Дангданг подлинным книгам повезло говорить

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
- Информация о товаре
- Фотографии

★ Япония NHK Ultra -High Popular Anchor, новый шедевр хорошо известного мастера коммуникации Yasano
★ Разговор≠Будет стрелять Говорить≠Прекрасный звонок Говорить≠Мяо Лианчжу
Суть разговоров - заставить другую сторону чувствовать, что вы достойны доверия, вы можете искренне сообщать.
★ 59 Реальные сцены из 3 основных времен достигли методов коммуникации с высоким эмоциональным рабочим местом, которые популярны в Японии
★ Советы
Три эмбарго на рабочем месте, узнайте об этом!
знал Действительно так Может ссылаться на
Другими словами, я чувствую, что встаю!
×знал→ √Знай/ просто делай то, что ты сказал
×Действительно так→ √Это полезно для меня
×Может ссылаться на→ √Обязательно позвольте мне одолжить ваши мысли
★ ① Говоря, девять успешных кунг -фу“Обрати внимание на”: Тщательно соблюдайте разговор и поведение окружающих вас людей, изучите*популярное выражение, чтобы вы могли быстро войти в состояние
«Люди, которые могут говорить, лучше слушать: в разговоре с другими слушать других означает, что они будут привязаны.
③ Разговор - это использовать его“заслуживает доверия”Выражение: люди, которые могут говорить, являются искренними людьми.
★ Супер практическое руководство по общению с высоким эмоциональным интеллектом, может быть, вы можете ::
Одно предложение может получить заказ
Одним словом, пусть босс немедленно запомнит вас
Одно предложение может заставить ваших коллег доверять вам
Одним словом, вы можете приблизиться к расстоянию от незнакомцев
Небольшое изменение формулировки, полный спектр на рабочем месте.
★ «Говорящие люди не повезло» в Японских оригинальных книгах в Японии вызваны в Японии“Получение ортодоксальной лекции по доверию”Безумие, помогает многим читателям изменить свое выражение и добиться больших изменений в жизни.

| наименование товара: | Люди, которые могут говорить, не будут слишком плохими (общение с высоким эмоциональным бизнесом в Японии) | формат: | 32 |
| Автор: | 【День】 Yano Xiang перевел Ван Джун с Ван Джун | Цены: | 42.00 |
| Номер ISBN: | 9787559624086 | Опубликованная дата: | 2018-08-01 |
| Издательство: | Пекинг Юнайтед издательство, ООО | Время печати: | 2018-08-01 |
| Версия: | 1 | Индийский: | 1 |
Предисловие
*глава
Говорить хорошо ①
Jiu Chenggong на рабочем месте находится на рабочем месте“Обрати внимание на”
1 к“Расскажите вам хорошие новости”“Расскажите вам плохие новости”Начинать
2 Электронная почта используется для“платье репетиции”И обратите внимание заранее.
3 “Прошу прощения!”Это заставит людей чувствовать ваш энтузиазм
4 Научитесь быть перед людьми“Смотрите и спасибо”
5 Узнайте закрытый вопрос
6 Пожалуйста, помогите кому -нибудь сказать конкретно, вам всем понравится
7 Если есть серьезная ошибка, спросите“Что я могу сделать сейчас”
8 Избегайте недоверия
9 Избегайте трех основных запрещенных глаголов, это даст людям хорошее мнение
10 Ответственное, успешное общение
11 Правильно использовать уважительные слова
12 Подъем брови укрепит чувство близости
13 Правильная тема второго интервью - обратить внимание и сообщить
14 После сидения, не ставите ничего между собой и другой вечеринкой
15 “ахЯ хочу съесть рыбу сегодня.”При заказе, как босс или заказ
16 Температура напитка такая же, и ритм разговора будет взят вместе
17 Постарайся не сказать“забыто”
18 Слово из устья повредит предыдущее доверие
19 За то, чтобы не позволить людям“беспокоить”Вы не используете поворотное соединение
20 Выберите тему, которая полезна для другой стороны и поможет вам получить доверие
21 Нужно пригласить“тщательный”, В состоянии получить доверие другой стороны
Столбец 1
“Тщательный”У людей есть атмосфера отрасли
Глава вторая
Говорить хорошо ②
Успешные люди более хороши в прослушивании
1 Чтобы войти в компанию*Годы, основное внимание уделяется“Указывает на суммирование”
2 Если вы хотите быть серьезным, вы будете сосредоточены только один раз
3 сторона“Постучать на клавиатуру”Говоря, вы можете изменить свою мантру
4 Изменить привычки выражения, которые неприятны вокруг
5 Делайте заметки в разговоре, другая партия почувствует вас“Слушай внимательно”
6 “хорошо”Человеку, который поклоняется, будет доверять
7 Добавьте данные:“98 доставка”“Скорость прогресса 98%”
8 “Понял”“знал”Это заставит людей чувствовать себя высоко
9 Чтобы не дать людям высокомерие, не прерывайте разговор
10 Осторожно, глядя на часы, а не намекну
11 Что делает глаза сильнее“Секрет”
12 “Четыре”Позвольте вам быть тесным, что мне делать?
