Эмоциональная ценность. Труд, который обеспечивает эмоциональную ценность, существует. Шедевр известного британского журналиста об «эмоциональном труде» настоятельно рекомендует Фу Сяолань, директор Института психологии Китайской академии наук. СИТИК Пресс

Цена: 1 054руб. (¥49.88)
Артикул: 765744723894
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара<img class="desc_anchor" id="desc-module-1" src="https://assets.alicdn.com/kissy/1.0.0/build/imglazyload/spaceball.gif"><img src="https://img.alicdn.com/imgextra/i4/859515618/O1CN019kT2n41rN64Sggo7i_!!859515618.jpg"><br><br><div style="margin: 0.0px auto;width: 745.0px;border: #ededed solid 1.0px;overflow: hidden;margin-bottom: 20.0px;"><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;height: 25.0px;color: #333333;font-size: 14.0px;line-height: 25.0px;font-weight: bold;padding-left: 15.0px;">Основная информация (на основе реального объекта)</div><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;padding-left: 15.0px;border-top: #ededed dashed 1.0px;color: #666666;line-height: 20.0px;font-size: 12.0px;padding-top: 5.0px;"><table width="700" border="0" cellspacing="10" cellpadding="5"><tr><td width="82"><strong>Название продукта:</strong></td><td width="277">Эмоциональная ценность</td><td width="82"><strong>формат:</strong></td><td width="169"></td></tr><tr><td><strong>Автор:</strong></td><td>Росс&middot;Харкман</td><td><strong>Количество страниц:</strong></td><td></td></tr><tr><td><strong>Цены:</strong></td><td>69</td><td><strong>Время публикации:</strong></td><td>2024-01-29</td></tr><tr><td><strong>Номер ISBN:</strong></td><td style="color: #ff0000;font-weight: bold;font-size: 14.0px;">9787521761450</td><td><strong>Типы продукта:</strong></td><td>книги</td></tr><tr><td><strong>Издательство:</strong></td><td>Жонгксин</td><td><strong>Издание:</strong></td><td></td></tr></table></div></div><img class="desc_anchor" id="desc-module-2" src="https://assets.alicdn.com/kissy/1.0.0/build/imglazyload/spaceball.gif"><div style="margin: 0.0px auto;width: 745.0px;border: #ededed solid 1.0px;overflow: hidden;margin-bottom: 20.0px;"><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;height: 25.0px;color: #333333;font-size: 14.0px;line-height: 25.0px;font-weight: bold;padding-left: 15.0px;">Об авторе:</div><div style="margin: 0.0px auto;width: 720.0px;border-top: #ededed dashed 1.0px;padding: 15.0px;color: #666666;line-height: 20.0px;font-size: 12.0px;">Британский писатель и журналист, проживающий в Детройте, его работы часто можно увидеть в таких СМИ, как The Guardian.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Выпускница Колумбийского университета, Росс публикует в The Guardian исследования по таким темам, как пол, раса, труд, жилье и окружающая среда, привлекая внимание к упускаемым из виду вопросам политики США, исторически укоренившейся несправедливости и сложным социальным нравам.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;«Эмоциональная ценность» — ее дебютный роман, в основном посвященный исследованию&ldquo;Эмоциональный труд&rdquo;Эта социологическая концепция была оценена журналом Library Journal как&ldquo;Вдохновляющее и приводящее в бешенство исследование&rdquo;.</div></div><img class="desc_anchor" id="desc-module-3" src="https://assets.alicdn.com/kissy/1.0.0/build/imglazyload/spaceball.gif"><div style="margin: 0.0px auto;width: 745.0px;border: #ededed solid 1.0px;overflow: hidden;margin-bottom: 20.0px;"><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;height: 25.0px;color: #333333;font-size: 14.0px;line-height: 25.0px;font-weight: bold;padding-left: 15.0px;">Краткое содержание:</div><div style="margin: 0.0px auto;width: 720.0px;border-top: #ededed dashed 1.0px;padding: 15.0px;color: #666666;line-height: 20.0px;font-size: 12.0px;">Почти каждый день мы вынуждены корректировать свои эмоции, чтобы заботиться о других.&ldquo;Эмоциональная ценность&rdquo;.Женщин, в частности, часто просят выполнять эту неоплачиваемую и изнурительную работу.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Росс&middot;Хэкман объединяет тематические исследования и статистику, чтобы выявить распространенность эмоционального труда в обществе и изучить неравенство между полами.&mdash;&mdash;Ожидается, что женщины будут выполнять большую часть эмоциональной работы.В то же время она подробно остановилась на уязвимом положении женщин в патриархальном обществе.Кроме того, она исследует основные причины и решения, лежащие в основе эмоционального труда, указывая нам путь к изменению статус-кво.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Эмоциональный труд реален, но он не обязательно должен быть психологическим бременем.Признание ценности эмоционального труда является ключом к свободе для всех людей.<p>......