Сорок лет инновационной теории профсоюзов китайского профсоюза (1978 и MDASH; 2018)
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
лозунг
Должен прочитать теоретический союз кадров профсоюза кадров
Системы разбирают реформу и открытие китайских профсоюзов40 лет теоретического процесса исследования
Полностью покажите полную картину теоретических инноваций китайских профсоюзов
Выбор редактора:
власть: Написано практикующими в области профсоюзов.
главный:Краткое изложение теоретической инновационной системы профсоюзов за последние 40 лет.
Практическое:ПисьмоПростой и читаемый.
*Главная теория:
Китайский профсоюз и теоретические инновации
1. Мотивация теоретических инноваций: теоретическая зрелость - политически твердая
Основы
2. Путь теоретических инноваций: задача проблема———
Теоретическое сублимация“&Rdquo;
В -третьих, эффективность теоретических инноваций: успешно вышла из социализма с китайскими характеристиками
Путь развития профсоюза
Глава 2 Теоретическое инновация теории профсоюзов на начальной стадии реформы и открытия:
Откройте новую дорогу для рабочих движений и профсоюзной работы в новый период реформ и открыть
1. Политика работников в новом периоде реформы и открытия
два,&Ldquo;”
3. Теория рабочего класса в новый период реформ и открытие
Четыре, “” строительство
В -пятых, отношения между предприятиями и страной и сотрудниками
6. Работа по профсоюзам городского профсоюза
7. Демократическое управление сотрудниками предприятий государственной собственности
8. Собственная реформа профсоюза
Теоретические инновации профсоюза главы III в условиях социалистической рыночной экономики:
Активно изучать новый способ работы с работой социалистических союзов с китайскими характеристиками
1. Хиро новый способ работать в рыночной экономике.
Во -вторых, общая идея профсоюзной работы
три,&Ldquo;”
Четвертое, реализовать“”
Пять, два“”
6. Четыре социальных функции профсоюзов
7. Основные обязанности профсоюзов
8. Выделите функции обслуживания
Девять,“ два обслуживания”
Десять, макросодержание
Одиннадцать, равные переговоры и теория коллективного договора
12. Работа профсоюзной работы и демократизации
Тринадцать, непубличное предприятие демократическое управление
14. Строительство профсоюзных лидерских агентств
Глава IV Теоретические инновации профсоюза на новом этапе нового века:
Придерживаться и развивать путь развития социалистических союзов с китайскими характеристиками
1. Путь развития социалистических союзов с китайскими характеристиками
2. Основные характеристики китайского профсоюза
три,“&Rdquo;
В -четвертых, механизм защиты прав профсоюзов
В -пятых, построить новые социалистические отношения)
6. Принципы рабочего союза предпринимаемых союзов
7. Концепция защиты прав профсоюзов китайского профсоюза
8. Трудовые ценности
9. Продвигайте дух модельных работников
10. Великий характер рабочего класса
11. Теория работы промышленного союза
12. Корпоративная культура и строительство культуры сотрудников
13. Продвижение в соответствии с законом“”
14. Продвигайте формирование нового порядка международных укреплений
пятнадцать,“&Rdquo;
16. работники мигрантов нового поколения
Глава 5 Теоретические инновации профсоюзов в новую эру:
Стремитесь содействовать строительству и развитию социалистических союзов с китайскими характеристиками в новую эпоху
1. Класс работников новой эры
Во -вторых, новая эра труда концепции
В -третьих, концепция трудовых отношений в новую эпоху
В -четвертых, новая эра работы будет
V. Deeping и расширяйте путь развития социалистических союзов с китайскими характеристиками)
6. Тема эпоха китайских рабочих
7. Полное углубление общей идеи профсоюзной реформы
8. Реформа строительства промышленных работников
Девять, непубличные предприятия профсоюзы“”
10. Профсоюзный контакт и руководство общественными организациями
11. Создание системы судебного разбирательства и надзора
Рекомендации
PostScript
*главаОбщая теория: китайский профсоюз и теоретические инновации
В 1978 году была проведена третья пленарная сессия Одиннадцатого центрального комитета партии. Партия и страна.Любые социальные изменения всегда являются первыми.40 -летняя история реформы и открытия -это история теоретических инноваций и развития партии.Как партийная организация работников, китайский профсоюз всегда следил за темпом партии.Без революционной теории нет революционного движения.Обращение внимания на укрепление теоретической конструкции - прекрасная традиция китайских союзов.За последние 40 лет реформирования и открытия китайский профсоюз придерживался теоретического инноваций партии как руководство, проложил тщательное исследование в теоретическом и практичном, созданном и накопило много ценного опыта и сформировал некоторые из*пола Теория с китайскими характеристиками.Китайский профсоюз постоянно продвигает инновации в работе посредством теоретических инноваций, и промышленное движение партии открыло 40 лет обучения.