13 Переключение визитной карточки“Правильный способ”
14 использовать“1/3 и 3 раза законы”Подчеркните свои слова
15 использовать“Всегда”Чтобы выразить, вас будут поддерживать и помогут
16 Люди, которые могут рассказать историю компании и описать будущее компании, будут высоко оценены
17 Обратить внимание на разговор“*Более поздние слова”
18 Если ответ хороший, запишите его и продолжайте использовать его
Столбец 2
Давать“Тщательный”Человек, который чувствует, может стать победителем
Третья глава
Говорить хорошо ③
изучать“заслуживает доверия”Способ выражения
1 Доверие происходит от простого разговора о фактах
2 Имитация слов отрасли
3 “Беги по бизнесу, я также знаю, как работать”Будет хорошо принят
4 С самим собой, человек, который хочет быть
5 Чем младший вы хотите высказаться
6 Вместо того, чтобы показывать, что лучше продавать хорошо, лучше продать
7 заброшенный“Вопрос”Использовать“подтверждать”, Даст людям“способный”Смысл
8 Сделай один“Деловая нота”, Не будет рассматриваться как некомпетентный
9 Когда вы говорите, представьте, что вы преуспели в успехе
10 Напомним, что похвала, которая была когда -то получена, создала успешную конституцию
11 Говоря, вы можете подражать другим.
12 Поговорите с людьми за пределами компании, и вы должны сделать это для своего босса“позвонить по имени”
13 Пусть другая сторона откроется“Бар”
14 Подробное раннее расследование сделает другую сторону неосознанно отвечать“YES”
15 “Нулевое впечатление”Время, которое важнее, чем*впечатления
16 использовать“Оценка других”Выражение себя произведет впечатление на другую сторону
17 Сделайте положительное и негативное обучение экспрессии
18 Когда вы нервничаете, вы хвастаетесь своим нервным я
19 Поставить зеркало лица может сделать себя хорошим в выражении
20 Три основных элемента левого и правого впечатлений
Столбец 3
Чем больше людей, которые не уверены, тем более способны“Тщательный”

Что делает глаза сильнее“Секрет”
Люди с сильными глазами заставят вас почувствовать своего рода мотивацию и серьезность.
При разговоре важно хорошо смотреть на лицо друг друга, но как только акцент сосредоточен на лице противника, сила глаз ослабнет.
На выборах -ориентированное на речевое руководство будет проведено подготовка к речи.Без опыта участников*быть кандидатом, обучение сосредоточена на силе глаз.
Хотя это*время от лошади, политических достижений нет, но пока глаза сильны, это заставит людей чувствовать, что“Может быть, этот человек будет неожиданным!”Напротив, как только глаза слабы, люди могут подумать,“Этот новый кандидат?”“Слишком мало опыта!”
Покажи себя, чтобы показать себе“Сбываться”Эффективный метод обучения состоит в том, чтобы сосредоточиться на глазах за аудиторией.Например, когда сторонники ралли, когда проводится конференция присяги, люди в месте проведут речь.
от“Новичок”С точки зрения этого уровня, он стал*год для социальных людей и такой же, как кандидат на первые выборы.Чтобы люди чувствовали вашу серьезность, вы все равно должны укрепить глаза.Таким образом, окружение будет полна ожиданий для вас,“Может быть, этот парень может преуспеть!”
Например.Когда вы делаете брифинги, пусть глаза будут сильными, и пусть кто стоит на расстоянии за комнатой.
