Станьте преподавателем знаменитостей TTT обучение учебным преподавателям, преподавание, обучение и методы преподавания, пояснение
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
«Весь случай становления звездного лектора TTT Training» использует обучение внутренних тренеров в качестве точки входа, чтобы помочь внутренним стажерам предприятия разобраться в процессе преподавания, предоставить методы и инструменты, дополненные случаями, чтобы помочь внутренним тренерам быстро освоить Навыки преподавания и методы обучения навыкам и методам одновременно создают высококачественную команду внутренних тренеров.Понять основное качество и навыки корпоративных тренеров, пересмотреть статус и роль обучения на предприятии, развивать базовые навыки и требования тренеров, мастера основных методов и инструментов и научитесь действительно помочь стажерам предприятия в полном улучшении улучшения навыков преподавания.
Введение: Предыстория и персонажи D Лекция 1 Самооценка D Лекция 2 Комплексное развитие мозга внутренних тренеров D Лекция 3 Быть хорошо подготовленным 1 D Лекция 4 Быть готовым 2 D Лекция 5 Проведение обучения (Часть 1) D Лекция 6 Проведение обучения (Часть 2) D Лекция 7 Навыки наблюдения и выслушивания обратной связи у внутренних тренеров D Лекция 8 Навыки задавать вопросы внутреннему тренеру, отвечать на вопросы и контролировать ситуацию на местах D Лекция 9. Яркость и визуализация выражения D. Лекция 10. Пятизвездочный метод обучения: организация содержания курса. Закрытие. Благодарности. Ссылки.
Введение: рассказ и персонажи
Лекция D: Самооценка
Лекция D2: Комплексное развитие мозга внутренних тренеров
D Лекция 3: Будьте хорошо подготовлены 1
Лекция D 4: Будьте хорошо подготовлены 2
Лекция D: Реализация обучения (Часть 1)
Лекция D Шесть: Реализация обучения (Часть 2)
Лекция D 7. Навыки наблюдения и обратной связи внутреннего тренера.
D Лекция 8: Вопросы, ответы внутреннего тренера и навыки контроля на местах
Лекция D9: Яркость и визуализация выражения
D Лекция 10. Пятизвездочный метод преподавания: организация содержания курса
Хвост
Благодарности
Рекомендации
1. В будущем конкуренция между предприятиями будет больше связана с конкуренцией культурного наследия. Наследование и накопление культуры требуют распространения менеджеров. Внутри предприятия существует множество способов внутренней коммуникации, среди которых эффективным способом коммуникации является обучение. Предприятию нужна группа внутренних тренеров, которые смогут передать хороший управленческий опыт, рабочие процессы, навыки и т. д., и обучение будет более эффективным, если они будут исходить изнутри предприятия и расти вместе с предприятием.
2. «Весь случай обучения TTT стал звездным лектором» направлено на обучение комплексной способности всех аспектов тренеров в компании. ) с учеником (Сюй Цзин) пусть читатели подробно рассмотрит сюжет, а затем достигнет работы тренеров на предприятии.
3. Г-н Лу Цзянь, автор этой книги с богатым опытом, будет использовать уникальное мышление и точку зрения Д., а также научные методы обучения взрослых, чтобы поделиться с читателями.“Секреты обучения взрослых, профессиональные приемы преподавания и секреты изготовления раздаточного материала.”, чтобы читатели могли быстро освоить основные навыки выражения общения, взаимодействия, контроля на месте, визуализации атмосферы, улучшения эффектов и роста.