Теория закона компании (четвертое издание)
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
Четвертое судебное толкование закона Компании в основном устанавливает применение соответствующих законов о дефектах в резолюциях Компании и их судебной помощи, право акционеров знать, распределение прибыли, передачу акций и деривативные судебные процессы, что имеет большое значение.*Положения Народного суда о применении законодательства о компании - это судебные интерпретации, сделанные Народным судом по основным вопросам, возникающим в результате применения закона компании в ее судебной практике. Для понимания и применения нашей страны."локализация"важный путь.
«Теория компании» была пересмотрена много раз. был пересмотрен.
*Скомпилировало введение компании
*Глава Обзор компании
*Классическое определение компании компании
1. Анализ концепции компании
Во -вторых, личность компании
В -третьих, сообщество компании
В -четвертых, прибыльность компании
Раздел 2 Характеристики компании
1. Концентрированное управление
Во -вторых, ограниченная ответственность
3. Бесплатная передача
В -четвертых, постоянное существование
Раздел 3 Характер компании
1. Компания является юридическим продуктом?
Во -вторых, договоренности компании?
Способность компании раздел 4
1. Права компании
2. Способность поведения компании поведение
3. Ответственность компании
Глава 2 Современная поправка к концепции компании
*Открыть открытую завесу компании
1. Раскрыть обзор завесы компании
2. Раскрыть стандарт завесы компании
Компания по разделу 2 человек
1. Обзор компании одного человека
2. Законодательное дело за законодательством компании One -Person Company
3. Признать необходимость компании компании
4. Теоретическое доказательство одной компании компании.
Раздел 3 Социальная ответственность компании
1. Теоретическое противостояние социальной ответственности компании
2. Практическое осуществление социальной ответственности компании
3. Законодательные достижения социальной ответственности компании
4. Соответствующие положения о социальной ответственности компании в моей стране
5. Баланс и координация социальной ответственности компании и интересы акционеров
Глава 3 Тип компании
*Обзор типа компании типа
1. Правовой тип компании
Во -вторых, юридическая классификация компании
3. Классификация в соответствии с другими стандартами
Раздел 2 Классификация законодательства Компании компании на компании
1. Компания с ограниченной ответственностью и компанию по совместному стоку
2. Специальные правила в одной компании с ограниченной ответственностью.
3. Специальные правила на государственные, полностью принадлежащие компании
4. Отделение иностранных компаний
Создание компании Second Edge
*Общие правила, установленные компанией Глава
*Создание компании для создания обзора
1. Концепция создания компании
2. Путь создания компании
3. Юридическая политика, созданная Компанией
Раздел 2 Условия и процедуры, созданные компанией
1. Условия создания компании
Во -вторых, программа создания компании
Раздел 3 Установите регистрацию и создание компании
1. Установить процедуры регистрации
2. Установите эффективность регистрации
В -третьих, эффект настройки регистрации
Раздел 4 Заведение компании не может быть в создании недостатков
1. Установить невозможно
Во -вторых, установить недостатки
Глава II
*Раздел спонсор. Обзор
1. Концепция инициативы
Во -вторых, количество инициировано людей
В -третьих, квалификация спонсора
Статус спонсора Раздела 2
1. Внутренняя связь инициатора
Во -вторых, инициировать человеческую власть и права
3. Обязательство и ответственность спонсора
В -четвертых, ткани достоверные обязательства и обязанности
Раздел 3 создать китайскую компанию
1. Каково создание компании
2. Установите характеристики и характер компании в компании
3. Установить юридические отношения компании
РАЗДЕЛ 4 Торговля Pioneer Company
1. Пионерский контракт
Во -вторых, промоутерное соглашение
Глава 3 Компании Статьи об ассоциации
*Обзор статей ассоциации компании
1. Концепция и характеристики статей ассоциации компании
2. Компания Статьи об ассоциации и подробности компании
Раздел 2 статей компании ассоциации
1. Обзор статьи компании Ассоциации
2. Обязательные записи
В -третьих, любая запись вопросов
Раздел 3 Эффективность статей компании
1. Временной эффект статей компании ассоциации
Во -вторых, статьи компании в ассоциации играют с людьми
В -третьих, последствия нарушения статей компании компании
Глава 4 Цель и власть компании
*Обзор цели и власти компании
1. Цель компании
2. Компания
Раздел 2 Принципы власти Вьетнама
1. Историческая эволюция принципа перекрывающейся власти
2. Современное применение принципа мощности перекрытия
В -третьих, юридические последствия перекрывающегося поведения
Глава 5 Название компании и резиденция
*Обзор названия компании в разделе
1. Концепция и характеристики названия компании
2. Принципы выбора названия компании
В -третьих, выбор названия компании
4. Регистрация названия компании
В -пятых, защита названия компании правильно
РЕЗИДЕНЦИЯ РЕЗИЦИИ КОМПАНИИ.
1. Значение резиденции компании
2. Определение проживания компании
Третий -редакционное финансирование и финансы
*Глава компании финансирование
*Секретарь финансирования компании
1. Собственное финансирование
2. Задолженное финансирование
Раздел 2 Компания Capital
1. Обзор Company Capital
2. Принципы капитала компании
3. Поправка к системе юридического капитала
4. Реформа капитальной системы компании моей страны
5. Защита кредиторов после изменения капитальной системы компании
Раздел 3 Правовая система для вклада в капитал
1. Зарегистрированный капитал
2. Инвестиционный платеж
В -третьих, метод вклада капитала
В -четвертых, оценка финансирования
5. Ответственность за недостатки
Раздел 4 акции
1. Обзор акций
Во -вторых, выдача акций
В -третьих, выпуск новых акций
Раздел 5 Облигации компании
1. Обзор корпоративных облигаций
2. Типы корпоративного долга
3. Права должников компании
В -четвертых, выпуск корпоративных облигаций
5. Доверьте корпоративного долга
6. Конвертируемый корпоративный долг
Глава 2 Финансы компании и бухгалтерский учет
*Система финансов и бухгалтерского учета корпорации
1. Требования компании для финансовой и бухгалтерской системы
2. Значение создания финансовой и бухгалтерской системы
Раздел 2 Система фондов провинции
1. Концепция фонда обеспечения.