Что мне делать, слушая людей?Тогда не смотрите на лицо друг друга, но сосредоточьтесь за ним.Если в конференц -зале, сосредоточьтесь на стене за головой противника, то есть пусть зрение пройдет через противника и отбросьте ее позади.Это сосредоточится на фокусе, и глаза будут мощными.Как только ваши глаза сильны, вы можете укрепить свое убеждение.Прислушиваясь к другой вечеринке, это заставит другую вечеринку почувствовать, что вы серьезно слушаете.
Можно сказать, что это способ заставить другого человека почувствовать, что вы можете сделать это.
В центре внимания правил разговора заставит людей чувствовать, что вы можете сделать это очень хорошо
“Четыре”Позвольте вам быть тесным, что мне делать?
Глядя на глаза друг друга, когда высказываются, это основы социального этикета.Но даже если вы скажете вам“Пожалуйста, посмотрите на глаза друг другу и говорите”Почти все только что смотрели.В впечатлении это не так много смотреть друг на друга.
Причина в том“смотреть”Недостаточно мощный.
Когда вы говорите, вы должны посмотреть вверх и столкнуться с этим.Не только используйте свой рот, вы также должны говорить своими глазами.Но только несколько человек могут сделать.Итак, я сказал им,“Пожалуйста, найдите ресницы другой вечеринки при разговоре.”
нет“смотреть”,да“попытаться найти”Сущность
Когда люди что -то ищут, они будут концентрироваться, пока не найдут это.Глаза при поиске вещей довольно сильны, как будто я могу проникнуть в глаза другому человеку, отправьте их“Пройти любовь”из“Осенний взгляд”Сущность
Те, кто крепко смотрит во время разговора, заставят вас почувствовать своего рода мотивацию и серьезность.Босс должен также попытаться дать работу такого нового сотрудника.
Правила хорошо разговоров, чтобы укрепить зрение и найти ресницы друг друга
Переключение визитной карточки“Правильный способ”
Когда вы обменяете визитные карточки, вам нужно произвести впечатление на другую сторону“Сильна первым”Сущность
Так называемые“Сильна первым”Это значит сначала смотреть на глаза друг друга.Когда визитные карточки Exchange, чтобы увидеть визитную карточку друг друга, в большинстве случаев они в основном не смотрят на глаза друг друга.Итак, когда ваши глаза покидают визитную карточку и поднимаете глаза, вы обнаружите, что другая сторона смотрит на вас, будет ли это напуган?
Другими словами, этот момент может показать ваше зрение.
Основной способ обмена визитными карточками - сначала отправить посетителей и посетителей.При передаче визитной карточки вы должны встретиться с другой стороной, держать визитную карточку одной рукой и прикрепить другую руку к другой руке.“Компания Ямада.Пожалуйста, позаботьтесь.существовать××Министерство занимается △ △.”Ради смирения, высота визитной карточки при подаче ниже, чем другая сторона.Если вы раздадите его одновременно, передайте его в правую руку и подключите левой рукой.
Вообще говоря, когда они обмениваются визитными карточками, они будут смотреть друг на друга, когда закончат свои семьи.
Но когда вы войдете в компанию*годы, у вас будет больше возможностей для сдачи в свои визитные карточки одновременно.В настоящее время я надеюсь, что все скажут:“Я только что вошел в компанию не так давно ??Пожалуйста, позаботьтесь.”В процессе не оставляйте глаза друг друга.После того, как другая сторона увидела визитную карточку, он должен поднять лицо.Как только четыре глаза противоположны, не ошибочно снять зрение.
Встреча с операционными решениями, принимающими кадры политиков или перечисленных компаний.В настоящее время я сразу же почувствую какое -то напряжение, через которое можно увидеть мои способности.
Возможно, при обмене визитными карточками они будут касаться мотивации и энтузиазма друг друга.
Правила для разговоров хорошо Когда вы обмениваете визитные карточки, начните с сильного старта, посмотрите на глаза друг друга
использовать“1/3 и 3 раза законы”Подчеркните свои слова
При разговоре, если вы хотите подчеркнуть определенную часть, эффективный способ оставить пробел с молчанием.
Насколько это пусто?
7 секунд.
Я называю это“1/3 и 3 раза законы”Сущность
Что это за правило?То есть создано молчание“пустой”Длина, то, что люди говорят, в три раза превышают реальную длину, и люди, которые слушают ее, чувствуют только 1/3 от фактической длины.
