания активов данных;
Председательствует проекты, связанные с данными, и содействует цифровому преобразованию с данными в качестве ядра;
Design Company Company Caffice Model, реализовать мониторинг качества данных и основное раскрытие данных;
Организовать поля кросс -бизнеса, интегрированная информационная архитектура BG и проблемы с данными;
Отвечает за улучшение возможностей управления данными Компании и содействие созданию и распространению корпоративной культуры данных.
Оглавление
Последовательный
Предисловие
Предисловие
Предисловие
*1 Data -Руководимый Цифровой Цифровой преобразование
1.1 Проблемы цифровых преобразований не дигитальных местных предприятий 2
1.1.1 Характеристики категории: длинная промышленная цепь, много -бизнес -сосуществование 3
1.1.2 Оперативная среда: высокий риск взаимодействия и совместного использования данных 4
1.1.3 Процесс ИТ -строительства: сложные данные и тяжелое историческое бремя 4
1.1.4 Качество данных: степень достоверности и согласованности данных высока. 5
1.2 Huawei Цифровое преобразование и управление данными 6
1.2.1 Huawei Digital Transformation Общая цель 6
1.2.2 Huawei Digital Transformation Blueprint и требования к управлению данными 7
1.3 Практика управления данными Huawei 9
1.3.1 Процесс управления данными Huawei 10
1.3.2 Видение и цель Huawei Data Work 12
1.3.3 Общее мышление и структура Huawei Data Work Construction 12
1.4 Резюме этой главы 15
Глава глава, устанавливающая систему комплексного управления корпоративными данными.
2.1 Установить политику управления данными.
2.1.1 Huawei Management Management General.
2.1.2 Политика управления информационной архитектурой 20
2.1.3 Политика управления источником данных 21
2.1.4 Политика управления качеством данных 22
2.2 Включите управление данными изменений, операции и IT 24
2.2.1 Установите процесс управленческих данных 24
2.2.2 Взаимосвязь между процессом управления и изменением управления, качеством управления и операцией 26
2.2.3 Решение через систему изменений и операционную систему 26
2.2.4 Управление данных интегрирует реализацию ИТ 27
2.2.5. Обнаружение управлением данными через систему внутреннего контроля 27
2.3 Установите систему ответственности за управление данными для системы ответственности бизнеса 28
2.3.1. Зазнайте владелец данных и менеджер данных 28
2.3.2 Создание организации управления данными данных компании 29
2.4 Резюме этой главы 33
Глава 3 Среда управления классификацией данных предприятия
3.1 Структура управления классификацией на основе характеристик данных 35
3.2 Управление структурными данными с унифицированным языком в качестве основного 36
3.2.1 Основное управление данными 39
3.2.2 Основное управление данных 40
3.2.3 Управление по делам 46
3.2.4 Управление данными отчета 46
3.2.5 Управление данных наблюдения 48
3.2.6 Правила Управление данными 50
3.3 Не -структурированное управление данными с извлечением функций в качестве ядра 52
3.4 Внешнее управление данными на основе обеспечения соответствия в качестве ядра 54
3.5 Управление метадатами, действующая на поток значения данных 56
3.5.1 RMB Data Geangerance Challenge 56
3.5.2 Юань архитектура и стратегия управления данными 59
3.5.3 Yuan Management 60
3.6 Сводка этой главы 71
Глава 4 Лицо&Ldquo; деловая транзакция&Информационная архитектура строительство RDQUO;
4.1 Четыре компонента информационной архитектуры 74
4.1.1 Каталог активов данных 75
4.1.2 Стандарт данных 77
4.1.3 Модель данных 80
4.1.4 Распределение данных 80
4.2
4.3 Основные элементы информационной архитектуры Строительство: проектирование и посадка на основе бизнес -объектов 84
4.3.1 Дизайн в соответствии с бизнес -объектами 84
4.3.2 Выполнить архитектуру в соответствии с бизнес -объектами 87
4.4 Традиционная информационная архитектура для расширения цифровизации бизнеса: объекты, процессы, правила 90
4.5 Сводка этой главы 95
Глава 5 Лицо&Ldquo; совместное использование” конструкция базы данных
5.1 Структура строительства базы данных, поддерживающая цифровое преобразование не дигитальных нативных предприятий 98
5.1.1 Общая архитектура базы данных 98
5.1.2 Стратегия строительства базы данных 100
5.2 Озеро данных: реализация корпоративных данных“ логическая конвергенция”101
5.2.1 3 Характеристики Huawei Data Lake 101
5.2.2 6 Стандарты для данных, поступающих на озеро 103
5.2.3. Метод ввода данных озеро 106
5.2.4 Структурные данные в озере 109
5.2.5 Не -структурированные данные Введите озеро 113
5.3 Соединение темы данных: преобразовать данные в&LDQUO”117
5.3.1 Сценарии приложений подключения темы данных 117
5.3.2 Многомерная модель дизайна 120
5.3.3 Дизайн модели рисунка 125
5.3.4 Дизайн тега 130