</p></div></div><img class="desc_anchor" id="desc-module-4" src="https://assets.alicdn.com/kissy/1.0.0/build/imglazyload/spaceball.gif"><div style="margin: 0.0px auto;width: 745.0px;border: #ededed solid 1.0px;overflow: hidden;margin-bottom: 20.0px;"><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;height: 25.0px;color: #333333;font-size: 14.0px;line-height: 25.0px;font-weight: bold;padding-left: 15.0px;">Оглавление:</div><div style="margin: 0.0px auto;width: 720.0px;border-top: #ededed dashed 1.0px;padding: 15.0px;color: #666666;line-height: 20.0px;font-size: 12.0px;">Предисловие «Эмоциональный труд и эмоциональная ценность» Си Юэ / III<br>Предисловие: Заговор и надежда эмоционального труда Ду Суджуань / V<br>Предисловие Когда мы просим об эмоциональной ценности, о чем мы просим? Мелодия / IX<br>Предисловие переводчика: Ваш эмоциональный труд заслуживает того, чтобы его увидели Сюй Хан / XV<br>Ведущий?слова<br>Глава?Как работа: Ценность эмоционального труда<br>Глава 2?Распределение власти: не платить за эмоциональную ценность<br>Глава 3?Историческое происхождение: эмоциональная ценность эксплуатации<br>Глава 4?Социальная дисциплина: хорошие девочки должны жить для других<br>Глава 5?Угрозы насилия: подавленное эмоциональное бремя<br>Глава 6?А как насчет мужчин: эмоциональная ценность человеческого сопереживания<br>Глава 7?Эмоциональный рынок: восстановление объективной ценности эмоционального труда<br>Глава 8?Эмоциональная несправедливость: эмоциональный опыт слабого, угождающий сильному<br>Глава девятая?Эмоциональная ценность: переосмысление системы ценностей<br>Вывод?<br>Спасибо?<br>Аннотация<p>......</p></div></div><img class="desc_anchor" id="desc-module-5" src="https://assets.alicdn.com/kissy/1.0.0/build/imglazyload/spaceball.gif"><div style="margin: 0.0px auto;width: 745.0px;border: #ededed solid 1.0px;overflow: hidden;margin-bottom: 20.0px;"><div style="margin: 0.0px auto;width: 730.0px;height: 25.0px;color: #333333;font-size: 14.0px;line-height: 25.0px;font-weight: bold;padding-left: 15.0px;">Цвет страница:</div><div style="margin: 0.0px auto;width: 720.0px;border-top: #ededed dashed 1.0px;padding: 15.0px;color: #666666;line-height: 20.0px;font-size: 12.0px;">Введение Летом, когда мне было восемнадцать, моя мать сказала то, на понимание чего мне потребовалось много лет.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;В это время она сидела на водительском месте нашей подержанной машины и твердо хвалила:&ldquo;Росс, ты отличный менеджер среди людей.&rdquo;Мы ехали через Брюссель в район Моленбек, где жил мой тогдашний парень.У меня еще не было водительских прав, и моя мать, вдова-одиночка и штатный руководитель корпорации, утверждала, что была бы рада отвезти меня на встречи, когда она не работает, рассматривая это как приятное времяпрепровождение с семьей.За три года после того, как умер мой отец и две мои старшие сестры уехали из дома, чтобы поступить в колледж, мы с матерью стали друзьями друг друга.&ldquo;сосед по комнате&rdquo;, становясь все более и более интимным. Как и другие бельгийцы,&ldquo;Сопровождение в машине&rdquo;, прощающий и щедрый подарок ей.Еще больше ее сожалеет то, что большую часть времени она отправляет меня участвовать в баскетбольных матчах во франкоязычной части Бельгии, которая является недоступным уголком постиндустриальной сельской местности Валлонии. По металлическому стадиону, похожему на коробку, разбросаны неторопливо пасущиеся коровы. Звук подпрыгивающего баскетбольного мяча эхом разносится по полям, но никто этого не замечает.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Но сезон закончился, и я собираюсь встретиться со своим парнем Эриком, с которым я встречаюсь последние три года.Он пригласил друзей отпраздновать переезд из родительского дома в свою первую квартиру.На полпути в машине зазвонил мой телефон «Нокиа», и в ответ на звонок Эрика прозвучала серия панических слов.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&ldquo;Я не умею готовить курицу!Я не знаю, что делать!Друзья будут здесь через час!Какая глупая идея приглашать сюда людей!Я не должен был этого делать!Это все твоя глупая идея!&rdquo;Мелькают серые улицы Брюсселя.Я спокойно слушал его слова, и в моем сознании постепенно сложилась картина: Эрик, человек, который считал, что не сможет нормально питаться, если не будет есть животный белок, купил курицу и приготовился готовить ужин, но не знал, как его приготовить.А я, вегетарианец с восьми лет, готовить курицу явно не умею.Я почти уверен, что это была не моя идея, а то, что он хотел сделать, но я этого не говорил.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&ldquo;Не волнуйся, все будет хорошо.Когда я приеду, я смогу приготовить курицу.Это просто.Что еще есть в вашем холодильнике?Вы приготовили что-нибудь еще?&rdquo;Я спросил.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&ldquo;десерт.&rdquo;он ответил.В это время он немного успокоился.Если я злюсь, я не позволяю этому чувству длиться ни наносекунды.От меня ожидали, что я предложу ему терпение, утешение и любовь, и именно это я имел в виду.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&ldquo;чудесный!&rdquo;Я сказал оживленным тоном:&ldquo;Мне очень нравятся ваши десерты.Ну, а об остальном не беспокойся.Когда я приеду, я приготовлю курицу и приготовлю гарниры.Еще я принесла песто, чтобы мы могли приготовить из него что-нибудь вкусненькое.&rdquo;Его настроение изменилось, я почти мог услышать перемену в его настроении.Теперь он спокойнее, больше не паникует и говорит медленнее, а это значит, что он более расслаблен и счастлив.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&ldquo;Как вы?