1.1 Мотивация теоретических инноваций: теоретическая зрелость является основой политической твердости
Причина, по которой китайские профсоюзы придают большое значение теоретическим инновациям, в дополнение к большой руководящей роли теории в общем смысле практики, также связана с уникальной природой китайского профсоюза, который отличается от западных профсоюзов и основного Проблемы, с которыми сталкивается профсоюзная работа с момента реформы и открытия.
Синхронизируйтесь с теоретическими инновациями нашей партии.Китайский профсоюз -это работающая массовая организация, возглавляемая партией. Обеспечить правильное политическое направление профсоюзной работы.Нет реальности, что теория фиксированного и отдыха всегда адаптируется к развитию и изменениям.В долгосрочной революции, практике строительства и реформ наша партия постоянно продвигает теоретические инновации.Китайский профсоюз всегда следил за темпом партии.
Уникальность китайского профсоюза определяется.Из -за различной исторической культуры, социальных систем и этапов развития различных стран китайские профсоюзы по сути различны и значительны с точки зрения генерации, природы, статуса, функций и организационных систем Союза.Китайский профсоюз является продуктом руководства Коммунистической партии Китая и выполнял рабочее движение. и Masses.“&Rdquo;Цель защиты прав профсоюзов Китая, концепция защиты прав, метод защиты прав и организационная система значительно отличается от западных профсоюзов.Следовательно, с точки зрения того, как выполнять работу, нет прямого опыта, из которого можно учиться.
Внутренние требования огромных организационных систем.В настоящее время существуют массовые профсоюзные организации по всей стране2,825 млн., С единицей покрытия 6,678 миллиона и 302 миллионами членов Национального союза Союза, в том числе 140 миллионов рабочих -мигрантов.На общенациональном уровне существует 84 000 профсоюзов по всей стране, в том числе 36 провинциальных союзов, 333 муниципальных профсоюзов, профсоюзов округа 2850 и профсоюзов 29 910 (улица).Общее количество сотрудников в стране обслуживает 39,125 миллионов.Китайский профсоюз является мировой профсоюзной организацией, сотнями миллионов сотрудников и членов службы, настолько горизонтальными, до конца, вертикально, до конца, если нет собственной теоретической практики и продвижения работы, это Сужден быть нестабильным.
Объективные потребности быстрого экономического и социального развития.С момента реформы и открытия экономическое и социальное развитие моей страны очень быстрое.Скорость экономического развития растет на скорости двойных цифр каждый год.В то же время в Китае в Китае были выпущены другой стороны высокого скоростного развития, что проблемы, возникшие в течение сотен лет в западных странах.Например, проблема старого и старого, проблема конфликта между трудом и капиталом, проблемы сотен миллионов трудящихся -мигрантов вошли в город и т. Д. Кроме того, в этом процессе потребности сотен миллионов сотрудников разнообразны.Если отсутствие теоретического мышления и инновационного мышления, сильная поддержкаТрудно продвигать эти сложные проблемы.
1.2 Путь теоретических инноваций: Проблема драйвера-практика“&Rdquo;
Любая инновационная теория не может быть рождена из пассивной воды и родиться.Создание практики является источником теоретических инноваций, и ориентация на проблему стимулируется и стимулирует создание практики.Новые идеи, новые взгляды и новые утверждения никогда не были достигнуты в течение ночи.Например, предложение пути развития социалистических союзов с китайскими характеристиками чрезвычайно типично.Это шедевр теоретических инноваций Союза, с очень богатым коннотацией, охватывающей все аспекты работы профсоюзов, и является полной теоретической системой.Путь развития социалистических союзов с китайскими характеристиками сформируется путем постоянного изучения характеристик и законов профсоюзов в рамках реформы и открытия, а также развития социалистической рыночной экономики. Теоретические и практические проблемы, результат практического исследования, кристаллизация коллективной мудрости, результаты общей борьбы и модель теоретических инноваций Союза.
