8 (905) 200-03-37 Владивосток
с 09:00 до 19:00
CHN - 1.14 руб. Сайт - 21.13 руб.

Китайские судебные дела 2019 года (11). Спор о компенсации за травму сотрудников, Национальный колледж судей, Исследовательский центр развития дел, Теория права и социальные науки, Подлинные книги книжного магазина Синьхуа

Цена: 613руб.    (¥29)
Артикул: 597218583055
Доставка по Китаю (НЕ включена в цену):
85 руб. (¥4)

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.

Этот товар на Таобао Описание товара
Продавец:新华在线图书专营店
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥89.861 899руб.
¥ 49 26550руб.
¥33.1700руб.
¥25.59541руб.

Китайский суд 2019 года (11).

сделать   автор:Государственный центр исследований дел в судебном колледже
решительный  Цена:39
из&энсп; версия&энсп; агентство:Китайское юридическое издательство
Дата публикации:01 мая 2019 г.
страница  Количество:232
установить  Рамка:Мягкая обложка
ISBN:9787521600490
Каталог
●1. Определение трудовых отношений
●1Уборщики для рабочей силы, участвующие в характере спасения и дренажного поведения
●— - Чен брат Чэнь Инь Сити Цянью Управление недвижимостью, ООО и другие случаи ответственности за жертвы труда
●2Масштаб занятости занятости для занятости
●— - Чжан Цинчжэнь Сью Сюй Фей, чтобы обеспечить случай ответственности за жертву трудовой службы
●3&Ldquo;&Rdquo;
●— - Лян Йингинг подал в суд на Вей и Фанг, чтобы обеспечить случай ответственности за жертву трудовой службы
●4Нет лицензии на бизнес“”
●Выплатить компенсацию
●— - Родву жаловался на трудовой спор Чена Го
●5Как определить трудовые отношения между организатором, домовладельцем и сотрудниками
●—— Дин Сюкин и другие четыре человека жаловались на Джинхай и Гонг Цзянчао, чтобы предоставить случай ответственности жертвам рабочих
●6Идентификация трудовых отношений и вина на личный ущерб
●— - Чен Чен Цзянькуан подал в суд на Синнинг Нью -Звездный универмаг и Ли Сингмей, чтобы предоставить случай ответственности за жертву рабочего
●2. Различие между трудовыми отношениями и договорными отношениями
●7Выявление и лечение ответственности травм, когда трудовая связь между человеком и договором пересекается
●— - Тан Джинбао и другие жаловались на Тан Чжаолиан и другие, чтобы обеспечить ответственность за жертвы труда
●8Принцип идентификации и вины, когда сосуществовают трудовые отношения и договорные отношения
●—— Чжэн Джиминг подал в суд на Ву Кангуанга, он дециан и т. Д., Чтобы обеспечить ответственность за жертву трудовой службы
●9Разница между работой и контрактом и стандартами рефери, когда подлинность лица определяется договором ...
Содержание пунктирное

Введение в контент

Эта книга является филиалом китайского суда 2019 года (23 тома).Отделение обязанностей, таких как определение трудовых отношений, различие между договорными отношениями, работодателями и работниками, соглашениями о компенсациях и стандартах, компенсациями ущерба работникам, обязательствам по оказанию компенсации за ущерб и споры о компенсации за компенсацию.Все выбранные случаи представляют собой прекрасные случаи, выбранные из типичных случаев, о которых сообщалось Национальной академией судьи в 2018 году, которые всесторонне охватывают содержание общих споров в этой области.Дело конденсировано, и судья судебного разбирательства тщательно написал рефери цель судьи. Адвокаты, юридические консультанты обрабатывают соответствующие дела и рекомендации для обработки споров в делах.