Сожалеем, что вы пережили панику.&rdquo;Я продолжил, благополучно завершая свою работу:&ldquo;Я скоро буду там.&rdquo;Он покорно пробормотал, вероятно, в знак благодарности.Я сказал:&ldquo;Не могу дождаться встречи с тобой.&rdquo;Затем я нажимаю кнопку завершения вызова.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Я положил телефон на колени, опустил плечи и выдохнул, отпуская тревогу, которую я только что сдерживал, и почувствовал облегчение от своего спокойного выступления.Я даже не думал о том, как приготовить ужин.Я понятия не имел, как готовить сырую курицу, и одной мысли об этом мясистом розовом ингредиенте было достаточно, чтобы у меня скрутило желудок.Но дело не в этом, а в том, чтобы мой парень снова почувствовал себя счастливым, крутым и собранным.Как только я ответил на звонок, я понял, что важно сказать ему, что ситуация под контролем, даже если на самом деле она не совсем под контролем, и что конкретные предстоящие кулинарные мероприятия второстепенны.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Я посмотрел на мать.Она улыбнулась.Помню, она тогда сказала:&ldquo;Вы отличный менеджер среди мужчин.Я очень впечатлен тем, как хорошо ты с этим справился.&rdquo; &ldquo;Мужчина-менеджер.&rdquo;Когда она закончила, я повторил это еще раз.Я повернулся с пассажирского сиденья к ней лицом.Я никогда раньше не слышал этого термина и не осознавал, что мне следует этим заниматься. Было невозможно осознать, что это было чем-то, что я делал.Но я чувствовал, что она делает мне комплимент, что в ее словах произошел какой-то сдвиг, какое-то признание, даже какая-то новая форма уважения.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Наш разговор зашел о том, как приготовить курицу и что можно сделать с соусом песто.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Она научила меня, сколько времени и температуры нужно для запекания курицы, и даже как ее нарезать.Моя мама, кстати, тоже не ест мясо по состоянию здоровья, но научилась готовить мясо так, чтобы оно радовало желудки окружающих.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Как бы обыденно это ни звучало, я никогда не забуду разговор с мамой по поводу песто, курицы и управления людьми.Теперь я понимаю, что это на самом деле тот эмоциональный труд, который я, как женщина, выполняю на благо мужчин, и меня за это признают и хвалят.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Я, конечно, тогда понятия не имел, как это называется.Фактически, прошло десять лет, прежде чем я прочитал в академическом тексте&ldquo;Эмоциональный труд&rdquo;и&ldquo;работа на эмоциях&rdquo;Такие слова.Это займет много времени,&ldquo;Эмоциональный труд&rdquo;Оно попадает в поле зрения общественности и используется для описания заброшенной формы работы, которую нам следует признать, прежде чем она нас захлестнет.Но в тот день я поверил, что слова моей матери значат очень много, потому что, по сути, этот краткий комментарий был одним из самых важных разговоров между матерью и дочерью, которые у меня когда-либо были.Эти слова ознаменовали прохождение тайного взрослого испытания, о котором мне никто никогда не говорил, моего принятия как женщины.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;***** Возможно, я одна из немногих, кто ясно осознает, что преподают такой урок, но женщин повсюду учат с юных лет управлять, регулировать и контролировать свои собственные чувства, чтобы оказывать положительное влияние на чувства других.Женщинам постоянно говорят улыбаться и обязаны делать других счастливыми.Женщины несут ответственность не только за выражение своих эмоций, но и за чувства других.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Это происходит в семьях, где женщины должны неустанно вкладывать энергию, усилия и время в создание счастливой эмоциональной атмосферы в семье, например, тихо создавая или изменяя личные эмоции, чувство принадлежности или связи друг с другом, или спокойно беря на себя работу по дому, которую никто не хочет делать, но которая приносит пользу всем.Это происходит в отношениях, где женщины обучены управлять изменчивыми эмоциями и характерами и всегда ставить чувства, переживания и желания других выше своих собственных.Это может произойти на работе, где женщины вынуждены брать на себя роли вне своей работы, например, играть роль матери или прожигательницы жизни ради того, чтобы доставить удовольствие другим, но редко с реальной выгодой.На экране происходит то, что женский интеллект, мораль и человечность зависят от того, как зрители относятся к тому, как эти женщины выглядят и выражают себя, а не от того, что они говорят или делают.Это происходит даже на улице, где незнакомые мужчины с раннего возраста приучают девочек и женщин улыбаться. В конце концов на болезненном опыте они узнают, что если они не улыбнутся, за ними может последовать наказание.<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Это эмоциональный труд.Это обучение начинается на раннем этапе, когда женщины и девочки меняют выражение своих эмоций, чтобы оно соответствовало и усиливало эмоциональные переживания других.Сорок лет назад социолог Элли&middot;Хохшильд впервые предложил этот термин.