Spot One -Pperson Company: Почему малая и красивая является тенденцией развития будущего предприятия. Гонконг и Тайвань оригинал Пол Джарвис издательство управления управлением личным предпринимательством [Китайский бизнес оригинальный издание]
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
«Компания с одним личным: почему малая и прекрасная тенденция будущего корпоративного развития»
Компания одного: зачем оставаться маленьким - следующие большие вещи для бизнеса
Автор: Пол.Джарвис
Оригинальный автор: Пол Джарвис
Переводчик: Лю Йиин
Издательство: Юанлиу
Дата публикации: 2019/06/27
Язык: традиционный китайский
ISBN: 9789573285892
Серия серии: Фактическая серия боевых смарт
Технические характеристики: Pacific / 336 страниц / 14,8 x 21 x 1,7 см / обычная оценка / монохромная печать / начальная версия
Место публикации: Тайвань, Китай
Классификация этой книги: коммерческие финансы>Управление и лидерство>Бизнес стратегия
(Параметры страницы приведены только для справки, фактический продукт имеет преимущественную силу)
краткое введение
Мы полны решимости делать мелочи!
Установите нижний предел для цели, используйте свой образ жизни, чтобы начать свою карьеру,
Все - компания!
Одна компания -не просто компания «один человек»,
Одна компания - компания «Рост вопроса».
Один -частная компания отказывается и подвергает сомнению модель большого и быстрого роста в традиционной философии бизнеса, потому что рост не всегда является наиболее благоприятным. Больше требует, это часто представляет собой более сложные и большие обязанности, и обычно поступают больше затрат.Павел.Javis не только помогает вам избавиться от неприятностей, которые традиционно выращивали компании, но он также объяснил: он также объяснил:
● Почему сейчас многие крупные компании пытаются замаскировать как небольшие компании?
● Зачем работать в традиционных компаниях, чем создавать компанию, которая принадлежит своей собственной компании?
● Почему основная ценность работы не следует нашему энтузиазму, а для достижения цели?
Владелец малого бизнеса может создать компанию компании, и небольшая группа людей может сделать это друг с другом.Эта книга представляет, как построить свою собственную компанию с вашими собственными условиями, чтобы определить ваш ожидаемый доход; как справиться с кризисом несчастного случая делает важными клиентами удовлетворенными.«One -Pperson Company» -это новый бизнес -метод, который фокусируется на том, чтобы стать лучше, а не большим, поддерживать мелкие масштабы и приносить свободу, чтобы вы могли добиться более значимой радости в жизни.
★ Коммерческий еженедельный выбор 1649
Похвала рекомендация
"Как старший пользователь интернета, цифровой предприниматель и владелец компании, работающего от одного человека, я считаю Пола Джарвиса своим идолом и гидом, и эта компания, работающая из одного человека Я рекомендую это всем, и я даже не могу оценить отзывы, которые я получаю, как будто кто -то наконец выразил наши мысли и написал полное руководство с превосходным письмом ».─дии yu(Шэньчжэнь интернет -персонал / бизнес -обучение личного бренда)
«До того, как я встретил эту книгу, я был просто внештатным работником. После того, как я встретил эту книгу, я обнаружил, что должен попытаться стать компанией с одним человеком и создать свою собственную работу. С сомнительным ростом в качестве принципа я начал пытаться То, что я мог бы сделать сейчас и продолжил учиться, смело проявлять личность, стремиться поддерживать доверие с клиентами и найти счастливую рабочую модель, которая может жить комфортно ».─--liu Yang(Писатель/свободный работник)
«Вы не машина, почему вы управляете своим бизнесом, как машина?» Один из компаний -лиц »расскажет вам еще один способ управления компанией. Если вам было интересно, как иметь компанию, которая вам подходит, а не вы, кто подходят для предприятий, вы——"─дии.Гулибо, «Вы можете быть больше, чем офисный работник» и «жизнь самообучения началась с 3000 юаней» и других превосходных авторов книг)
«В деловом мире уравнение по умолчанию« больше = лучше »больше не является действительным. Если вы хотите сделать что -то важное, внести изменения в свою семью и мир и по -настоящему наслаждаться тем, что вы делаете, то один человек может предоставить Вы с духовными и прогрессивными действиями, помогая вам изменить способ управления вашим бизнесом и своим образом жизни ».─ Реги.Карвер(Кортни Карвер), автор книги «Начало жизни, оставшееся только 33 штук в гардеробе»
об авторе
Павел.Пол Джарвис
Павел.Javis изначально был веб -дизайнером компании и онлайн -консультантом. Он провел много лет в сотрудничестве с лучшими профессиональными спортсменами, чтобы помочь им в создании онлайн -изображения, бесплодного.Уоррен Сапп, Стив.Стив Нэш и Рыцари.Shaquille o&Rsquo; Нил -его клиенты, и он также работал с такими компаниями, как Yahoo, Microsoft, Mercedes -Benz и Warner Music.Позже он начал сотрудничать с онлайн -предпринимателями, такими как Мэри.Мари Форлео, Даниэль.Даниэль Лапорт и Крис.Крис Карр помог им создать свои собственные онлайн -бренды.
