Huawei Work Law+Huawei Management Law+Huawei Внутренняя подготовка+борьба как Бен Хуанг Дживей+Герои несчастных книг по управлению Рен Чжэнфей 5 Бен Рен Чженгфей Иноп
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товара
Этот ребенок представляет собой набор книг, 5 томов в полном наборе, а общая цена составляет 254,40 юаня, которые следующие:
«Закон о работе Huawei», по цене 39,80 юаней
«Внутренняя подготовка Huawei», по цене 39,80 юаней
«Закон о управлении Huawei», по цене 45,00 юаня
«Борьба на основе», по цене 68 юаней
«Герои героев Рен Чжэнфей», по цене 59 юаней
Выбор редактора
Серия работ "Huawei Work Law", хорошо известный финансовый писатель Хуан Дживей.
Во время взрыва рынка бизнес -книг книга еще не была указана, чтобы вызвать бампер бампера крупных магазинов, онлайн -книжных магазинов и читателей.
Открытие этой книги, бизнес -правила Huawei, стандарты работы, системы управления и корпоративная культура отображаются один за другим.
Сущность
Откройте эту книгу, оцените основной фактор Huawei и поймите его уникальную корпоративную философию.
Впервые в внутреннем руководстве по управлению Huawei плотно заблокировано
На этот раз тщательное понимание управления Huawei, философии бизнеса, маркетинговых методов, обучения кадров, корпоративной культуры и стратегий инноваций……
"Huawei Work Law" Братья, хорошо известный финансовый писатель Хуан Дживей.
Во время взрыва рынка бизнес -книг книга еще не была указана, чтобы вызвать бампер бампера крупных магазинов, онлайн -книжных магазинов и читателей.
Открытие этой книги, правила мышления Хуавей, стандарты работы и корпоративная культура отображаются один за другим.
Учебник по внутреннему обучению старшего руководства Huawei!
1. Книга управления подходит для китайцев.Клиенты -Центурированные, борьба -ориентированные и долгосрочная настойчивость в тяжелой работе.Полное проанализируйте внутреннюю историю роста империи Хуавей и в ходе интерпретации деловой сущности предпринимателей -уровня родителей.
2.“Не разговаривай, не показывайся, не показывай, не помещайся, не делай совпадение, а не небрежно, не обходишься”Ожидается, что искренность искренности принесет немного вдохновения и мышления китайским компаниям и предпринимателям.
3. Рен Чжэнфей сказал:“Мы говорили о компании Huawei, не оставаясь раньше, и управления нет.Почему?Продукты будут устаревшими, они будут устранены, и менеджер будет обновлен, а система корпоративной культуры и управления будет передана от поколения в поколение.Поэтому мы должны обратить внимание на строительство предприятий в этой области, чтобы мы стали сильнее и сильнее в борьбе.”30 лет управления, трудоустройства и обучения Рен Чжэнфей, на которую воплощают мудрость, искреннюю публику, полное объяснение бизнес -философии Рен Чжэнфей и методов корпоративного управления Huawei.
4. Он начал бизнес с 20 000 юаней, добавил 5000 раз после 5 лет и увеличился в 10 миллионов раз после 20 лет и бросился в топ -500 в мире; , что было эквивалентно 3 войскамКак Рен Чжэнфей делает эти, казалось бы, невозможные цифры становятся реальностью, и как направлять и управлять такой большой командой сотрудников, чтобы гарантировать, что предприятие вырастет высокоэффективно?Давайте послушаем опыт управления Рен Чжэнфей!
С одной стороны, он активно вводит западную систему управления и требует“Стирри, затем оптимизирован и повторно”С другой стороны, он решительно защищает основное значение Huawei, выступает против списка Huawei и укажите“Важной причиной успеха Huawei является то, что нет листинга”СущностьКак мы понимаем Рен Чжэнфей и понимаем уникальную и эффективную философию управления Рена?