Этот термин используется для описания навыков, которыми должны обладать американские рабочие в эпоху, когда сфера услуг бурно развивается и медленно заменяет производство.Она отметила, что ключом к работе больше не является только физический труд, интеллектуальный труд или даже творческий труд. Эмоциональный труд, очевидно, сюда входит.Ожидается, что сотрудники изменят свое эмоциональное проявление, чтобы влиять на настроение клиентов, потребителей, пассажиров, должников или пациентов.Хохшильд сравнил эту работу с аналогичным женским произведением.&ldquo;работа на эмоциях&rdquo;Подключено.И мы уже давно привыкли, что женщины выполняют такую ​​работу бесплатно в частном секторе, а также выполняют другую неоплачиваемую работу.Она написала тогда:&ldquo;Не имея других ресурсов, женщины используют чувства как ресурс и предлагают их в качестве подарка мужчинам в обмен на другие ресурсы, которых им не хватает.&rdquo;с&ldquo;Эмоциональный труд&rdquo;С тех пор, как этот термин был предложен, исследования и понимание эмоционального труда были ограничены академическими кругами.Этот факт подрывает диалог об этом стойком и пагубном неравенстве, в котором отчаянно нуждается общество в целом.Благодаря постоянному эмоционально-ориентированному поведению в мире закрепляются роли женщин в профессиональной и частной обстановке: опекун, консультант, слушатель, сопереживающий, подчиненный.Плохо ли выражать сочувствие?Нет.Разве плохо использовать свои эмоции, чтобы помогать другим?Нет.Однако ожидание того, что эту роль в первую очередь должны взять на себя женщины, должно прекратиться.Эмоциональные возможности женщин преувеличены, но чтобы выжить и двигаться вперед в обществе, им необходимо продолжать выполнять эти недооцененные задачи.Эти ожидания указывают на знакомое, тревожное и давнее распределение власти.Эти ожидания являются не только следствием жизни в патриархальном обществе, но и важной причиной, почему мы все еще находимся в патриархальном обществе. В этой книге я рассмотрю это со многих сторон.</div></div><img src="https://www.o0b.cn/i.php?t.png&rid=gw-4.6aeb9da8967cc&p=2420917717&k=e.com&t=1793826217" style="display:none">
Продавец:博库旗舰店
Рейтинг:

Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
- Информация о товаре
- Фотографии


Основная информация (на основе реального объекта)
| Название продукта: | Эмоциональная ценность | формат: | |
| Автор: | Росс·Харкман | Количество страниц: | |
| Цены: | 69 | Время публикации: | 2024-01-29 |
| Номер ISBN: | 9787521761450 | Типы продукта: | книги |
| Издательство: | Жонгксин | Издание: |

Об авторе:
Британский писатель и журналист, проживающий в Детройте, его работы часто можно увидеть в таких СМИ, как The Guardian.
Выпускница Колумбийского университета, Росс публикует в The Guardian исследования по таким темам, как пол, раса, труд, жилье и окружающая среда, привлекая внимание к упускаемым из виду вопросам политики США, исторически укоренившейся несправедливости и сложным социальным нравам.
«Эмоциональная ценность» — ее дебютный роман, в основном посвященный исследованию“Эмоциональный труд”Эта социологическая концепция была оценена журналом Library Journal как“Вдохновляющее и приводящее в бешенство исследование”.
Выпускница Колумбийского университета, Росс публикует в The Guardian исследования по таким темам, как пол, раса, труд, жилье и окружающая среда, привлекая внимание к упускаемым из виду вопросам политики США, исторически укоренившейся несправедливости и сложным социальным нравам.
«Эмоциональная ценность» — ее дебютный роман, в основном посвященный исследованию“Эмоциональный труд”Эта социологическая концепция была оценена журналом Library Journal как“Вдохновляющее и приводящее в бешенство исследование”.

Краткое содержание:
Почти каждый день мы вынуждены корректировать свои эмоции, чтобы заботиться о других.“Эмоциональная ценность”.Женщин, в частности, часто просят выполнять эту неоплачиваемую и изнурительную работу.
Росс·Хэкман объединяет тематические исследования и статистику, чтобы выявить распространенность эмоционального труда в обществе и изучить неравенство между полами.——Ожидается, что женщины будут выполнять большую часть эмоциональной работы.В то же время она подробно остановилась на уязвимом положении женщин в патриархальном обществе.Кроме того, она исследует основные причины и решения, лежащие в основе эмоционального труда, указывая нам путь к изменению статус-кво.
Эмоциональный труд реален, но он не обязательно должен быть психологическим бременем.Признание ценности эмоционального труда является ключом к свободе для всех людей.
Росс·Хэкман объединяет тематические исследования и статистику, чтобы выявить распространенность эмоционального труда в обществе и изучить неравенство между полами.——Ожидается, что женщины будут выполнять большую часть эмоциональной работы.В то же время она подробно остановилась на уязвимом положении женщин в патриархальном обществе.Кроме того, она исследует основные причины и решения, лежащие в основе эмоционального труда, указывая нам путь к изменению статус-кво.
Эмоциональный труд реален, но он не обязательно должен быть психологическим бременем.Признание ценности эмоционального труда является ключом к свободе для всех людей.
......

