[Подлинная книга Бесплатная доставка] Как директор по персоналу Fortune 500 сделал из стажера в историю Чо, Университет Ли Цзяньхуа Цинхуа
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
- Заголовок:История о том, как директор по персоналу из списка Fortune 500 стал CHO от стажера до CHO
- Автор:Ли Цзянхуа
- Письмо,:Перевод Ли Цзянхуа
- Фрагментация:Украшение
- Цены:39.0
- ISBN:9787302346630
- Издательство:Университет Цингхуа
- формат:16
- Время печати:2014-01-01
- Версия:1
- Опубликованная дата:2014-01-01
- Количество страниц:272
- Внешний номер:9787302346630
01Письмо из Пекина
02Мы не используем дешевую рабочую силу
03 Как получить три дохода с одной работы
04Черная овца
05 Обучение – это всего лишь выполнение задачи*<*r/>06 Одолжения в пути
07 Встреча со скрытыми правилами
08 Большой инцидент причинил вред множеству людей
09Суета в кабинете директора
10. Выход из-под контроля в критические моменты
11Четыре вопроса при чтении книги
12Кто сказал, что ты здесь новенький?
13Возмездие
14 советов по изучению иностранных языков
15 честных ошибок
16 этикет нельзя пропустить
17 тысяч золота на покупку конских костей
18 Работай на себя
19 Минимальные профессиональные требования
20 Объем ответственности ≠ Объем ответственности
21 системный ПК бесплатно
22Хорошие компании не боятся плохих менеджеров
23Не пейте воду с керосином.
24Менеджмент – это не разговоры
Крест 25 наставников
26. Относитесь к подчиненным по-другому с точки зрения руководства.
27 Сделайте отчеты мощным инструментом управления
28 Повысить надежность и обоснованность отбора кандидатов (1)
29 Повысить надежность и обоснованность отбора кандидатов (2)
30Источник обучения
31Как говорить о любви
32В начале передачи
33 Юго-Западный набор персонала
34Ежедневное управление
35 Ругаться – это искусство
36Хорошо управляйте своим начальником
37Люби своего опекуна<*r/>38У каждого есть командный дух
39 Настоящая любовь раскрывается в момент передачи
40 советов по составлению отчетов о работе
41 Хорошее управление не имеет стандартов
42Базовые навыки менеджеров
43. Вознаграждайте поведение, желаемое компанией
44 Основы общения
45Офисная политика
46Эффективные менеджеры
47Хотите верьте, хотите нет*
48Не поддавайтесь искушению подчиненных
49Железный закон прорыва осады
50 способов устранить причину стресса
51 Приятно быть начальником*?<*r/>52 источника мудрости
53Вещи, предоставленные самому себе
54Новое путешествие, новые высоты
Аксессуары
PostScript