Перед реформой и открытием моя страна внедрила высококонцентрированную запланированную экономическую систему.После реформы и открытия моя страна постепенно установила экономическую систему социалистической рынка.Они сильно повлияли на область, объекты, содержание, методы и т. Д., И выдвинули новые требования к организационной системе, эксплуатационному механизму и деятельности Союза.В прошлом векеВ 1980 -х и 1990 -х годах профсоюз изложено из ситуации в то время, и установил четыре социальных функции, такие как обслуживание, строительство, участие и образование. Союз.
С конца 20 -го века до начала этого столетия ситуация дома и за рубежом претерпела глубокие изменения.Моя страна вышла на новую стадию построения хорошо общего общества и ускорения модернизации социалистической модернизации. изменения.Трудные и тяжелые строительные задачи, сложная и изменяемая внешняя среда и социальные противоречия, которые переплетаются друг с другом, принесли в профсоюз много беспрецедентных проблем.Включая уложенную и безработицу более 30 миллионов сотрудников, решение проблемы производства и жизни, более заметно размещенное перед профсоюзом; Появились KONG, Макао и Тайваньские предприятия. Избыточная рабочая сила ускорилась до городского перевода. Контрактус, социализация, легализация и интернационализация.“&Rdquo; нас, статус управления партией, и так далее.Перед лицом этих сложных ситуаций в экономических условиях запланированного планирования работа профсоюзной работы в профсоюзе является необоснованной, а использование западной профсоюзной модели не соответствует национальным условиям Китая.Благодаря проактивному исследованию практики китайский союз четко разъяснил, что, несомненно, следуя по пути развития социалистических союзов с китайскими характеристиками, мы можем использовать роль моста между партией, чтобы связаться с сотрудниками и массами. с партией.На дорогу развития профсоюза глубоко отвечают“&Rdquo;
1.3 Эффективность теоретических инноваций: успех
Теория имеет функцию объяснения реальности, руководства практикой и лидирования будущего.Как только теория овладела массами, она также станет материальной силой.Каждый раз, когда Китайский профсоюзный национальный конгресс, исполнительный комитет и Ассоциация Президиума являются важной платформой для создания основной теории инноваций профсоюзов и создания важной платформы для консенсуса пленарного заседания.Благодаря конференции, в ходе дискуссий и консенсуса, формируя руководящую идеологию пленарного заседания и эффективно продвигая рабочую практику профсоюза.От реформы и открытияЗа последние 40 лет развитие профсоюза можно четко увидеть.
За последние 40 лет китайский профсоюз постоянно продвигал инновации в работе посредством теоретических инноваций, и профсоюзный бизнес открыл 40 лет обучения.
——В начале реформы и открытия первой проблемой стал переход политики и политики, чтобы реализовать исторический поворот движений рабочих и профсоюзной работы.В связи с этим китайский профсоюз придает ему большое значение и активно изучает теоретические инновации от девяти конгрессов китайского профсоюза.*В конечном итоге может быть установлен правильная игла работника в новый период реформы и открытия. Понятно, что под руководством Коммунистической партии Китая следуйте одиннадцатый маршрут партии, объединяет, обучаю и привлекает сотрудников, чтобы постоянно улучшать свою политическую осведомленность, магистерскую современную науку и технику, активно участвует в управлении, широко выполняет социалистический труд. Соревнования, стремятся повысить производительность труда и постепенно улучшать разработку производства и производства.Это теоретическое инновация заложила прочную теоретическую основу для открытия нового пути рабочих движений и профсоюзов.Исходя из этого, это дополнительно уточнило руководящую идеологию выполнения хорошей работы в работе профсоюзов и вступила в роли профсоюзов в новый период. , и тесно свяжитесь с массами, чтобы отразить голоса и требования сотрудников.“&Rdquo;Кроме того, в ответ на правильное установление взаимосвязи между предприятиями и страной, взаимосвязь между предприятиями и сотрудниками, обеспечивая статус владельца сотрудников на предприятии, как большинство сотрудников относятся к реформе правильно, укрепляют демократику Управление сотрудниками государственной собственности и улучшение демократической демократии на основе профессиональной конференции как основной формы, в контексте того, как укрепить работу городских союзов от сельских до городов и городских реформ до центральной связи Реформа всей экономической системы, система управления провела глубокое теоретическое объяснение.В то же время теория собственной реформы профсоюза очень далека, и комплексная система предлагает цели, принципы, направления, шаги внедрения и основное содержание профсоюзной реформы. Страны все еще являются социальными и экономическими противоречиями. Реформировать организационную систему и деятельность, преодолеть и предотвратить административные тенденции, реализовать массовую и демократизацию профсоюзных организаций и эффективно превращать профсоюз в лидера партии, независимого, полностью демократического и массовой организации по доверию сотрудника.