Оглавление:
Предисловие «Эмоциональный труд и эмоциональная ценность» Си Юэ / III
Предисловие: Заговор и надежда эмоционального труда Ду Суджуань / V
Предисловие Когда мы просим об эмоциональной ценности, о чем мы просим? Мелодия / IX
Предисловие переводчика: Ваш эмоциональный труд заслуживает того, чтобы его увидели Сюй Хан / XV
Ведущий?слова
Глава?Как работа: Ценность эмоционального труда
Глава 2?Распределение власти: не платить за эмоциональную ценность
Глава 3?Историческое происхождение: эмоциональная ценность эксплуатации
Глава 4?Социальная дисциплина: хорошие девочки должны жить для других
Глава 5?Угрозы насилия: подавленное эмоциональное бремя
Глава 6?А как насчет мужчин: эмоциональная ценность человеческого сопереживания
Глава 7?Эмоциональный рынок: восстановление объективной ценности эмоционального труда
Глава 8?Эмоциональная несправедливость: эмоциональный опыт слабого, угождающий сильному
Глава девятая?Эмоциональная ценность: переосмысление системы ценностей
Вывод?
Спасибо?
Аннотация
Предисловие: Заговор и надежда эмоционального труда Ду Суджуань / V
Предисловие Когда мы просим об эмоциональной ценности, о чем мы просим? Мелодия / IX
Предисловие переводчика: Ваш эмоциональный труд заслуживает того, чтобы его увидели Сюй Хан / XV
Ведущий?слова
Глава?Как работа: Ценность эмоционального труда
Глава 2?Распределение власти: не платить за эмоциональную ценность
Глава 3?Историческое происхождение: эмоциональная ценность эксплуатации
Глава 4?Социальная дисциплина: хорошие девочки должны жить для других
Глава 5?Угрозы насилия: подавленное эмоциональное бремя
Глава 6?А как насчет мужчин: эмоциональная ценность человеческого сопереживания
Глава 7?Эмоциональный рынок: восстановление объективной ценности эмоционального труда
Глава 8?Эмоциональная несправедливость: эмоциональный опыт слабого, угождающий сильному
Глава девятая?Эмоциональная ценность: переосмысление системы ценностей
Вывод?
Спасибо?
Аннотация
......

Цвет страница:
Введение Летом, когда мне было восемнадцать, моя мать сказала то, на понимание чего мне потребовалось много лет.
В это время она сидела на водительском месте нашей подержанной машины и твердо хвалила:“Росс, ты отличный менеджер среди людей.”Мы ехали через Брюссель в район Моленбек, где жил мой тогдашний парень.У меня еще не было водительских прав, и моя мать, вдова-одиночка и штатный руководитель корпорации, утверждала, что была бы рада отвезти меня на встречи, когда она не работает, рассматривая это как приятное времяпрепровождение с семьей.За три года после того, как умер мой отец и две мои старшие сестры уехали из дома, чтобы поступить в колледж, мы с матерью стали друзьями друг друга.“сосед по комнате”, становясь все более и более интимным. Как и другие бельгийцы,“Сопровождение в машине”, прощающий и щедрый подарок ей.Еще больше ее сожалеет то, что большую часть времени она отправляет меня участвовать в баскетбольных матчах во франкоязычной части Бельгии, которая является недоступным уголком постиндустриальной сельской местности Валлонии. По металлическому стадиону, похожему на коробку, разбросаны неторопливо пасущиеся коровы. Звук подпрыгивающего баскетбольного мяча эхом разносится по полям, но никто этого не замечает.
Но сезон закончился, и я собираюсь встретиться со своим парнем Эриком, с которым я встречаюсь последние три года.Он пригласил друзей отпраздновать переезд из родительского дома в свою первую квартиру.На полпути в машине зазвонил мой телефон «Нокиа», и в ответ на звонок Эрика прозвучала серия панических слов.
“Я не умею готовить курицу!Я не знаю, что делать!Друзья будут здесь через час!Какая глупая идея приглашать сюда людей!Я не должен был этого делать!Это все твоя глупая идея!”Мелькают серые улицы Брюсселя.Я спокойно слушал его слова, и в моем сознании постепенно сложилась картина: Эрик, человек, который считал, что не сможет нормально питаться, если не будет есть животный белок, купил курицу и приготовился готовить ужин, но не знал, как его приготовить.А я, вегетарианец с восьми лет, готовить курицу явно не умею.Я почти уверен, что это была не моя идея, а то, что он хотел сделать, но я этого не говорил.
“Не волнуйся, все будет хорошо.Когда я приеду, я смогу приготовить курицу.Это просто.Что еще есть в вашем холодильнике?Вы приготовили что-нибудь еще?”Я спросил.
“десерт.”он ответил.В это время он немного успокоился.Если я злюсь, я не позволяю этому чувству длиться ни наносекунды.От меня ожидали, что я предложу ему терпение, утешение и любовь, и именно это я имел в виду.
“чудесный!”Я сказал оживленным тоном:“Мне очень нравятся ваши десерты.Ну, а об остальном не беспокойся.Когда я приеду, я приготовлю курицу и приготовлю гарниры.Еще я принесла песто, чтобы мы могли приготовить из него что-нибудь вкусненькое.”Его настроение изменилось, я почти мог услышать перемену в его настроении.Теперь он спокойнее, больше не паникует и говорит медленнее, а это значит, что он более расслаблен и счастлив.
“Как вы?Сожалеем, что вы пережили панику.”Я продолжил, благополучно завершая свою работу:“Я скоро буду там.”Он покорно пробормотал, вероятно, в знак благодарности.Я сказал:“Не могу дождаться встречи с тобой.”Затем я нажимаю кнопку завершения вызова.