Например, если вы молчите в течение 5 секунд, человек, который говорит, будет чувствовать, как будто он молчит в течение 15 секунд, а люди, которые слушают, чувствуют только 2 или 3 секунды.Первоначально разрыв, оставшийся в бланке, был прямо через 2 или 3 секунды, но если динамик остался сознательно в течение 7 секунд, было бы невозможно оставить пустого пустого.
Итак, оставьте 7 секунд разрыва.
Оставьте белых, даже в середине предложения, это не имеет значения, когда вы хотите подчеркнуть бланк, оставьте бланк.
“Это только здесь, (оставляя белый), если вы принимаете решение сегодня, (оставив белый цвет) даст вам половину цены.”Как это, оставьте пробел до и после подчеркивания слов.Это не имеет значения в середине предложения.
Я называю тишину в середине предложения как——“использовать‘точка’тишина”.здесь“точка”, Не используя период в пунктуации (.), Но смешное (,).Можно подчеркнуть тихие слова с забавным, слова за пробелом.
Правила для разговоров хорошо Когда вы хотите подчеркнуть, молчание будет очень эффективным в течение 7 секунд
использовать“Всегда”Чтобы выразить, вас будут поддерживать и помогут
Когда молодые сотрудники выражают надежду, они говорят:“Я хочу присоединиться к проекту”или“Я хочу пойти в департамент в будущем”Иногда это дает людям чувство самочувствия и преднамеренного.Чтобы избежать этого впечатления, есть несколько способов выразить.
Один - использовать“Всегда”Это слово выражено.Расскажите другой стороне,“Я так думал, делаю это”Сущность
например:“Это моя мечта, что я никогда не менял с детства”“С тех пор, как я учился в старшей школе, я учился в этом отношении”“С тех пор, как я въехал в компанию, я делал это”Подождите, это выражается в прошлом.
Просто будь хорош в использовании“Всегда”При выражении его, это не даст людям просто чувство воли.
можно сказать“Всегда”Люди получат поддержку окружения. Подумайте о вас, когда в подходящее время,“В этом отделе была вакансия.”Таким образом, легко понять ваше желание.
Некоторые люди сразу же уйдут в отставку за организацию своих ролей или работы.Это будет несчастно, но даже в этом случае хочет уйти, если вы можете убедить окружение.В настоящее время, если вы можете его использовать“Всегда”Чтобы выразить это, вы можете получить это.Например,“Я думал об этом, но теперь я обеспокоен, но я могу только уйти в отставку.”
Если вы не говорите это в своем сердце“Всегда”Что может быть просто ваша целесообразность.У вас есть какие -нибудь мысли сами, вы можете сказать“Всегда”из?
Теперь спросите себя снова.
Правила для разговоров хорошо Чтобы другая сторона почувствовала ваш энтузиазм, просто используйте его“Всегда”

Говорить - это искусство, а разговор - это своего рода культивирование.Нам неизбежно приходится иметь дело с людьми, общаться с другими и общаться с другими.Таким образом, становление говорящим человеком будет полезно для нашей карьеры, работы и жизни, а также будет использоваться на всю жизнь.Любой, кто говорит, но может сказать, что он может говорить, и очень мало людей, которые могут говорить.Многие люди, которые вошли в рабочее место в течение многих лет, все еще учатся не говорить.Разговор не использует навыки общения, и это не для того, чтобы сделать пердук.
Хорошая вещь - хорошо практиковаться.Из -за правильного, все будет под вашим контролем, и удача, естественно, придет.

【День】 Ясана
Япония NHK Well -известный хозяин
За 17 лет шоу NHK в новостях NHK рейтинги установили рекорд в размере 20%рейтингов.
Популярный“Ортодоксальная лекция”Наставник
к“Впечатление форм динамика”Исследование получило степень магистра.
Нынешнее преподавание в Университете Нагасаки является экспертом в области бирж для улучшения собственной оценки и очень высокая популярность в Японии.
Также организовать“Как получить коммуникативные навыки доверия”Учебная деятельность включает в себя старшее руководство японских компаний, таких как производство Hitachi, фармацевтическая промышленность Takeda, рекрутные активы и обычные сотрудники.
Основные работы, которые были опубликованы, «таким образом слишком легкомысленные», «Психология стиля NHK: получить доверие на всю жизнь за 1 минуту» и так далее.