Во -вторых, вывод фонда провидента
Система распределения компании Раздела III
1. Правила распределения дистанций
Во -вторых, политика распределения дивидендов
Права акционеров четвертого редакции
*Чжан Цзянь
*Равенство и статус акционеров акционеров
1. Закон акционеров
Во -вторых, статус акционеров
Раздел идентификации статуса акционеров
1. Метод идентификации акционеров
2. Идентификация статуса акционеров в случае реальности является правдой
Раздел II
1. Концепция состава акционеров
Во -вторых, подготовка и запись состава акционеров
В -третьих, эффект состава акционеров
В -четвертых, акционеры и бенефициары реестра
5. Закрытие и дата реестра акционеров
6. Раскрытие списка акционеров
Глава 2 справедливости
* Раздел обзор капитала
1. Концепция и характеристики справедливости
Во -вторых, классификация справедливости
3. Правов и корпоративной собственности
Раздел 2 Содержание справедливости
1. Распределение дивидендов прав запроса
2. Запрашивая оставшуюся имущество
В -третьих, новый капитал компании или выпуск новых акций компании
В -четвертых, голосование прямо
Пять, право знать
6. Права судебного разбирательства
Глава III Передача акций
*Обзор передачи акций
1. Концепция и характеристики переноса акций
2. Эффективность переноса акций
Раздел 2 Трансферы акций
1. Свобода передачи акций.
2. Ограничения на передачу акций
В -третьих, путь перевода акций
Раздел 3 Перевод капитала
1. Концепция передачи вклада в капитал
2. Правила передачи вклада капитала
3. Передача акций других обстоятельств
В -четвертых, изменение после переноса акций
В -пятых, эффективность и ответственность за дефектную передачу акций
Раздел 4 Передача права на подписку приоритетов
Раздел 5 выкупа акций
1. Обзор выкупа акций
2. Юридическая политика для выкупа акций
3. Причина выкупа акций
В -четвертых, статус акций выкупа
Раздел 6 Урегулирование акций
1. Обзор настройки акционерного капитала
Во -вторых, качество делится
В -третьих, настройка финансирования
4. Передача после качества.
5. Эффективность настройки справедливости
Пятое управление компании
*Глава структура управления компаниями
*Раздел: Основная модель корпоративного управления и его юридические изменения
1. Основной способ корпоративного управления структурой
2. Управление компании и закрытая компания
3. Управление компании и публичная компания
4. Несколько вопросов управления китайской компанией
Раздел 2 собрания акционеров
1. Сила, форма и разрешение собрания акционеров
Во -вторых, основные правила встречи акционеров
3. Совокупные права голоса
В -четвертых, агент по правам голоса
5. Траст из голосования
6. Соглашение о голосовании акционеров
7. Предложение акционеров
Раздел 3 Плата
1. Собрание каталогов
2. Директор
3. Старший руководящий персонал
Раздел 4
1. Встреча руководителя
Во -вторых, руководитель
Раздел 5 Представитель компании
1. Репрезентативный статус
2. Выбор и решение представителя
В -третьих, больше представителя власти
В -четвертых, злоупотребление репрезентативной властью
В -пятых, нарушающее поведение представителя
6. Покажите представителей
7. Обычный представитель
Раздел 6 Специальные правила для организаций перечисленных компаний
1. Обзор перечисленных компаний
2. Независимые директора, специальные комитеты и секретари Совета директоров
3. Относительно торговых правил перечисленных компаний
Раздел квалификации директора, руководителя и старшего руководства компании
1. Активные квалификации
Во -вторых, отрицательные квалификации
Раздел 8 Дефекты разрешения компании и ее облегчения
1. Тип судебного разбирательства по решению компании
2. Процедура разрешения компании
3. Обработка дефекта компании.
Глава 2 Доверительное обязательство
*Обзор обязательства быть верным
1. Кто является обязательством
2. Кто бы ни был обязан, кто негативен
3. Ответственность за незаконную веру
Раздел 2 обратите внимание на обязательства
1. Общий стандарт
2. Правила делового суждения
Лояльное обязательство Раздела III
1. Самостоятельно
2. Связанные транзакции
3. Компенсация управления
В -четвертых, возможности компании
5. Межбанковская конкуренция
6. Другие правила по лояльным обязательствам
Глава 3 Судебные судебные разбирательства по акционерным вопросам
*Обзор судебного разбирательства
1. Концепция и характеристики производных судебных процессов
2. Оценка судебного иска для судебного разбирательства
Раздел 2 Полученные судебные стороны
1. Истец полученного иска
Во -вторых, ответчик полученного иска
3. Специальный статус компании в полученном иске
Раздел III Lawlier в судебном разбирательстве
1. Запрос на сель
Во -вторых, иск подан
Раздел 4 Защита поднятия судебных разбирательств
1. Обзор обороны компании
2. Использование правил делового суждения
Раздел 5 Гарантия стоимости
Раздел 6 примирения полученных судебных процессов
1. Опасность примирения
2. Требования к процедурам расчетов
В -третьих, анализ затрат на расчет
Раздел 7 затрат на оказание и судебные разбирательства по производным судебным процессам
1. Компенсация полученных судебных процессов
Во -вторых, стоимость полученного судебного процесса
Раздел 8 Компенсация и страхование ответственности
1. Режиссеры и компенсация высшего руководства
2. Страхование ответственности директоров и старшего руководства
Смена шестой компании
*Глава приобретение и защита компании
*Обзор приобретения компании Глава
1. Концепция и характеристики приобретения компании
2. Значение приобретения компании
Раздел 2 Правила по приобретению перечисленных компаний в моей стране
1. Юридические правила, приобретенные перечисленными компаниями
Во -вторых, раскрытие для хранения капитала
В -третьих, приобретение тендера
В -четвертых, приобретение соглашения
5. Завершение приобретения перечисленных компаний
Раздел 3 Приобретение компании защиты
1. Обзор приобретения обороны компании
Во -вторых, различные защитные меры
3. Юридические стандарты для рассмотрения мер обороны
4. Политический спор о приобретении мер оборонных мер.