Я положил телефон на колени, опустил плечи и выдохнул, отпуская тревогу, которую я только что сдерживал, и почувствовал облегчение от своего спокойного выступления.Я даже не думал о том, как приготовить ужин.Я понятия не имел, как готовить сырую курицу, и одной мысли об этом мясистом розовом ингредиенте было достаточно, чтобы у меня скрутило желудок.Но дело не в этом, а в том, чтобы мой парень снова почувствовал себя счастливым, крутым и собранным.Как только я ответил на звонок, я понял, что важно сказать ему, что ситуация под контролем, даже если на самом деле она не совсем под контролем, и что конкретные предстоящие кулинарные мероприятия второстепенны.
Я посмотрел на мать.Она улыбнулась.Помню, она тогда сказала:“Вы отличный менеджер среди мужчин.Я очень впечатлен тем, как хорошо ты с этим справился.” “Мужчина-менеджер.”Когда она закончила, я повторил это еще раз.Я повернулся с пассажирского сиденья к ней лицом.Я никогда раньше не слышал этого термина и не осознавал, что мне следует этим заниматься. Было невозможно осознать, что это было чем-то, что я делал.Но я чувствовал, что она делает мне комплимент, что в ее словах произошел какой-то сдвиг, какое-то признание, даже какая-то новая форма уважения.
Наш разговор зашел о том, как приготовить курицу и что можно сделать с соусом песто.
Она научила меня, сколько времени и температуры нужно для запекания курицы, и даже как ее нарезать.Моя мама, кстати, тоже не ест мясо по состоянию здоровья, но научилась готовить мясо так, чтобы оно радовало желудки окружающих.
Как бы обыденно это ни звучало, я никогда не забуду разговор с мамой по поводу песто, курицы и управления людьми.Теперь я понимаю, что это на самом деле тот эмоциональный труд, который я, как женщина, выполняю на благо мужчин, и меня за это признают и хвалят.
Я, конечно, тогда понятия не имел, как это называется.Фактически, прошло десять лет, прежде чем я прочитал в академическом тексте“Эмоциональный труд”и“работа на эмоциях”Такие слова.Это займет много времени,“Эмоциональный труд”Оно попадает в поле зрения общественности и используется для описания заброшенной формы работы, которую нам следует признать, прежде чем она нас захлестнет.Но в тот день я поверил, что слова моей матери значат очень много, потому что, по сути, этот краткий комментарий был одним из самых важных разговоров между матерью и дочерью, которые у меня когда-либо были.Эти слова ознаменовали прохождение тайного взрослого испытания, о котором мне никто никогда не говорил, моего принятия как женщины.
***** Возможно, я одна из немногих, кто ясно осознает, что преподают такой урок, но женщин повсюду учат с юных лет управлять, регулировать и контролировать свои собственные чувства, чтобы оказывать положительное влияние на чувства других.Женщинам постоянно говорят улыбаться и обязаны делать других счастливыми.Женщины несут ответственность не только за выражение своих эмоций, но и за чувства других.
Это происходит в семьях, где женщины должны неустанно вкладывать энергию, усилия и время в создание счастливой эмоциональной атмосферы в семье, например, тихо создавая или изменяя личные эмоции, чувство принадлежности или связи друг с другом, или спокойно беря на себя работу по дому, которую никто не хочет делать, но которая приносит пользу всем.Это происходит в отношениях, где женщины обучены управлять изменчивыми эмоциями и характерами и всегда ставить чувства, переживания и желания других выше своих собственных.Это может произойти на работе, где женщины вынуждены брать на себя роли вне своей работы, например, играть роль матери или прожигательницы жизни ради того, чтобы доставить удовольствие другим, но редко с реальной выгодой.На экране происходит то, что женский интеллект, мораль и человечность зависят от того, как зрители относятся к тому, как эти женщины выглядят и выражают себя, а не от того, что они говорят или делают.Это происходит даже на улице, где незнакомые мужчины с раннего возраста приучают девочек и женщин улыбаться. В конце концов на болезненном опыте они узнают, что если они не улыбнутся, за ними может последовать наказание.
Это эмоциональный труд.Это обучение начинается на раннем этапе, когда женщины и девочки меняют выражение своих эмоций, чтобы оно соответствовало и усиливало эмоциональные переживания других.Сорок лет назад социолог Элли·Хохшильд впервые предложил этот термин.Этот термин используется для описания навыков, которыми должны обладать американские рабочие в эпоху, когда сфера услуг бурно развивается и медленно заменяет производство.Она отметила, что ключом к работе больше не является только физический труд, интеллектуальный труд или даже творческий труд. Эмоциональный труд, очевидно, сюда входит.Ожидается, что сотрудники изменят свое эмоциональное проявление, чтобы влиять на настроение клиентов, потребителей, пассажиров, должников или пациентов.Хохшильд сравнил эту работу с аналогичным женским произведением.“работа на эмоциях”Подключено.И мы уже давно привыкли, что женщины выполняют такую работу бесплатно в частном секторе, а также выполняют другую неоплачиваемую работу.Она написала тогда:“Не имея других ресурсов, женщины используют чувства как ресурс и предлагают их в качестве подарка мужчинам в обмен на другие ресурсы, которых им не хватает.”с“Эмоциональный труд”С тех пор, как этот термин был предложен, исследования и понимание эмоционального труда были ограничены академическими кругами.Этот факт подрывает диалог об этом стойком и пагубном неравенстве, в котором отчаянно нуждается общество в целом.Благодаря постоянному эмоционально-ориентированному поведению в мире закрепляются роли женщин в профессиональной и частной обстановке: опекун, консультант, слушатель, сопереживающий, подчиненный.Плохо ли выражать сочувствие?Нет.Разве плохо использовать свои эмоции, чтобы помогать другим?Нет.Однако ожидание того, что эту роль в первую очередь должны взять на себя женщины, должно прекратиться.Эмоциональные возможности женщин преувеличены, но чтобы выжить и двигаться вперед в обществе, им необходимо продолжать выполнять эти недооцененные задачи.Эти ожидания указывают на знакомое, тревожное и давнее распределение власти.Эти ожидания являются не только следствием жизни в патриархальном обществе, но и важной причиной, почему мы все еще находимся в патриархальном обществе. В этой книге я рассмотрю это со многих сторон.