5.3.5 Индекс дизайн 132
5.3.6 Алгоритм модели дизайн 135
5.4 Резюме этой главы 139
Глава 6 Лицо&Ldquo; потребление самостоятельного обслуживания” строительство услуг данных
6.1 Службы данных: реализовать данные о себе, эффективно, повторно используется 142
6.1.1 Что такое служба данных 144
6.1.2 Управление жизненным циклом службы данных 149
6.1.3 Классификация службы данных и спецификация конструкции 156
6.1.4 Создание подачи данных“ три 1”162
6.2 Установите карту данных с пользовательским опытом в качестве Core 167
6.2.1. Основное значение карты данных 167
6.2.2 Ключевые возможности карты данных 171
6.3 каждый аналитик в 175
6.3.1&Ldquo; няня” модель в“ сервис+self -service” режим 175
6.3.2 Ключевая способность создавать анализ бизнес -сервиса 179
6.4 От управления результатами до управления процессами, от емкости&LDQUO”&LDQUO”187
6.4.1. Расширение возможностей бизнеса 187
6.4.2. Потребление данных Типичная практика сцены 190
6.4.3 Процесс и опыт цифровой операции Huawei -управляемой 195
6.5 Эта глава - резюме 199
Глава 7“ цифровой близнец” данные полной возможности восприятия
7.1“ полная сумма, нет контакта” способность восприятия данных кадр 202 202
7.1.1 Способность восприятия данных. Происхождение: цифровой близнец 202
7.1.2.
7.2 На основании физического мира&Ldquo; жесткое восприятие” способность 207
7.2.1&Ldquo; жесткое восприятие” классификация способностей 207
7.2.2&Ldquo; жесткое восприятие” практика в Huawei 213
7.3 на основе цифрового мира“ мягкое восприятие” способность 215
7.3.1“ мягкое восприятие” классификация способностей 215
7.3.2“ мягкое восприятие” практика в Huawei 218
7.4 Продвижение цифровизации предприятий через возможности восприятия 220
7.4.1 Положение данных о восприятии в информационной архитектуре Huawei 220
7.4.2 Построение способности восприятия данных не дигитальных нативных предприятий 224
7.5 Эта глава - саммит 226
Глава 8 Создать“ чистые данные” комплексная управленческая способность качества
8.1 PDCA на основе структуры управления качеством данных 228
8.1.1 Что такое качество данных 228
8.1.2 Управление качеством данных 229
8.1.3 Общая структура качества данных 229
8.2 Комплексное мониторинг корпоративного бизнеса аномальных данных 231
8.2.1 Правила качества данных 231
8.2.2 Мониторинг аномальных данных 237
8.3 Повышенное качество качества за счет качества данных Комплексный уровень 243
8.3.1 Механизм работы качества данных 243
8.3.2 Измерение качества дизайна 245
8.3.3 Измерение качества выполнения 248
8.3.4 Улучшение качества 253
8.4 Сводка этой главы 256
Глава 9&Ldquo; соблюдение безопасности&Rdquo; емкость совместного использования данных, контролируемая данными
9.1 Внутренняя и внешняя ситуация с безопасностью, управление управлением безопасностью данных 258
9.1.1 Безопасность данных становится национальной конкуренцией
Предисловие
При развитии цифровой трансформации в рамках преобразования данных стали новым производственным фактором.Для не дигитатных местных предприятий важность управления данными становится все более и более заметной.Как эффективно выполнять работу по управлению данными, улучшить качество данных, разорвать острова данных и полная игра для бизнеса отрасли, стала горячей темой в отрасли.На основании процесса управления данными Huawei, эта книга вводит видение и общую структуру мышления данных Huawei, излагает комплексную систему управления данными и квадратными данных по предприятию и квадрат*, рассматривает процесс строительства базы данных Huawei, суммирует управление данными Huawei. и цифровая трансформация, опыт.
Как типичное не дигитальное нативное предприятие, Huawei в основном построен физическим миром на ранней стадии разработки. В нем отсутствуют цифровая мировая архитектура с программным обеспечением и цифровыми платформами в качестве основного. В процессе цифрового трансформации он сталкивается с огромными проблемами ПолемВ течение десятилетий развития от малого до крупного, от слабых до сильных, Huawei сопровождался крупными бизнес -изменениями, конструкцией информации и цифровой трансформацией.Теория этой книги объединяет практику. Благодаря внедрению системы системы управления данными и метода построения базы данных и практики Huawei сообщает, как работа данных поддерживает бизнес -изменения, как управлять цифровыми преобразованием, и суммирует разработку данных Huawei. опыт и будущее будущего. Мышление.Методы, спецификации и решения, описанные в книге, были полностью практикованы в Huawei. Считается, что будет некоторое вдохновение и справочное значение для*Руководства, дизайнеров, руководителей и участия в управлении данными цифровой трансформации предприятия.