Глава II Компания Merge and Division
*Секция слияния компании
1. Обзор слияния компании
Во -вторых, метод слияния компании
В -третьих, процедура слияния компании
4. Юридические последствия слияния компании
5. Специальные формы слияния компании
6. Защита заинтересованных сторон в слиянии компании
7. Комбинация компании недействительна и ее судебные процессы
Раздел 2 разделение компании
1. Обзор компании
Во -вторых, форма разделения компании
В -третьих, программа разделения компании
4. Защита заинтересованных сторон в разделении компании
В -пятых, разделение компании и их судебные процессы
Глава 3 Перевод контроля компании и продажа основных активов
*Раздел контрольных прав
1. Обзор управления управлением
2. Обязательство доверия к передаче контроля
Раздел 2 Основные активы для продажи
1. Концепция продажи основных активов
2. Правовые нормы крупных активов, проданных
В -третьих, последствия продажи основных активов
В -четвертых, долг
Другие важные изменения Главы IV в компании
*Проверьте изменения в форме организации компании
1. Обзор организационных форм
2. Правила Закона о компании в области компании по изменению организационной формы
Раздел 2 Изменение капитала
1. Концепция изменений капитала
2. Увеличьте капитал
В -третьих, уменьшить капитал
Раздел III Корпорация модификация конституции
1. Измените обзор чартера компании
2. Измените юридические требования статей ассоциации
Раздел 4 Реорганизация капитала и приватизация
1. Реорганизация капитала
Во -вторых, приватизация
Глава 5 Терминал оценки
*Обзор раздела 1
1. Концепция оценочной силы
2. Теоретическая основа для прав на оценку
3. Оценка прав на оценку
Раздел 2 Приложение для оценки питания
1. Применимые критерии для оценки полномочий
2. Объем применения власти оценки
В -третьих, за исключением прав оценки
4. Правила по объему объема применения компании компании
Процедура оценки Раздела 3 и справедливая цена
1. Процедура оценки
2. Справедливая цена
Седьмая редакционная компания прекращение
*Компания Чжан распустилась
*Обзор роспуска компании
1. Концепция и характеристики роспуска компании
2. Значение роспуска компании
Раздел 2 добровольно растворяется
1. Концепция добровольного растворения
Во -вторых, добровольная ситуация растворения
Раздел 3 Обязательное роспуск
1. Юридическое роспуск
2. Административное роспуск
В -третьих, рефери растворяется
Раздел 4 Дисвитрализация регистрации и компании продолжается
1. Регистрация капли
2. Компания продолжается
Глава 2 Оформление компании
*Обзор ликвидации компании
1. Концепция ликвидации
2. Статус компании в ликвидации
В -третьих, метод очистки
Раздел 2 Клирман
1. Концепция ликвидации
2. Квалификация чистящих средств
3. Статус четкого человека
В -четвертых, выбор ликвидации
Пять, количество ликвидационных людей
6. Чистое лицо
Семь, очищающих людей, чтобы решить
8. Четкий представитель
Девять, ликвидаторная регистрация
Раздел 3 Реализация транзакций очистки
1. Организация четкого человека
2. Объявление и утверждение претензий
В -третьих, суспензию и прекращение ликвидации
Раздел 4 Гражданская ответственность за ликвидацию
1. Обязательство и ответственность четкого человека
2. Директора, акционеры, контролирующие акционеры и фактические обязательства и обязанности контролера
В -третьих, ответственность за недостатки капитала капитала не подлежит ограничению срока для судебного разбирательства
В -четвертых, судебная юрисдикция
ГЛАВА III Корпорация прессования и реорганизации
*Корпорация вступает во владение
1. Обзор компании
2. Условия для поглощения компании
В -третьих, процедуры поглощения компании
4. Эффективность поглощения компании
В -пятых, прекращение поглощения компании
Раздел 2 Реорганизация компании
1. Обзор компании
2. Начало реорганизации компании
В -третьих, реорганизация компании
4. Конец реорганизации компании
Четвертое издание Предисловие
«Положения Народного суда по нескольким вопросам, касающимся применения закона о компании Китайской Народной Республики (IV)» (Fashi [2017] № 16) (эта книга называется судебной интерпретацией IV Закона о компании. ) 5 декабря 2016 года заседание Комитета по суду народного суда 1702 года было объявлено 25 августа 2017 года и будет реализовано 1 сентября 2017 года.
Четвертое судебное толкование закона Компании в основном устанавливает применение соответствующих законов о дефектах в резолюциях компании и их судебной помощи, право акционеров знать, распределение прибыли, передачу акций и судебные разбирательства, что имеет большое значение.Например, судебное интерпретация «Закон о компании» четверо признали, что резолюции компании не устанавливали судебные иски, определяя осуществление права знать знания акционеров"Неуместная цель"Ситуация подтверждена"Злоупотребление правами акционеров заставляет компанию не распределять прибыль"Обстоятельства решают конкретные вопросы, касающиеся осуществления права на первое отказ в передаче акций, проясните владение интересами и расходами на производное судебное разбирательство, а также процедуры для истца, ответчика, третьей стороны, судебного разбирательства и т. Д. Связанный судебный процесс.Это основные моменты этой судебной интерпретации.