——Основанный на важном разговоре товарища Дэн Сяопин в начале 1992 года и 14 -м национальном конгрессе Коммунистической партии Китая, реформа и открытие моей страны и бизнес модернизации выступил на новом этапе развития.Начиная с заседания пленарного заседания, были исследованы и изучены несколько вопросов профсоюзной работы от перехода от запланированной экономики к социалистической рыночной экономике, и был сформирован ряд теоретических результатов инноваций.Более заметная теория общих идей профсоюза основана на реализации «трудового права» как возможности и прорыва для содействия работе профсоюза, содействия собственной реформе и строительству и стремится улучшить работу Работа Союза до нового уровня.Общая идея состоит в том, чтобы адаптироваться к трансформации социалистической рыночной экономики и изучить новый способ работы в работе социалистических профсоюзов с китайскими характеристиками.Он воспользуется возможностью, предоставленной целью корректировки трудовых отношений и защиты законных прав и интересов работников, а также основными средствами равных переговоров и подписания коллективных контрактов в качестве реализации «трудового права» и корпоративных трудовых отношений В качестве профсоюза и еще больше подчеркивают функции обслуживания Союза, тем самым более четко разъясняют направление работы профсоюза в быстро меняющихся экономических и трудовых отношениях.С гордостью предложено&Ldquo;&Rdquo; Примите помощь специальным работникам в помощи специальных работников“*человек ответственный&Rdquo; и работа по делам общественного фабрики и демократической оценки, представленных в области, должно иметь новый прорыв; Новые прорывы; Сознательно решать институты Агентства лидерства профсоюзов.&Ldquo;&Центральная идея rdquo;В течение этого исторического периода он также предложил теорию защиты законных обязанностей профсоюза по защите законных прав и интересов работников.“ два обслуживания&Rdquo; Государственные предприятия, строительство Управления лидерства профсоюзов в строительстве профсоюзной работы, теории и т. Д.Все это значительно способствовало инновациям и развитию промышленного движения партии и сделал твердый шаг в изучении нового способа изучения работы социалистических союзов с китайскими характеристиками.
——Вступив в новый этап нового века, причина социализма с китайскими характеристиками была выдвинута на новую историческую стадию.Под сильным руководством Партийного центрального комитета на всех уровнях под сильным руководством партийного центрального комитета твердо понимает тему соблюдения и развития социализма с китайскими характеристиками и построения хорошо точно понимают тенденцию развития дома и за рубежом и активно следуют за экономическими отношениями, трудовыми отношениями и развитием работников“&Rdquo; и механизм профсоюза, носителя пути и методов.На основании выдающейся функции обслуживания профсоюзов, предложенной в прошлом, она также четко предложила идею проведения поддержания поддержания реформы, содействия развитию, активному участию и энергично помощи всему процессу, а также, в частности, основных обязанностей выполнения технического обслуживания для основных обязанностей технического обслуживания до тех пор, пока“&rdquo ;;“&Rdquo;“”“&Принцип RDQUO; Важная часть дороги социализма с китайскими характеристиками.Глубоко уточнить богатый оттенок развития профсоюза, то есть придерживаться руководства партии, придерживаться социалистического характера китайского профсоюза, придерживаться развития рабочего класса, придерживаться установления гармоничного труда Отношения, придерживаться законных прав и интересов работников и придерживаться улучшения социализма правовой правовой системы, настаивая на содействии формированию нового порядка международного промышленного транспорта и укреплении духа реформ и инноваций, чтобы укрепить свои собственные строительство.выше“&Была создана базовая структура пути развития социалистических профсоюзов; Защита прав, теория профсоюзного строительства и теория сотрудников и областей теории массовой работы стала полной теоретической системой с строгой логикой и неразлучными.Ядро этого пути состоит в том, чтобы сознательно придерживаться руководства партии.Эта дорога является научным резюме китайского профсоюза более 80 лет, более 60 лет нового Китая, более 30 лет реформ и открытия, и особенно после нового века и нового этапа.Как единство теоретической формы и практической формы, путь развития социалистических союзов с китайскими характеристиками позволил нам понять универсальный закон Союза. Социалистическая рыночная экономика получила законы профсоюзной и социалистической рыночной экономики.