Теперь Пол.Джарвис основал свою собственную компанию Mighty небольшие предприятия.Он писал, креативное программное обеспечение, подкасты и предоставил онлайн -курсы обучения.Его статья была опубликована в журнале «Wired», журнала Fast Company »,« USA Today »,« Vice News », и еженедельной электронной газете на одной неделе под названием« Sunday Dispatches ».
Введение в переводчик
Лю Ииин
Он был исследователем в менеджере по продукту инвестиционной компании и консалтинговой компанией Robot Investment. В настоящее время он является бесплатным работником.«Библия Fintech Fintech» и «Индексная революция».
Amatalize………&Hellip; запись
Рекомендация
Предисловие
Одна из первых части компании
ГЛАВА 1 Что такое компания -компания.
Глава 2 Окончательная цель - сохранить небольшие масштабы
Глава 3 Условия, которые нуждаются лидерами
Глава 4 Разработать нерастворивающую компанию
Часть 2 позиционирует компанию одного человека
Глава 5 Установите правильный режим мышления
Глава 6 Важность индивидуальной личности
Глава 7 единственный клиент
Глава 8 Система расширения
Глава 9 Учите всему, что вы знаете
Часть 3 для поддержания одной компании компании
Глава 10 Подходящее использование доверия и масштаба
Глава 11 запустила продукты, а затем снова и снова улучшалась
Глава 12 Скрытая ценность отношений
Глава 13— моя история
PostScript никогда не будет расти
Благодарность
последовательность
Рекомендация
«Компания с одной человек»-это социальное движение
Он живет в лесу и просыпается рано каждый день, чтобы наблюдать, как играют кролики, останавливая енот от уничтожения своего сада.Он был не мудрым человеком, который не спрашивал о мире, а предприниматель, который контролировал интернет -бизнес с дальнего конца.Это звучит как научно -фантастический фильм или новый сюжет, но что на самом деле является пользователем Интернета Пол.Повседневная жизнь Джависа.
Он дизайнер, в том числе клиенты, в том числе Bin Shi, Wechat и другие «финансы» из 500 компаний. Доход больше, чем $ 100 миллионов.Его версия включает в себя четыре онлайн -курса, подкаст, блог, компанию по программному обеспечению и две физические книги. М. тоже особенный.На самом деле, за исключением книг, я прочитал все статьи в его блоге и никогда не пропускал ни одного из электронных писем, которые он разместил.Будучи старшим пользователем интернета, цифровым предпринимателем и владельцем компании с одной человек, я беру Пола.Пол Джарвис-мой кумир и гид, и эта книга «Компания с одним человеком»-моя родственная душа. Кажется, что кто -то наконец выразил наши мысли и написал полное руководство с превосходным письмом.
В книге слишком много вдохновения, которые могут неоднократно повлиять на ваше мышление о работе и жизни. говорил о моей ценности и о том, что я делаю сейчас.Конечно, все будут стремиться лучше, но лучше, а не больше.Многие предприниматели будут использовать счет&Миддот; Билл Гейтс, Мак&Мидллед;&Такие люди, как Элон Маск, которые наслаждаются полным светом в СМИ, являются идолами, и думают, что они направляют нас в одну сторону, и наша предпринимательская карьера - это идти таким образом.Но это не так, это только один из способов.Нам не нужно идти так, как будто нас вынуждены, а затем стремиться к росту, не останавливаясь, чтобы считать успешным. Бизнес с сбалансированной жизнью и стилем «образа жизни».