*Положения Народного суда о применении законодательства о компании - это судебные интерпретации, сделанные Народным судом по основным вопросам, возникающим в результате применения закона компании в ее судебной практике. Для понимания и применения нашей страны."локализация"важный путь.Последний пересмотр автора включал в себя судебные интерпретации Закона об компании 1, 2 и 3 в эту книгу.В этом переиздании автор пересмотрел соответствующие части этой книги, соответствующую судебному толкованию IV закона компании, чтобы читатели могли своевременно понимать и понимать эти положения судебного интерпретации.
Ши Тиантао Помните
6 февраля 2018 г.
Университет Цингхуа Мингли здание
Реформа капитальной системы Компании и модификация законодательства Компании
Третье издание
С 20 -го века по всему миру произошло широко распространенное движение корпоративной системы капитальной системы, и был достигнут консенсус по реформированию установленной установленной установленной системы капитала.Западные развитые страны, как правило, отменили требования к * ограниченным требованиям для зарегистрированного капитала, значительно снижая порог входа для рыночных организаций.Особенно стоит упомянуть, что страны общего права, представленные Соединенными Штатами, приняли более гибкие подходы при выдаче и выплате зарегистрированного капитала."Авторизованная система капитала"СущностьНекоторые страны закона о материке также поглотили"Авторизованная система капитала"Разумный фактор, слегка ослабленный"Компромиссная система капитала", чтобы избавиться от строгости традиционной установленной установленной законодательной системы капитала.
«Закон о компании» (далее именуемый законодательством о компании 93 «Компании», обнародованная моей страной в 1993 году*) приняла строгую правовую систему для капитальной системы компании.Он не только предусматривает очень высокий лимит зарегистрированного капитала*, но также устанавливает строгую зарегистрированную систему оплаты капитала, то есть выплачивая все взносы капитала полностью за один раз.В соответствии с строгим юридическим капиталом, законодательство Компании и соответствующие правила регистрации компании предусматривают, что после того, как акционеры или промоутеры Компании выплачивают взносы или акционерное капитал, они должны пройти проверку капитала через Агентство по проверке уставного капитала и представить сертификаты проверки капитала в Компанию Регистрационный орган при подаче заявки на регистрацию компании
93 После более чем десяти лет реализации законодательства о компании, разоблаченные им недостатки, становятся все более серьезными, и необходимо внести изменения в необоснованную систему капитала Закона Компании.С одной стороны, миссия реструктуризации государственных предприятий, выполненных в соответствии с законом о компании, была в основном завершена;В этом случае, очевидно, неуместно продолжать поддерживать строгую законодательную систему капитала.
Чтобы адаптироваться к общей тенденции международной реформы корпоративной системы капитала и углубленного развития рыночной экономики моей страны, «Закон о компании» моей страны (в дальнейшем названо 05 «Закон о компании») получила крупную поправку в 2005 году. , в которой капитальная система компании была также проведена большей реформой усилий, которая в значительной степени смягчил контроль капитала.Это не только значительно снижает лимит зарегистрированного капитала, но также реформирует систему платежей зарегистрированного капитала, переходит с единовременной и полной оплаты к оплате в рассрочку.
Хотя закон компании 05 добился значительного прогресса по сравнению с 93 законом компании, он по -прежнему поддерживает установленную установленную систему капитала, и создание компании по -прежнему необходимо для удовлетворения зарегистрированных лимических требований к капиталу *, хотя выплата капитала может быть выполнена в рассрочку, закон По -прежнему применяется к первым фьючерсным взносам в капитал и платеж на рассрочку, установили ограничения;По сравнению с развитыми странами, 05 «Закон о компании» по -прежнему имеет высокий порог для корпоративного капитала, процедуры регистрации по -прежнему являются сложными, создание компании по -прежнему трудно, правительственные факторы вмешательства все еще сильны, автономия предприятия все еще очень очень Ограниченный, и рыночный механизм все еще не может полностью использовать его.В частности, пространство выживания и развития малых и средних предприятий было ограничено, что ограничило инвестиционный энтузиазм и энтузиазм широкой общественности.
Ввиду этого теоретическое сообщество и соответствующие компетентные отделы уже давно начали изучать систему капитала и регистрации компании, а некоторые места также проводят эксперименты по реформам.Например, «несколько положений по коммерческой регистрации Специальной экономической зоны Шэньчжэнь» и «Правила коммерческой регистрации Специальной экономической зоны Чжухай», введенные одновременно 1 марта 2013 г. Требования и изменили фактическую систему платежей на систему подписки, включая стороны, больше не нужно предоставлять отчет о проверке капитала при подаче заявления на компанию.25 октября 2013 года Государственный совет ввел пять мер по реформированию капитала и системы регистрации компании.Резолюция Государственного совета требует: отменить требование о ограничении зарегистрированного капитала; Должна компании и местные органы власти правительство определяет ситуацию в соответствии с ситуацией;Эти меры являются основными мерами для реформы капитала и системы регистрации Компании, и они получили быстрые реакции в законодательстве.28 декабря 2013 года шестое заседание Постоянного комитета 12 -го национального конгресса приняла резолюцию по внесению изменения в законодательство Компании, и быстро пересмотрел соответствующую систему капитала и регистрации в Законе Компании и консолидировал его с помощью законодательной формы Результаты реформ заложили прочную юридическую основу для дальнейшего развития рыночной экономики моей страны.
Поправка к законодательству компании в 2013 году (далее именуемая как 13 поправок к Закону Компании) является в основном законодательным подтверждением, основанным на результатах реформ капитала и регистрации Компании.Зарегистрированный капитал * больше не требуется в законодательстве; и доказательства отменены;
13 Поправка к закону компании решает давние трудности в создании предприятий. Новая отрасль развития развивающихся производительности, таких как новые бизнес -формы, создает больше возможностей для работы и предпринимательства; Свобода для инвесторов и предприятий.