——С тех пор 18 -й национальный конгресс Коммунистической партии Китая наша партия достигла комплексных и новаторских достижений с огромной политической мужеством и сильной ответственностью и претерпела глубокие и фундаментальные изменения, чтобы способствовать социализму с китайскими характеристиками, чтобы войти в новую эруКитайские профсоюзы в исследовании и реализации новой эры социализма Си Цзиньпина с китайскими характеристиками, особенно важными экспозициями на работе рабочего класса и профсоюзов, и теоретические инновации профсоюза продолжали углубляться.Сохраняется в статусе и роли рабочего класса в качестве логической отправной точки 'Теория класса.Следуя статусу и роли рабочего класса является логика, сформированная в практике труда, и теоретически объясняет значение труда, трудовых концепций, модельных работников, трудового духа, мастерства и т. Д., Создавая новую эру труда в комплексной системаТрудовые отношения в трудовой практике являются одним из основных*важных социальных отношений.Благодаря основному характеру трудовых отношений, содержания, направления и пути построения гармоничных трудовых отношений, а также координации строительства механизмов трудовых отношений и т. Д., В объяснениях и т. Д., Сформировала теорию трудовых отношений в Новая эра.Столкнувшись с новой эрой и новыми требованиями в новую эпоху, теоретически, теоретически, систематически объясняет фундаментальные требования, пути развития, основные обязанности, мотивацию и политическую гарантию и т. Д., И глубоко разъясняйте, какой вид строительства профсоюзов в новую эру Чтобы построить в новую эру, как построить Китай в Китае, основные теории и практические проблемы, такие как характерные социалистические профсоюзы, сформировали теорию профсоюзов в новой эпохе.Явно предлагается дополнительно углубить и расширить путь развития социалистических профсоюзов с китайскими характеристиками, и мы должны постоянно обогащать практические характеристики, теоретические характеристики и характеристики времени.Теоретически объясняет и разъясняет китайскую мечту реализовать китайскую мечту о великом омоложении китайской нации.Чтобы реализовать китайскую мечту, мы должны придерживаться китайской дороги, продвигать дух китайцев и сформировать китайскую власть.Чтобы сохранить и расширить Китайскую дорогу, мы должны полагаться на роль руководства рабочего класса и роль главной силы; Вдохновение модельного действия направляет большинство сотрудников, которые всегда являются столбами, которые придерживаются китайской дороги, моделью продвижения китайского духа и основой китайской власти.Явно предлагается придерживаться общих идей политической гарантии, реализации системы, улучшения качества и поддержания справедливости для содействия реформе строительства команды промышленных рабочих, создания грандиозных амбиций, инноваций в технологиях, инноваций и преданности делу. Посвящению команды промышленных работников.Предлагается придерживаться проблемы, ориентированной на проблему, верховенство закона как тяга, сосредоточенность на создании ассоциации в соответствии с законом, руководством ассоциации в соответствии с законом, выполнение обязанностей в соответствии с с законом и защитой прав в соответствии с законом и твердо способствовать реформе Союза непубличных предприятий.Предлагается придерживаться использования верховенства закона и верховенства закона, а также помочь в сотрудничестве с соответствующими государственными департаментами для укрепления управления внутренним управлением, деловой деятельностью и внешними обменами общественных организаций в области трудовых отношений .В то же время ясно предлагается общая идея углубления реформы профсоюза, то есть увеличить“ три секса”, Go“ sihua&Rdquo;“&Rdquo; профсоюзной работы и всегда идти в ногу с партией и синхронизацией.
Оглядываясь назад на реформу и открытиеЗа 40 лет китайский профсоюз настаивал на теоретических инновациях и приступил к пути развития социалистических союзов с китайскими характеристиками.С нетерпением ожидая новой эры, китайский профсоюз также будет полагаться на теоретические инновации в будущем и стремиться начать новое путешествие по созданию новой эры социалистических союзов с китайскими характеристиками в новую эру.
Как партийная организация работников, китайский профсоюз всегда следил за темпом партии.Эта книга фокусируется на фоне сорока лет реформ и открытия, и внимательно следует за историческим процессом развития партии и страны. , что всесторонне и объективно отражает всю картину теоретического инновации китайских профсоюзов в течение прошлых сорок лет.
......Дао Чжийон,Родился в 1971 году из Ухана, Хубэй,В настоящее время он является заместителем директора Национальной федерации профсоюзов.В офисе генерального менеджера крупного государственного предприятия,Управление партийного комитета,Национальная федерация профсоюзов, офисных и лабораторных работ, в основном занимающейся профсоюзамитеория, Социальное обеспечение, трудовые отношения и другие аспекты теории и исследований политики,Разработка важных документов Национальной федерации профсоюза,Опубликовано более 60 теоретических статей в различных газетах и журналах