В это время она сидела на водительском месте нашей подержанной машины и твердо хвалила:“Росс, ты отличный менеджер среди людей.”Мы ехали через Брюссель в район Моленбек, где жил мой тогдашний парень.У меня еще не было водительских прав, и моя мать, вдова-одиночка и штатный руководитель корпорации, утверждала, что была бы рада отвезти меня на встречи, когда она не работает, рассматривая это как приятное времяпрепровождение с семьей.За три года после того, как умер мой отец и две мои старшие сестры уехали из дома, чтобы поступить в колледж, мы с матерью стали друзьями друг друга.“сосед по комнате”, становясь все более и более интимным. Как и другие бельгийцы,“Сопровождение в машине”, прощающий и щедрый подарок ей.Еще больше ее сожалеет то, что большую часть времени она отправляет меня участвовать в баскетбольных матчах во франкоязычной части Бельгии, которая является недоступным уголком постиндустриальной сельской местности Валлонии. По металлическому стадиону, похожему на коробку, разбросаны неторопливо пасущиеся коровы. Звук подпрыгивающего баскетбольного мяча эхом разносится по полям, но никто этого не замечает.
Но сезон закончился, и я собираюсь встретиться со своим парнем Эриком, с которым я встречаюсь последние три года.Он пригласил друзей отпраздновать переезд из родительского дома в свою первую квартиру.На полпути в машине зазвонил мой телефон «Нокиа», и в ответ на звонок Эрика прозвучала серия панических слов.
“Я не умею готовить курицу!Я не знаю, что делать!Друзья будут здесь через час!Какая глупая идея приглашать сюда людей!Я не должен был этого делать!Это все твоя глупая идея!”Мелькают серые улицы Брюсселя.Я спокойно слушал его слова, и в моем сознании постепенно сложилась картина: Эрик, человек, который считал, что не сможет нормально питаться, если не будет есть животный белок, купил курицу и приготовился готовить ужин, но не знал, как его приготовить.А я, вегетарианец с восьми лет, готовить курицу явно не умею.Я почти уверен, что это была не моя идея, а то, что он хотел сделать, но я этого не говорил.
“Не волнуйся, все будет хорошо.Когда я приеду, я смогу приготовить курицу.Это просто.Что еще есть в вашем холодильнике?Вы приготовили что-нибудь еще?”Я спросил.
“десерт.”он ответил.В это время он немного успокоился.Если я злюсь, я не позволяю этому чувству длиться ни наносекунды.От меня ожидали, что я предложу ему терпение, утешение и любовь, и именно это я имел в виду.
“чудесный!”Я сказал оживленным тоном:“Мне очень нравятся ваши десерты.Ну, а об остальном не беспокойся.Когда я приеду, я приготовлю курицу и приготовлю гарниры.Еще я принесла песто, чтобы мы могли приготовить из него что-нибудь вкусненькое.”Его настроение изменилось, я почти мог услышать перемену в его настроении.Теперь он спокойнее, больше не паникует и говорит медленнее, а это значит, что он более расслаблен и счастлив.
“Как вы?Сожалеем, что вы пережили панику.”Я продолжил, благополучно завершая свою работу:“Я скоро буду там.”Он покорно пробормотал, вероятно, в знак благодарности.Я сказал:“Не могу дождаться встречи с тобой.”Затем я нажимаю кнопку завершения вызова.
Я положил телефон на колени, опустил плечи и выдохнул, отпуская тревогу, которую я только что сдерживал, и почувствовал облегчение от своего спокойного выступления.Я даже не думал о том, как приготовить ужин.Я понятия не имел, как готовить сырую курицу, и одной мысли об этом мясистом розовом ингредиенте было достаточно, чтобы у меня скрутило желудок.Но дело не в этом, а в том, чтобы мой парень снова почувствовал себя счастливым, крутым и собранным.Как только я ответил на звонок, я понял, что важно сказать ему, что ситуация под контролем, даже если на самом деле она не совсем под контролем, и что конкретные предстоящие кулинарные мероприятия второстепенны.
Я посмотрел на мать.Она улыбнулась.Помню, она тогда сказала:“Вы отличный менеджер среди мужчин.Я очень впечатлен тем, как хорошо ты с этим справился.” “Мужчина-менеджер.”Когда она закончила, я повторил это еще раз.Я повернулся с пассажирского сиденья к ней лицом.Я никогда раньше не слышал этого термина и не осознавал, что мне следует этим заниматься. Было невозможно осознать, что это было чем-то, что я делал.Но я чувствовал, что она делает мне комплимент, что в ее словах произошел какой-то сдвиг, какое-то признание, даже какая-то новая форма уважения.