Чтобы незамедлительно отразить реформу корпоративной системы капитала моей страны и пересмотра закона компании в учебниках, автор пересмотрел соответствующее содержание этой книги.В то же время *Народный суд последовательно выпустил три судебных интерпретации по закону компании, и этот пересмотр также впитывает его основной контент в эту книгу, чтобы читатели могли более глубоко понимать реализацию закона компании.Кроме того, воспользовавшись этой пересмотренной возможностью, автор снова прочитал всю книгу и исправил некоторые недостатки.После пересмотра этой книги я попросил нескольких докторских учеников из специалиста в области делового права нашей школы, чтобы помочь мне вычинить всю книгу.Это Ян Сян, Лю Ченгьонг, Шен Тайтао и Мэн Лингинг.Здесь я хотел бы выразить свое искреннее благодаря их тяжелой работе.
Это заказ.
Ши Тиантао Помните
25 марта 2014 г.
Университет Цингхуа Мингли здание
Историческая поправка к корпоративному праву
Второе издание
27 октября 2005 года 18 -й Постоянный комитет 10 -го национального народного конгресса принял пересмотренный закон компании (далее именуемый законодательством о компании или новом законе о компании).Закон компании моей страны* был обнародован 29 декабря 1993 года (далее, названный 93 законом компании или законом о старой компании). . И второй пересмотр 11 -го постоянного комитета 10 -го национального народного конгресса 28 августа 2004 года, но эти два пересмотра в порядке, в которых участвуют только несколько сроков.Можно сказать, что новый закон компании является реальным пересмотром с 1993 года, и это все еще является главным событием в истории правовой системы компании.
Закон о новой компании в основном заложил основу для более научного современного права, и его прогресс очевиден, в основном отражается в следующих аспектах:
*, Большое расслабление корпоративного регулирования.Либерализация корпоративного права является не только неотъемлемым требованием самого предприятия, но и целью экономической системы моей страны и государственной реформы предприятия в последние десятилетия, но и главная тенденция в развитии современного корпоративного права.По сравнению со старым законодательством компании, можно сказать, что расслабление контроля предприятия со стороны новой компании является лучшим достижением, достигнутым при пересмотре законодательства о компании, и стало духовным столпом нового закона компании.Например, новый закон компании очистил положения о прямом контроле правительства над предприятиями, и свобода личности компании была высвобождена в большей степени, создание компаний является более свободным, а контроль за капиталом более терпимы Учистки Компании в области корпоративного управления были значительно улучшены.
Во -вторых, укрепление защиты акционеров компании.Компания является прибыльной экономической организацией, созданной инвестициями акционеров, и является интересами акционеров.Как защитить интересы акционеров компании от игнорирования или даже нарушения, является серьезной проблемой, связанная с законом компании.По сравнению со старым законодательством компании новый закон компании четко укрепляет защиту интересов акционеров.Например, законодательство о новой компании укрепляет право акционеров знать и меньшинства акционеров и предусматривает право акционеров на предложение и т. Д.
В -третьих, защита корпоративных кредиторов была укреплена.Как защитить интересы кредиторов компании и как получить помощь, когда интересы кредиторов компании пострадают, также является серьезной проблемой, на которую следует обратить внимание на законодательство компании, а также является проблемой, по которым эта поправка к закону компании фокусируется на Решение.Рассматривая этот вопрос, новый закон компании не только улучшает существующие системы закона о старой компании, но и смело вводит новые системы.Например, новый закон компании представил систему открытия завесы компании, усилил систему аудита компании и продолжал поддерживать установленную установленную установленную систему капитала при реформировании системы капитала и т. Д. И т. Д.
В -четвертых, укрепление социальной ответственности компании.Поскольку роль, которую играют компании в социальной и экономической жизни, становится все более и более важной, проблемы социальной ответственности компании становятся все более заметными.В ответ на этот вопрос корпоративное законодательство в различных странах также ответило в разные степени.В нашей стране, хотя Закон о старом компании не явно выдвинул концепцию корпоративной социальной ответственности, он воплощает этот принцип и дух в значительных положениях.Социальная ответственность компании - это более широкая концепция, в которой участвуют различные заинтересованные стороны, но старое корпоративное право считает, что заинтересованные стороны в корпоративной социальной ответственности ограничены сотрудниками в компании.Новый закон компании в основном следует за этой идеей закона о старой компании и не имеет существенных изменений.Несмотря на это, новый закон компании укрепляет социальную ответственность компании.Например, компания"Социальная ответственность"Он четко записан в закон, дополнительно укрепляет защиту интересов сотрудников, укрепление участия сотрудников компании в принятии решений компании и управлением компанией и т. Д.
В -пятых, укрепление защиты интересов компании.Защита интересов компании не только включает в себя саму компанию, но и косвенно интересы акционеров компании, кредиторов компании и сотрудников компании.Новый закон компании значительно укрепил защиту корпоративных интересов.Например, новый закон компании укрепляет обязательства и обязанности акционеров компании, контролирующих акционеров, фактических контролеров, директоров, руководителей и высокопоставленных управленческих сотрудников, вводит обязательство по усердие и улучшает обязательство лояльности, вводит систему полученных судебных процессов и и Устанавливает контроль связанных транзакций.
В -шестых, структура корпоративного управления была еще более улучшена.Структура корпоративного управления является важной частью корпоративного управления, и она включает в себя проблемы распределения власти и договоренности в компании.Идеальная структура корпоративного управления является важной гарантией для независимой личности компании и интересов всех участников.Новый закон компании улучшил дефекты в законе о старой компании.Например, новый закон компании реформировал представительную систему Компании, принятие письменной системы голосования, признание совокупной системы голосования, создание независимых директоров и секретаря совета директоров, улучшение различных программ собраний и укрепление Сила надзора и т. Д.
Седьмое, это укрепляет обжаренность законодательства Компании.Основная особенность старого корпоративного права заключается в том, что в значительной степени это просто предоставить юридическое и политическое руководство для корпоративной реформы государственных предприятий.Поправка к закону компании значительно укрепила судебность законодательства Компании.Например, в новом законе компании устанавливаются судебные иски, которые раскрывают завесу компании, неверные и отзывные судебные иски для резолюций компании, право на знание армии, право на покупку акций, деривативные судебные разбирательства акционеров, запрос акционеров о распаде компании. судебный процесс и т. д.