Что мне делать в течение начала периода предприятия?Что мне делать, если я столкнулся с трудностями на рынке?Как справиться с отношениями с конкурентами и поставщиками?Что мне делать, если работнику низко?Как справиться с проблемой корпоративного денежного потока?Как справиться с серией кризисов предприятия?Давайте узнаем, что Рен Чжэнфей говорит в критические моменты и как это сделать!
краткое введение
"Закон о работе Huawei"
Эта книга представляет собой полное описание финансовых и экономических книг, управляемых Huawei Enterprises.В книге есть не только понимание управления Рен Чжэнфей и корпоративного управления, но и в ходе анализа истории создания Huawei, а также с различными классическими бизнес -историями и философией управления.
Эта книга подходит для предпринимателей, бизнес -операторов, корпоративных менеджеров и других людей, которые хотят знать о Huawei и Ren Zhengfei, чтобы прочитать
"Внутренняя подготовка Huawei"
Открывая «внутреннюю подготовку Huawei», вы вступите в ослепительный и великолепный бизнес -мир, таким образом, понимание уникального управления и бизнес -механизма Huawei.
Как 500 лучших компаний в мире, супер компаний, которые входят в число лесов мировых предприятий, Huawei в настоящее время имеет 170 000 сотрудников по всему миру, с годовой доходом более 80 миллиардов юаней, ежегодного налогообложения 33,7 миллиарда юаней, годовой прибыль в 27,9 года, составил 27,9. миллиард юаней, с более чем 10 000 более 10 000 доктора доктора и сотни ученых.У Huawei более 500 клиентов в более чем 150 странах по всему миру, и более 2 миллиардов человек используют коммуникационное оборудование Huawei каждый день.Huawei изменил имидж китайских компаний в мире и создал большую легенду в истории мирового бизнеса.
Автор этой книги, г -н Хуан Дживей, много лет изучал Huawei. С основателем Huawei, Рен Чжэнфей, в качестве прорыва, стоящего с общей точки зрения высшего руководства Huawei, чтобы наблюдать, проанализировать внутреннюю систему Huawei, сортировку, Выход из Huawei в течение многих лет взлетает и найдите реальную причину успеха Huawei.
Книга открыто раскрыта во внутренних руководствах управленческих операций Huawei, чтобы обеспечить оригинальный вкус, и это слово не увеличилось.От корпоративной философии до культивирования кадров, от концепций управления до инноваций, от корпоративной культуры до маркетинга и т. Д., С помощью искренних и интересных языков, соедините часть события в процессе процесса развития Huawei. Концепции, логика и раскрытие.
"Закон о управлении Huawei"
Будучи очень привлекательным, влиянием и лидерским предпринимателем в Китае, Рен Чжэнфей, основатель Huawei, стал ориентиром для конкуренции сообществ корпоративного управления дома и за рубежом.Уникальность Рена Чжэнфей была подтверждена постоянным развитием высокого уровня Huawei за последние 30 лет.
До основания Huawei Рен Чжэнфей не имел опыта управления предприятиями, а средства Erwu Chongyu были лишь более 20 000 юаней. . Ведущие индустрии.Понимание идей управления Рен Чжэнфей и обучение способности управления Рен Чжэнфей имеет важное практическое значение для многих менеджеров бизнеса сегодня.
"Закон о управлении Huawei"
Эта книга представляет собой полное описание финансовых книг, управляемых Huawei Enterprises.В книге есть не только понимание управления Рен Чжэнфей и корпоративного управления, но и в ходе анализа истории создания Huawei, а также с различными классическими бизнес -историями и философией управления.
Эта книга подходит для предпринимателей, бизнес -операторов, корпоративных менеджеров и других людей, которые хотят знать о Huawei и Ren Zhengfei, чтобы прочитать
об авторе
Хуан Дживей, старший тренер руководства, организационное развитие и консультанты по обучению талантов.Он работал в хорошо известной консалтинговой компании и хорошо разбирается в бизнес -концепциях и корпоративной культуре 500 мировых компаний преимущества.