краткое введение
В этой книге есть 10 глав, и содержание можно разделить на четыре части логически.
*Часть*1 ~ 3 главы.*1 На основании проблем, с которыми сталкиваются не дигитальные нативные предприятия в цифровой трансформации, это объясняет концепцию корпоративной цифровой трансформации, управляемой данными, и вводит структуру управления данными Huawei; с комплексной системой управления данными предприятия, совместной связи между Данные, изменения, операции и четко прояснили ответственный субъект управления данными. Различные методы управления типом данных проясняют основные точки управления структурными данными, неструктурированные данные, внешние данные и метаданные.
*Две части являются главами 4 ~ 6, которые вводят три ключевые задачи построения в управлении данными: информационная архитектура, база данных и службы данных.Глава 4 представляет четыре компонента информационной архитектуры, дает принципы строительства и основные элементы и приводит к направлению цифрового строительства объектов, процессов и правил бизнес -объектов. Цель самообслуживания, эффективного и повторного использования в качестве сервисов данных предлагает план управления процессами потребления для поиска, обработки и анализа данных.
Третья часть-глава 7-9, которая вводит три ключевых возможностей управления данными: полное количество данных, улучшение комплексного качества и контролируемое обмен данными.Глава 7 Принимая полное количество цифровых близнецов и ощущение отсутствия контактного восприятия, вводятся два типа возможностей жесткого восприятия и мягкого восприятия данных; повышенные уровни; глава 9 представляет, как создать защиту от обеспечения безопасности данных на основе метаданных. структуры, и как установить решения для защиты данных и управления авторизацией в сочетании с динамическим и статичным.
Четвертая часть*10.На основе&Ldquo; машинный когнитивный мир&Rdquo; Понимание, мы выдвигаем мышление о будущем управления данными и представляли собой управление ИИ, суверенитет данных и экологическую конструкцию данных.В будущем давайте работать вместе, чтобы привлечь цифровой мир во всех, каждой семьи и каждой организации, чтобы создать интеллектуальный мир всего.
Читатель
Корпоративные менеджеры: генеральный директор, CIO, CDO, Проект цифровой трансформации*Руководство, дизайнер и экспедиция.
Практикующие данные: архитектор данных, инженер данных, инженер по качеству данных, менеджер продуктов данных, аналитик данных.
ИТ -практики: архитектор приложений, эксперт по базе данных, бизнес -архитектор.
Спасибо
Основными авторами этой книги являются Юн Ма, Ду Хао, Ван Цянь, Чен Ши и Чжоу Цзянфэн.В письменной форме участвуют эксперты отдела управления данными компании Wei Dong, Liao Huazhen, Zhao Ziwen, Fu Yan и т. Д.Авторы работали и настойчивы в области данных в течение многих лет.
本 书 写作 目的 来自 内外 两 ： ： 首先 ， 公司 希望 我们 对 数据 工作 进行 系统 的 总结 ， 积累 企业 转型 的 经验 其次 ， 华为云 和 华 中国 地区部 也 希望 能够 ， 以便 和 华 为 地区部 希望 我们 ， ， Поделитесь практикой управления данными Huawei с клиентами, а также выходные данные для управления концепцией и методом цифрового преобразования предприятий.Здесь я хотел бы поблагодарить Тао Джингвена, Сьон Кан, Дэн Тао, Хонг Фанминг, Хан Сяо, Су Лицин и другие лидеры за их предложения, поддержку и руководство.
Содержание этой книги происходит из рабочей практики системы данных Huawei в течение многих лет, особенно*разведка в цифровой трансформации в последние годы.Практический опыт управления данными Компании достигается в соответствии с совместными усилиями системы реформ Компании, системы операции качества, системы процессов, ИТ и системы данных.Благодаря двум лидерам Хао Цзянкана и Чжан Йихена за их вклад в построение системы данных!Спасибо всем поклонникам системы данных!Спасибо всем коллегам, которые поддерживают работу данных!
Благодаря Хуауи Юн Йинхонг, Чжу Сянсин, Университет Хуауэя Чен Сяою, Цзян Венчян, Ху Сяомин и другие рассмотрели эту книгу с точки зрения читателя и оказали нам большую помощь в процессе написания.
Цифровое преобразование великолепно, и управление данными Huawei также ускоряется в течение более десяти лет, и результаты богаты. Содержание этой книги является утечкой. Кроме того, в книге будут некоторые ошибки или неточные места. Сущность
Отдел управления данными Huawei