Восьмой, институциональный дизайн более научный.Есть много недостатков в дизайне старого закона компании.Некоторые дефекты проявляются как необоснованная законодательная политика, в то время как другие проявляются как несовершенный институциональный дизайн.В связи с этим, новый закон компании был в значительной степени пересмотрен, компенсирован и улучшен, что делает новый закон компании больше похожим на закон о компании, чем закон о реформе.Например, новый закон компании внес основные коррективы в структурной системе, строительство системы нового закона компании стало более совершенным, новый закон компании заполнил много вакантных пустот в законе о старой компании и т. Д.
По сравнению со старым законодательством компании новый закон компании действительно добился больших успехов во всех аспектах.Но не секрет, что у нового закона компании все еще есть много недостатков.Этот недостаток в основном отражен в следующих двух аспектах: во -первых, в юридической и политике все еще существуют необоснованные аспекты.Например, операционный объем компании и власть компании по -прежнему ограничена.Во -вторых, законодательная технология все еще относительно грубая, и строительство системы все еще недостаточно всеобъемлющее.Например, негативные последствия на негативные последствия инвестированных инвестиций не имеют правового контроля, обнародовали систему вуил. , и так далее.
Вышесказанное - краткий комментарий к закону о новой компании.
Закон о новой компании принял и реализован, и учителя юридической школы сталкиваются с задачей изменения планов уроков и учебников.Основная задача второй половины последнего семестра состояла в том, чтобы изменить план преподавания, чтобы справиться с обучением.Пересмотр этой книги все еще поспешно, пожалуйста, прости меня.После того, как я завершил пересмотренную рукопись, Чжоу Цинь, Дю Цзин, Фу Вейгуо, Цзэн Юнфенг, Гонг Вей, Берлин, Ли Саймин и Хао Чаофэн помогли мне корректировать.Настоящим объясняем и спасибо.
Это заказ.
Ши Тиантао Помните
6 июня 2006 г.
Цингхуа Мингли здание
Это учебник корпоративного права, написанный для обучения
* Последовательность версии
1. Зачем писать эту книгу
У меня всегда было желание написать учебник корпоративного права.Когда я преподаю закон о компании, я всегда сталкиваюсь с таким страхом: отставание теоретической концепции теории закона компании и отсутствия нынешнего закона нынешнего закона далеко не отражает развитие современного закона компании.Если точно"Закон о китайской компании"Структурное обучение несколько несправедливо по отношению к студентам, потому что такие теории и законы трудно предоставить им действительно полезное руководство для юридического бизнеса компании после окончания учебы.Ввиду этого в последние годы я всегда постоянно обновлял учебный контент в своем классе корпоративного права.Однако, поскольку это содержимое не формирует письменные тексты, подобные учебникам, студенты не могут предсказать до класса и не могут просмотреть после класса (трудно достичь этой цели только с помощью программного обеспечения), что повлияло на дальнейшее углубление знаний учащихся.Конечно, я могу перечислить длинный список справочных монографий и статей, разбросанных в различных публикациях для студентов, но это, несомненно, значительно увеличит их затраты на чтение.В конце концов, для студентов -юристов корпоративное право является лишь одним из их многочисленных факультативных курсов (обычно только два или три кредита).
Еще одна путаница, с которой я сталкиваюсь, заключается в том, что изучение и обучение любому предмету следует сосредоточиться на основном и систематическом характере знаний.Закон компании не является исключением.Это заставило меня инвестировать много времени в классы корпоративного права в этом отношении.Тем не менее, в равной степени важно направлять студентов для использования основных знаний, которые они научились, для анализа и решения конкретных проблем в корпоративном праве, особенно такого обучения необходимо для развития юридического мышления и юридических возможностей студентов.Чтобы одолжить поговорку: «Подумайте как адвокат, я буду продолжать практику, как адвокат».Тем не менее, трудно принять во внимание вышеупомянутые разные цели одновременно в ограниченные часы занятий.
Как решить эти противоречия?Один из способов - обратиться к учебникам, учебникам по корпоративному праву, который обновляет знания.В то же время, если есть учебники, сами студенты могут изучать некоторые чисто хорошо осведомленные вещи, а учителя могут сосредоточиться на руководстве и улучшении.Гуманитарные и социальные науки могут быть обучены самим, и, конечно, закон также можно научить сами, и самообучение следует поощрять.
2. Какова идея письма этой книги?
В последние годы содержание этой книги учат студентам и аспирантам.В целом, ответ студентов был довольно хорошим, а оценка была положительной.Но я часто сталкиваюсь с вопросами студентов:"Учитель, большая часть того, о чем вы говорите, является законом иностранной компании"Некоторые студенты даже просто сказали:"Вы говорите о законе американской компании"СущностьЯ всегда должен терпеливо объяснять такие вопросы.Этот вопрос важен и резкий, и необходимо воспользоваться этой возможностью, чтобы объяснить его снова, потому что это может быть вопрос для читателей этой книги.
Если такой вопрос рассматривается как оценка, я не могу полностью принять его.Будь то преподавание в классе или написание этой книги, я серьезно относимся к вопросу о законодательстве китайской компании.Тем не менее, я поглотил значительное количество теории и институционального содержания иностранного корпоративного права.Это также своего рода смущение, с которым должны столкнуться китайские корпоративные юридические ученые и учителя.Если теория и система закона китайской компании достаточно зрелая, кто готов сделать такую вещь, которая не является лестной (для большинства китайских юристов гораздо сложнее читать иностранные языки, чем читать китайцы)?
