8 (905) 200-03-37 Владивосток
с 09:00 до 19:00
CHN - 1.14 руб. Сайт - 21.13 руб.

Теория секретаря и практическое руководство новое

Цена: 715руб.    (¥33.8)
Артикул: 624158035890

Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.

Этот товар на Таобао Описание товара
Продавец:当当网官方旗舰店
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥21444руб.
¥43.2913руб.
¥123.732 615руб.
¥19.5413руб.

......

Основная информация
наименование товара:Теория секретаря и практическое руководство новоеформат:16
Автор:Ян Кунхуан ждалЦены:49.00
Номер ISBN:9787308068840Опубликованная дата:2020-07-01
Издательство:Чжэцзянский университет издательствоВремя печати:2020-07-01
Версия:1Индийский:1
Модуль Секретарь на рабочем месте Понимание и базовую грамотность / 1
Анализ базового понимания проекта в проекте и характеристики его рабочих характеристик / 1
Миссия 1: Основное понимание секретаря на рабочем месте / 3
Задача 2: Анализ характеристик рабочих характеристик секретаря / 13
Проект 2 Секретарь Качество и улучшение профессиональной этики / 23
Задача 1: Укрепление профессионального качества секретаря / 24
Задача 2: Профессиональная этика секретаря / 27

Модуль два секретаря работа по делам / 41
Проект Первый Управление рабочей средой / 41
Задача 1: Анализ экологического экологического анализа макроса / 43
Задача 2: среда среднего просмотра—— Организация функциональных агентств единиц / 45
Задача 3: Микро среда—— Офисное пространство дизайн / 47
Секретарь Секретаря проекта ежедневная распределение капитала / 64
Задача 1: Управление телекоммуникациями / 66
Задача 2: Дата работы поднят / 69
Задача третья: Управление печатью, проверка и ходатайство / 74
Проект три лидерских знакомства и договоренности о бизнесе / 84
Задача 1: ведущая дата Sub Up / 85
Задача 2: ведущие договоренности по бизнесу / 88

Секретарь трех модулей для работы в статье / 106
Проект Один план документов / 106
Миссия 1: План коммерческих документов / 107
Проект второй документ лечение / 116
Задача 1: Получение лечения / 119
Задача 2: Публикация лечения / 120

Модуль четырех секретарь по конференции и приемом приема / 126
Подготовка проекта первое собрание / 126
Задача 1: Нарисование плана встречи / 131
Задача 2: Организовать управление перед встречей / 135
Проект Второй конференции и текстовая работа / 147
Задача 1: Служба конференции и рабочие правила / 149
Задача 2: Совещание организации и контроля / 153
Задача 3: текстовая работа конференции / 160
Прием третьего секретаря проекта / 167
Задача 1: Аранжировка по приемом секретаря / 172
Задача 2: Получить стандарты этикета / 176

Информационное исследование и коммуникация и координация секретаря пятого модуля / 195
Информационная исследовательская работа секретаря проекта / 195
Миссия 1: Сбор и сбор информации / 199
Задача 2: Исследование и анализ исследования / 204
Коммуникация и координация второго секретаря проекта / 218
Задача 1: Секретарь по коммуникации / 219
Задача 2: Координационная работа секретаря / 225

Сертификация квалификации Секретаря 6 Секретарь.
Проект Один Секретарь Профессиональный квалификационный сертификация / 240
Задача 1: профессиональное понимание секретаря / 242
Задача 2: Национальная сертификация по профессиональной квалификации моей страны / 244
Проект II Секретарь Пост заявки и дизайн карьеры / 254
Задача 1: Заявление о позиции секретаря / 256
Задача 2: планирование карьеры секретаря / 260
Ссылки, / 268
PostScript / 270Содержание Design Office Space включает в себя следующие аспекты.
1Дизайн дизайна места различных функциональных отделов
Место проведения различных функциональных отделов должно проводиться непрерывно и через небольшое расстояние и небольшую руку.При разработке функционального отдела необходимо соблюдать следующие принципы:
Концентрированные услуги, такие как копирование комнат и компьютерных комнат, должны быть установлены в центре каждого отдела, так что все отделы легко связаться.
Любые отделы, которые имеют больше контактов с обществом, должны быть размещены вблизи зоны приема или непосредственно привести к коридору, чтобы уменьшить количество обменов через открытую рабочую зону, такие как отдел персонала и отдел закупок.Департамент бизнеса, такой как отдел продаж, должен быть близко к дороге.Все рабочие департаменты с раздражающими звуками должны храниться подальше от других рабочих департаментов.
Любой отдел, который связан друг с другом, должен быть расположен в соседних местах, например, офис секретаря находится рядом с офисом лидерства.
2Дизайн рабочего центра
Основная единица дизайна офисного заведения - это личное рабочее пространство или рабочее центр.Каждый сотрудник должен выполнять рабочие задачи в рабочем месте.Традиционные агентства сосредоточены на столах.Эксперты по проектированию космического дизайна тщательно изучили работу органов и разработали концепцию и теорию, подвергнутую работой, разбивая традиционную концепцию.Современные офисы постепенно увеличивали новое оборудование, такое как компьютеры, фотокопии с высоким уровнем скорости, новое оборудование для связи, микроскопические общежития и т. Д. Следовательно, пространственная конструкция и модель рабочего процесса должны быть изменены, чтобы добиться наилучшего использования этих устройств.Другими словами, компоновка пространства должна быть спроектирована в соответствии с функцией устройства и характером работы, то есть работа, как центр, разработана.Есть несколько типов рабочего центра:
(1) Личный рабочее центр, также известный как личная рабочая станция, является местом для личного исполнения, является основным подразделением для дизайна пространства.Каждая рабочая станция оснащена некоторой основной мебелью и оборудованием, такой как столы, столы, счетчики и стулья.Следует рассмотреть дизайн личного рабочего центра: обязанности личной рабочей станции, необходимого оборудования, космических условий, экономической эластичности и будущих потребностей в расширении для лечения.
(2) Коллективный рабочий центр, то есть отдел, является средой типичного группового рабочего центра.Он должен рассматриваться при проектировании: взаимосвязь между каждой позицией и взаимосвязи между позицией и окружающей средой, включая деятельность каждого рабочего центра, процесс материалов, отчет о документах, документы, оборудование и материалы, используемые отдельными лицами и суставы; координировать личный рабочее центр местоположение коллективного рабочего центра, включая рабочую центр, который выполняет аналогичную работу, должно быть рядом друг с другом, и персонал, который использует архивы и оборудование, должен быть рядом друг с другом; и поэтому на.
(3) Специальные рабочие центры относятся к рабочим центрам со специальным использованием или специализированными предприятиями. Он включает в себя приемные центры и компьютерные центры.
Редактор -в «Шифере и письменном персонале этой серии учебников» отбираются. Основные учителя или секретарь секретаря или секретарских профессиональных исследователей, которые полны опыта и опыта преподавания реформы, решили служить.Содержание контента учебника сочетает в себе новые знания, новые технологии, новые контенты, новые случаи и новые материалы, отражает динамику разработки и выглядит дальше.Стиль письма является новым и основным и вторичным ясным; концепция ясная, и дело богато. В то же время организовано большое количество планов обучения, которые удобны для операции в процессе обучения, и есть Поддержка вопросов и учебного курса.
............