Наш разговор зашел о том, как приготовить курицу и что можно сделать с соусом песто.
Она научила меня, сколько времени и температуры нужно для запекания курицы, и даже как ее нарезать.Моя мама, кстати, тоже не ест мясо по состоянию здоровья, но научилась готовить мясо так, чтобы оно радовало желудки окружающих.
Как бы обыденно это ни звучало, я никогда не забуду разговор с мамой по поводу песто, курицы и управления людьми.Теперь я понимаю, что это на самом деле тот эмоциональный труд, который я, как женщина, выполняю на благо мужчин, и меня за это признают и хвалят.
Я, конечно, тогда понятия не имел, как это называется.Фактически, прошло десять лет, прежде чем я прочитал в академическом тексте“Эмоциональный труд”и“работа на эмоциях”Такие слова.Это займет много времени,“Эмоциональный труд”Оно попадает в поле зрения общественности и используется для описания заброшенной формы работы, которую нам следует признать, прежде чем она нас захлестнет.Но в тот день я поверил, что слова моей матери значат очень много, потому что, по сути, этот краткий комментарий был одним из самых важных разговоров между матерью и дочерью, которые у меня когда-либо были.Эти слова ознаменовали прохождение тайного взрослого испытания, о котором мне никто никогда не говорил, моего принятия как женщины.
***** Возможно, я одна из немногих, кто ясно осознает, что преподают такой урок, но женщин повсюду учат с юных лет управлять, регулировать и контролировать свои собственные чувства, чтобы оказывать положительное влияние на чувства других.Женщинам постоянно говорят улыбаться и обязаны делать других счастливыми.Женщины несут ответственность не только за выражение своих эмоций, но и за чувства других.
Это происходит в семьях, где женщины должны неустанно вкладывать энергию, усилия и время в создание счастливой эмоциональной атмосферы в семье, например, тихо создавая или изменяя личные эмоции, чувство принадлежности или связи друг с другом, или спокойно беря на себя работу по дому, которую никто не хочет делать, но которая приносит пользу всем.Это происходит в отношениях, где женщины обучены управлять изменчивыми эмоциями и характерами и всегда ставить чувства, переживания и желания других выше своих собственных.Это может произойти на работе, где женщины вынуждены брать на себя роли вне своей работы, например, играть роль матери или прожигательницы жизни ради того, чтобы доставить удовольствие другим, но редко с реальной выгодой.На экране происходит то, что женский интеллект, мораль и человечность зависят от того, как зрители относятся к тому, как эти женщины выглядят и выражают себя, а не от того, что они говорят или делают.Это происходит даже на улице, где незнакомые мужчины с раннего возраста приучают девочек и женщин улыбаться. В конце концов на болезненном опыте они узнают, что если они не улыбнутся, за ними может последовать наказание.
Это эмоциональный труд.Это обучение начинается на раннем этапе, когда женщины и девочки меняют выражение своих эмоций, чтобы оно соответствовало и усиливало эмоциональные переживания других.Сорок лет назад социолог Элли·Хохшильд впервые предложил этот термин.Этот термин используется для описания навыков, которыми должны обладать американские рабочие в эпоху, когда сфера услуг бурно развивается и медленно заменяет производство.Она отметила, что ключом к работе больше не является только физический труд, интеллектуальный труд или даже творческий труд. Эмоциональный труд, очевидно, сюда входит.Ожидается, что сотрудники изменят свое эмоциональное проявление, чтобы влиять на настроение клиентов, потребителей, пассажиров, должников или пациентов.Хохшильд сравнил эту работу с аналогичным женским произведением.“работа на эмоциях”Подключено.И мы уже давно привыкли, что женщины выполняют такую работу бесплатно в частном секторе, а также выполняют другую неоплачиваемую работу.Она написала тогда:“Не имея других ресурсов, женщины используют чувства как ресурс и предлагают их в качестве подарка мужчинам в обмен на другие ресурсы, которых им не хватает.”с“Эмоциональный труд”С тех пор, как этот термин был предложен, исследования и понимание эмоционального труда были ограничены академическими кругами.Этот факт подрывает диалог об этом стойком и пагубном неравенстве, в котором отчаянно нуждается общество в целом.Благодаря постоянному эмоционально-ориентированному поведению в мире закрепляются роли женщин в профессиональной и частной обстановке: опекун, консультант, слушатель, сопереживающий, подчиненный.Плохо ли выражать сочувствие?Нет.Разве плохо использовать свои эмоции, чтобы помогать другим?Нет.Однако ожидание того, что эту роль в первую очередь должны взять на себя женщины, должно прекратиться.Эмоциональные возможности женщин преувеличены, но чтобы выжить и двигаться вперед в обществе, им необходимо продолжать выполнять эти недооцененные задачи.Эти ожидания указывают на знакомое, тревожное и давнее распределение власти.Эти ожидания являются не только следствием жизни в патриархальном обществе, но и важной причиной, почему мы все еще находимся в патриархальном обществе. В этой книге я рассмотрю это со многих сторон.