Корпоративное право - отличительная наука.В западных странах теория компании очень развита, ее работы чрезвычайно богаты, и они постоянно дополняются или заменены новыми теориями и методами;Однако по сравнению с другими дисциплинами китайское коммерческое право, включая корпоративное право, началось поздно, его теоретические исследования не были достаточно глубокими, а его академическое накопление было очень ограниченным.По сравнению с другими законами история развития китайского коммерческого права, включая корпоративное право, довольно короткая.Законодательный надзор и упущения в Законе о компании Китая 1993 года, включая отсталость и недостатки концепций и систем, очевидны.В то же время накопление опыта в судебной практике также очень ограничено.
Я не критикую китайского корпоративного права и ученых коммерческого права.Нынешняя задача китайского корпоративного права и ученых коммерческого права по -прежнему заключается в создании основных теорий и институциональных рамок. ПолемВ этот момент тяжелая работа, проделанная китайским корпоративным законодательством и ученым коммерческого права в последние годы, очевидна для всех.Многие отличные работы, которые появились в последние годы, являются доказательством этого, но они еще не были поглощены и суммированы вовремя для учебников.
Я не отказываюсь от законодательства и справедливости китайских компаний.В стране, где требуется рыночная экономика, создание и улучшение корпоративных и коммерческих систем права играют решающую роль.С 1990 -х годов моя страна первоначально сформировала систему коммерческого права, которая отвечает потребностям рыночной экономики чуть более десяти лет. их мудрость в реализации закона.
Эта ситуация неизбежно требует, чтобы учителя в юридических школах внедрили зрелые и представительные теории и судебный опыт из -за рубежа, когда преподают законодательство компании и написание учебников по законодательству компании и делали их принципиальными в смысле сравнительного права.Принципиально возможно?Я считаю, что экономические явления в области корпоративного права существуют в других странах, а также будут происходить в Китае. принят законодательством Китая и судебной системой.Факты доказали, что экономическое явление, которое произошло вчера на развитых рынках, произошло сегодня в Китае;
Конечно, такого рода ссылки и работы по пересадке очень сложны, особенно британские и американские законы, обернутые в слои процедур, которые часто являются пугающими.Тем не менее, также можно учиться на завесе и заимствовании и трансплантации.Поэтому, даже если это сложно, такая работа того стоит.Очевидно, что закон британской и американской компании, особенно законодательство американской компании, не сомневается, что он имеет лидирующую позицию в мире сегодня, и страны обучаются, опираются и пересаживаются.В принципе сначала означает теоретическую поддержку и выбор политики правовой системы.Разработанная теория корпоративного права в западных странах дает точное объяснение корпоративной правовой системы с различных точек зрения.Вообще говоря, закон является продуктом баланса интересов.Тем не менее, это также больно при заимствовании этих теорий в анализе корпоративного права.Методы и инструменты финансового анализа экономики и финансового анализа, в сочетании с современной теорией корпоративного права, действительно испытывают головную боль, но это то, чего нельзя избежать современных китайских юридических и деловых законодателей компании.Я часто сожалею, почему я выбрал правовой законодательство о компании и деловом праве в качестве проповеди по профессии и направления исследования.Но прежде чем выбрать понять, дорога вышла, и, казалось, не было места для возвращения.
Что еще более важно, принцизация также требует сочетания развитой теории корпоративного права и опыта западных стран с конкретной ситуацией Китая, которая является так называемой"локализация"СущностьТаким образом, внимание и обсуждение самого корпоративного права Китая также являются важным компонентом этой книги, и это даже основное позиционирование и конечная цель, которая само собой разумеется.
3. Как написана эта книга
Эта книга в основном прокладывается моими лекционными заметками из разных периодов и моими лекциями и заметками для чтения во время моих двух иностранных визитов в обучение, и была интегрирована через значительный период времени.Как упоминалось ранее, эта книга направлена на создание основных принципов закона о китайской компании на основе теории и системы закона иностранных компаний (немного"жадный"/амбициозный план), это требует разведки, идентификации и интеграции иностранных законов.Но это не значит, что такая работа требует, чтобы я начинал с нуля.Если так, как я мог иметь эту способность?Более того, как будущие поколения могут не принять усилия, которые были предприняты предшественниками?Таким образом, написание этой книги в значительной степени основано на помощи более популярных учебников за границей и руководится ими, таких как классические учебники по корпоративному праву популярных писателей, таких как Гамильтон, Кларк, Говелл и Гервиртц.Эти учебники более подходят для китайских читателей.Особенно закон компании, я читал с тех пор, как я был студентом, и с тех пор я никогда не покидал свой стол (я почти все читаю эту книгу"Гнилой")Из -за этого содержание и система этой книги были глубоко затронуты стилем письма.Кроме того, перевод закона компании в Японии и Южной Корее также является важным справочным материалом для этой книги.Работа компании на Тайване в моей стране также является важной ссылкой для этой книги, особенно для моего раннего обучения и преподавания.
Кроме того, сколько существует законов иностранных компаний, но сколько законов иностранных компаний мы можем прийти?Таким образом, эта книга в основном опирается на законы британских и американских стран, особенно законодательства американской компании в качестве образцов.Даже если закон США достаточно раздражает, штаты имеют свой собственный закон компании, и более важное корпоративное право все еще находится в юриспруденции.Поэтому, опираясь на законодательство США Корпорации, избранным образцом является главным образом «демонстрационным законом коммерческой компании» Американской ассоциации юристов (ABA) и «Руководящими средствами по корпоративному управлению» Американского юридического общества (ALI).Эти два"закон"Хотя он имеет только демонстрации и руководящие принципы, большая часть его содержания была принята законодательством штата, особенно первым, что стало символом закона штата в некотором смысле, и даже американские ученые цитируются в этом смысле.На самом деле можно сказать, что эти два"закон"Это пересмотр (пересмотр), который является талантом и мудростью американского выдающегося юриста.В то же время я также обращаю внимание на законодательство государственной компании, и его прецедент в моих способностях, особенно Закон компании штата Делавэр, и ее прецеденты являются важными референтными законами в этой книге.Конечно, читатели должны отметить, что законы компании или коммерческие законы, такие как Германия, Франция, Япония, Южная Корея, Европейский Союз и Тайвань, также являются важными ссылками на содержание этой книги.Тем не менее, из -за языковых ограничений, расследование этой книги о европейских странах и корпоративных законах ЕС может полагаться только на переведенные документы.