Как подчеркнуто в книге, мы должны определить «Сколько мы хотим?» Что наше «достаточно"?Что это такое?Вместо того, чтобы всегда стремиться к росту, потому что рост имеет свои цены, если вы жертвуете своей семейной жизнью, отношениями и другими возможностями, он будет слепым и неразумным.В течение нашей карьеры вы должны постоянно спрашивать себя: вы хотите более занятой жизни?Или ты хочешь лучшую жизнь?
«Однородная компания», упомянутая в книге, относится к сотрудникам, которые не могут просить о помощи. Столкнувшись с возможностями.Он упомянул много случаев в своей книге, чтобы сравнить компании, которые не могут добиться роста и терпеть неудачу, и предприниматели, которые остаются трезвыми и сознательно, не расширяются и не удовлетворяют себя, чтобы доказать, почему поддержание небольшого масштаба является следующей большой тенденцией в корпоративном развитии.
У меня есть много фрилансеров вокруг меня и много офисных работников, которые жалуются около девяти до пяти, некоторые из которых стремятся попробовать свою карьеру.Автор упомянул об изменениях в сегодняшнем стиле работы и развитии технологий, мы увидим все больше и больше компаний с одним человеком, но на самом деле у каждого есть возможность?Я хотел бы процитировать статью в блоге автора: «Найдите своих крыс» (найдите людей, как вы, как вы) Люди не любят мышей и не боятся мышей, когда вы говорите, что очень воспитываете мышей и любите мышей, как и автор, все будут думать, что вы странные.Но для него он также создал крысиный форум, и в этом «клубе крыс любовников» все еще было немало людей.Смысл этой статьи состоит в том, чтобы сказать, что независимо от того, насколько вы странно или насколько вы заинтересованы, у вас определенно будет группа людей, которые вам нравятся, и пока вы заботитесь о них, вы можете развивать карьеру о Кайвене.Кевин Келли сказал, что поиск «тысячи муки» похожа, без слишком много или слишком много, просто достигая «полного».
Когда я преподаю личные бренды, я часто говорю: «Успех - это индивидуальность, а неудача - это индивидуальность».Как упомянуто в книге, компания с одним человеком эквивалентна проявлению вашей личности.Ваша профессия может быть скопирована и заменена, но ваша истинная личность и личность никогда не станут возможными.Итак, я заключаю, что, да, у всех есть возможности, и на Тайване все больше и больше личных брендов, в том числе издательские дома, дилеры SOHO и многие «супер-люди», такие как известные племена, клиенты, Интернет, YouTuber и группы, на самом деле, на самом деле все компании, работающие с одним человеком, наступают на самые изысканные шаги и медленно расширяясь шаг за шагом.
Автор, наконец, сказал: «Все-компания из одного человека».Поскольку вы единственный в мире и больше всего заботитесь о развитии карьеры, у каждого должен быть дух иметь компанию с одним человеком.Мы думаем, что риск начать бизнес высокий, но это может быть миф.Я также согласен с этой концепцией. ?Возможно, в краткосрочной перспективе риск в начале очень высок, но если вы работаете должным образом, риск все еще относительно контролируется в долгосрочной перспективе, потому что, по крайней мере, все в ваших руках.Я сам предприниматель, поэтому я часто призываю других начинать бизнес.Мы не пытаемся стать лучшими или 500 лучшими в бизнесе.
Автор сказал, что когда он написал эту книгу, он подумал, что он единственная компания, занимающаяся однородным. Был очень полон решимости быть «компанией с одним человеком».Китайская версия этой книги является благословением для читателей.Я полагаю, что это повлияет на нынешнюю ситуацию в общей культуре карьеры и породит более уникальные компании, предназначенные для одного человека.Готовы ли вы приветствовать следующее поколение карьерной этики?
Ю Ю
Шэньчжэнь интернет -пользователи/бизнес -образование личного бренда