8 (905) 200-03-37 Владивосток
с 09:00 до 19:00
CHN - 1.14 руб. Сайт - 17.98 руб.

Как схватить Лю Юинг от точечного ведущего кадра (повысить реализацию способности выполнять возможность выполнять новую эру и строгому дому & rdquo;) Синьхуа издательство и правительственное чтение 978751643136

Цена: 421руб.    (¥23.4)
Артикул: 592124350240

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.

Этот товар на Таобао Описание товара
Продавец:巨光图书专营店
Адрес:Хэнань
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥ 245 2434 370руб.
¥44.4799руб.
¥ 110 681 223руб.
¥621 115руб.

Основная информация

 

Книга  имяАКак понять внедрение ведущих кадров
Ценообразование36.00
открыть 16kЧисло слов140 тысяч слов
авторЛю Юинг 
ISBNА9787516643136
Дата публикации2019.2

 

краткое введение

В докладе 19 -го национального конгресса Коммунистической партии Китая предлагается требования ведущих кадров партии“ укрепление навыков реализации, настаивать на том, чтобы говорить правду, искать правду от фактов, реальность, поиск практических результатов, сочетание энергии и долговременных заслуг, смелости преодолеть трудности, выполнять хорошую работу в духе гвоздя Хорошая работа различных задач. Сущность&Следовательно, реализация реализации является одним из важных навыков управления, необходимых для членов партии и кадров в новую эпоху. Это основная ответственность лидеров и важное проявление лояльности и чистой ответственности.Как понять значение реализации?Как понять ключевые элементы реализации?Как улучшить реализацию членов партии и кадров и создать команду, которая выступает за внедрение?Лю Юинг, профессор и докторант Центрального комитета Коммунистической партии Китая, ответил на эти вопросы один за другим в книге.Эта книга имеет важную справочную ценность для ведущих кадров и корпоративных менеджеров на всех уровнях.


Оглавление

Предисловие

Одна глава имеет серьезную реализацию, основные обязанности лидерства

1. Основная ответственность ведущих кадров

Во -вторых, конкретное требование для политики

В -третьих, важное проявление лояльности и чистой ответственности


Глава 2 понимает фундаментальную точку зрения, следите за точкой реализации силы

1. Имейте в виду фундаментальную цель партии всегда

Во -вторых, твердо установить правильную концепцию политических достижений

3. Увеличение взгляда на власть, которая представляет общественное мнение


Глава III жесткая, заказывая поездку не задерживаться

1. Практикуйте ключевые элементы реализации

2. Узнайте самый высокий уровень, который вы заслуживаете, чтобы реализовать

В -третьих, хорошо реализовать с энергичным стилем


Глава 4, ищущая правду и прагматизм, имейте в виду превосходную традицию

1. решительно противостоять формализму.

2. решительно обуздать бюрократию и устранить сознание официальной позиции

В -третьих, решительно противостоять субъективному, в действительном фактическом исследовании и исследованиях

В -четвертых, решительно противостоять фальсификации, ищет правду от фактов, чтобы сделать хорошую работу

Глава 5 Ответственность, с первым уровнем с первым уровнем

1. Одно из основных качеств, необходимых для ведущих кадров

2. Ответственность за ответственность является важной гарантией для реализации

3. Выращивайте смелость и дух ответственности


Глава 6 Упорство, столкнувшись с трудностями и разочарованием

1. Настойчивость, Джинши может быть выполнена

Во -вторых, не укрывайся, нетрудно узнать

В -третьих, смелость к ярким мечам, осмеливается понять


Глава VII расширяет и инновации, преобразование трудностей мышления и решения

1. Только инновационная победа

2. Разбейте перед инновациями

3. Улучшение инноваций и творчества


Глава 8 Культура реализации, поймайте путь к реализации

1. Постройте реалистичную культуру

Во -вторых, построить культуру ответственности

3. Построить культуру целостности

В -четвертых, построить детали культуры


Глава 9 Знание людей хорошей делегированием, создавая команду, которая реализует реализацию

1. Установите правильную ориентацию на занятость

2. Признайте отличные таланты реализации

В -третьих, справиться с четырьмя основными отношениями занятости

4. Создайте команду эффективной реализации


Глава 10 Позитивное вдохновение, мобилизование потенциала команды

1. Подчеркните значение положительных стимулов

2. Положительный процесс работы по стимулированию

В -третьих, основные требования положительных стимулов

В -четвертых, эффективные способы мотивации стимулов


Глава выборов - это первый способ взять на себя инициативу.

1. Лидер берет на себя инициативу, по вышеуказанному уровню

2. Под вышеуказанной ставкой сосредоточиться на действии

3. Выкривая мне горло и сделаю это


Глава 12 Создание главы, научная система является незаменимой

1. Научная система является гарантией для реализации

2. Установить и улучшать строгие правила и правила

В -третьих, принцип, которому должен следовать проект системы


Глава 13 укрепить выращивание и развивать хорошее захват

1. Улучшение навыков обучения и сохранения мудрости реализации

2. Усилить моральное выращивание и практиковать концепцию управления народом

3. Выращивайте хороший стиль и повысить эффективность реализации

Основной справочник



об авторе

Лю Юинг, окончил китайский факультет Университета Пекинга в 1983 году. В настоящее время он является профессором и докторантом начальника партийного строительного факультета Центральной партийной школы. У профессора более 30 книг, таких как «Ключевая линейка», »,« Реализация ключевых линий »,», «Реализация ключевых линий», »,« Реализация ключевых линий »,», «Реализация ключевых линий», »,« Реализация ключевых линий »,», «Реализация ключевых линий», »,« Реализация ключевых линий ». Разговор с ведущими кадрами »,« Пробуждение к ведущим кадрам »,« Методы объяснения работ, лидерство с искусством »и другие книги. Получил награду за премию« Преподавание и исследовательские исследования »Партийной школы Коммунистической партии Китая.Среди них книга «Реализация», лучшее выступление за десять лет и продажа превысила 500 000 экземпляров; «Пробуждение к ведущим кадрам» было оценено как третий национальный выдающийся теоретический готовый Для членов национальной партии.«Пробуждение к ведущим кадрам», «Честные люди, не теряющие потерь» и «Решение о целостности», были совместно продвинуты Центральным пропагандистским департаментом, Центральным управлением цивилизации, а также Администрацией прессы и публикации как ста выдающихся идеологических и моральных чтений.