Эта книга достигла в принципе?Я могу только сказать, что это только моя цель.Главный мастер - это нормальная болезнь.Из -за моих мелких знаний и тяжелой работы я обладаю ограниченным талантом и способностями;Поэтому можно сказать, что эта книга является просто попыткой.Но эта попытка значима и ценна, даже если она не удается, ее можно узнать для последнего.Основываясь на этом понимании, я первоначально планировал назвать эту книгу «Принципы закона компании», и теперь она называется «Теория закона компании».Это изменение в отношении показывает, что мое понимание"принцип"Нужно больше зрелого,"Аргумент"Он представляет собой своего рода исследование и оставляет дальнейшее улучшение для себя.
Я думаю, что зрелый учебник должен соответствовать как минимум три критерия: один - это обновление знаний;Чтобы измерить эту книгу на основе этого стандарта, моя самооценка заключается в том, что обновление знаний в основном сделано.Рациональность системы не имеет никаких проблем, и это проблема с личной тенденцией.Существует значительный пробел в точности и точении контента, который в основном показывает, что его собственные навыки все еще находятся в воздухе.Однако теоретическое и академическое накопление не может быть достигнуто в течение ночи.Зеленая змея в белой змее только*в течение пятисот лет, и, естественно, не могла идти в ногу с белой змеей, которая была за тысячу лет, и белая змея не могла соответствовать престижу Фахаи.Мой навык, вероятно, эквивалентен зеленой змеи, но если нет раздражения зеленой змеи, то ночное составление - все это, и как она может распространять вечную историю.Следовательно, в дополнение к ошибкам и дефектам в книге, в дополнение к тому, чтобы просить читателей немного более терпимо, также необходимо напомнить читателям чтение критического чтения.В сегодняшнюю эпоху люди, которые признают несколько слов, почти пишут книги, и письмо наводнит город.Я неизбежно попадаю в это, но есть причина скрыть это по какой -то причине.Я ценю характер зеленой змеи, который трудно для других.Если вы хотите стать бессмертным, зачем вам спросить мир.
В -четвертых, люди, которым нужно спасибо
В дополнение к концентрированной работе сортировки в последние годы эта книга была сформирована в долгосрочном процессе обучения, который является интерактивным процессом.В этом процессе обратная связь с обучением мнение позволило мне постоянно корректировать свои идеи и улучшать мой контент.Здесь мне нужно не только поблагодарить всех студентов, которые слышали юридические курсы моей компании, но также должны извиниться перед ними, особенно когда я извиняюсь перед ранними студентами.Поскольку этот процесс является не только процессом постепенного формирования этой книги, но в некотором смысле можно сказать, что они также из этой книги"Фармацевт"СущностьЭто почти правило.
Мистер Дин Сяосуан, юридический издательский клуб моего друга, всегда является дружелюбным сторонниками моей письменной книги.
После того, как был написан первый черновик этой книги, мой друг г -н Джин Юнджун, Школа экономики и управления, Университет Цинхуа, прочитал полный текст и выдвинула много соответствующих мнений.После того, как я получил позитивное мнение, что он может поместить книгу в публикацию, я приобрел достаточно уверенности, чтобы встретиться с читателями.
После бронирования этой книги некоторые докторанты и учащиеся некоторых гражданских и коммерческих и бизнес -школ Университета Цинхуа и степень магистра добровольно помогли нашей школе для рукописи.Я перечисляю их имена следующим образом и спасибо.Это: Лю Ши, Чжоу Цинь, Дю Цзин, Чжан Хуаминг, Ма Чжэнпинг, Фу Вейгуо, Зенг Юнфенг, Гонг Вей, Ван Синхуа, Фан Чунли, Го Фенгна, Чжу Венчжэнь, Ман, Цянь Джайали, Чжан Чуанр, Ян Шуангс, Ман, Цянь Джайали, Чжан Чуанр, Ян Шуанг, Сюй Чжижан, Синь Эн Ке, Ван Югуо, Ян Вайжи, Бай Йонг, Лу Qifeng.
Это заказ.
Ши Тиантао Помните
2 июля 2005 г.
Университет Цингхуа Мингли здание
Это корпоративный учебник, написанный для обучения.
Эта книга принимает внимание и обсуждение самого закона о китайской компании как основное позиционирование и конечную цель; чувство сравнительного права;"локализация";
"*Народный суд о заявлении<Закон о компании Китайской Народной Республики>Положения нескольких вопросов (4) имеют сильное уместность, реальность и опыт. . Применение применяется.В этом снова автор пересмотрел книгу соответственно на основе судебного толкования, чтобы читатели могли своевременно понимать и понимать правила.
......Ши Тиантао, доктор философии.Профессор юридического факультета и докторант в университете Цинхуа.Он также является исполнительным вице -председателем Китайского юридического общества права и права китайского юридического общества, специализированным руководителем Народного суда, членом Кормуляционного комитета Народного суда и арбитражным сотрудником Китайского интернационала Экономическая и торговая арбитражная комиссия.Бывший приглашенный исследователь в Восточно -азиатском институте политической и экономики, посещающий ученый в юридическом факультете Стэнфордского университета и приглашенным ученом в юридической школе Колумбийского университета.Он занимал должность вице -президента Школы права Университета Цинхуа и членом постоянного комитета 10 -го Пекинского CPPCC.Он занимался преподаванием и исследованием делового права, опубликовав более 50 академических работ, представляющих работы: «Закон о бизнесе)« Теория закона компании »и« Исследования по правовым вопросам связанных корпоративных корпораций »(Закон о недвижимости) (Перевод ), и т. д.