Дизайн и метод управления исследованиями
Цена: 648руб. (¥36)
Артикул: 603244706603
Вес товара: ~0.7 кг. Указан усредненный вес, который может отличаться от фактического. Не включен в цену, оплачивается при получении.
Описание товараПродавец:当当网官方旗舰店
Рейтинг:
Всего отзывов:0
Положительных:0
Добавить в корзину
Другие товары этого продавца
¥11.38205руб.
¥39.8716руб.
¥ 21.58 20.6371руб.
¥26468руб.
......
В 2010 году я руководил аспирантом «должности» в Шанхайском университете—&Mdash;Когда я впервые поручил ей написать газету мастера, я обнаружил, что она мало понимала метод исследования.“&Rdquo;Хотя стоимость очень высока, она очень внимательна, и в то же время она использует свои отношения в Лаосе и других торговых палатах для сбора данных обследования для международного предпринимательства.*Часть содержания диссертации Мастера опубликована в Журнал "Management Science".
В процессе Хань Менглана и процесса защиты диссертации нескольких аспирантов я обнаружил, что многие аспиранты знали о методах исследования, источники данных были неясными, и в операции метода были некоторые лазейки.&Ldquo; вклад”В процессе руководства аспирантами я попросил, чтобы студенты -магистерство и докторантурировали «эмпирические методы организации и исследований управления», под редакцией Чэнь Сяопинга, Сюй Шуинг и Фан Цзингли перед поступлением в школу, но из -за отсутствия практического Опыт, некоторые аспиранты трудно понять книги в книгах. 的精妙 高山仰止之后 ， 随即束之高阁。 随即束之高阁。
Я размышляю над опытом изучения методов управления в течение периода обучения в Shuo Bo.Поэтому это проясняет три характеристики этой книги.
(1) Публикуйте ориентацию.我们非常认同发表是研究的自然结果，而非刻意为之，但这个觉悟不应强加给研究生或研究新手，毕竟，他们中的大多数必须通过发表“ успокаиваться”.因此，本书弱化了对原理的介绍，诠释研究方法的一般性步骤，将重点放在发表上，尤其是高质量论文发表对研究设计和方法的要求与解决方案。Каждая часть пытается подчеркнуть, как работать, чтобы получить легче получить“ клиент”——Несомненно, это очень прямое, но для многих исследовательских новичков вход быстрее, а чувство замещения сильнее.
(2) Барьеры пересечения скрытых знаний.Одним из препятствий для единства знаний и действий является то, что закон многих вещей развивается, - это скрытое знание.Одна из причин, по которой эти знания скрыты, - это“&Rdquo;, не может говорить с телом, но может быть предназначена только для“”То же самое относится и к исследованиям в области управления.Хотя есть несколько книг о методах исследования дома и за рубежом, эти книги редко или не хотят привлекать скрытые знания, и многим новичкам трудно скопировать эти научные, совершенные и трудные явные знания.Постепенно, совершенно став полным врагом, наука стала причиной задержки, и опытные методы исследования стали оправданием за отсроченное запуск.
Простое, импульсивное и несовершенное начало, лучше иметь план, который является тщательным, рациональным и необоснованным.Поэтому мы много делимся в книге“ советы&Rdquo;Это также болезненная точка многих новичков.Поскольку большая часть содержания этой книги использует документы, опубликованные нам в качестве случая, мы предоставляем путаницу, клубки, взвешивание, выбор и размышления после процесса публикации.Эти хитрости не являются регулярными, но это может помочь изучить барьеры новичков по скрытым знаниям и снизить стоимость проб и ошибок.*Важно, чтобы вы не сражались в одиночку, поэтому вам не нужно ждать всего, но, но Вы должны начать быстро.
(3) Мобилизация со временем.Обновление методов исследования управления можно описать как изменение.В качестве примера пробежат тестирование промежуточного эффекта. посредник.Использование статистического программного обеспечения одинаково.“ непобедимый&Rdquo;Прошло более десяти лет.“ соседи”
Все члены письма в этой книге состояли, по крайней мере, один национальный фонд естественных наук Китая или Национальный проект фонда социальных наук, и опубликовал статьи в журнале UTD24, FT50, ABS4, которые обычно ценятся университетами дома и за рубежом.“&Rdquo;Они быстро адаптируются.Методы и операции, представленные в этой книге, могут соответствовать большинству редакторов журнала и анонимных рецензентов метода применимости и резки“ провоцировать”.Мало того, мы будем продолжать обновлять и делиться опытом в последующих версиях, чтобы читатели чувствовали удачу, счастье, счастье и рост в боли нашего опыта.
Метод управления исследованиями популярен в Китае
Зимой 2003 года мой брат Фэй Юпенг сел на поезд и отправился в Пекин с пылью и купил подлинное программное обеспечение Amos и сотню страниц английского использования.Вернувшись в Чанчун, он торжественно вручил мне в Руководство по программному обеспечению и английскому языку, который собирался учиться, и позволил мне учиться и быстро понять его, чтобы предоставить методы для поддержки команды учителей.Я держал руководство по -английски.……
В то время в Китае не было книг по программному обеспечению AMOS.“”Я должен был быть знаком с работой программного обеспечения, изучая статистические методы, прочитав руководство по английскому пользователю и примеры, я был знаком с эмпирической парадигмой исследований управления.……
Хотя существуют различные попытки и усилия, прогресс все еще медленный.Пока однажды я обнаружил, что два молодых профессора, казалось, использовали программное обеспечение AMOS в Интернете, поэтому я отправил электронное письмо, чтобы узнать, потому что я волновался, что людей игнорировали и отвергнуты, поэтому я не только взял баннер профессора Cai Li в электронное письмо, все еще выражающее&Ldquo;”.Два молодых профессора быстро отреагировали и искренне написали&LDQUO&rdquo&LDQUO&Хотя rdquo;
Поэтому мне иногда обращали внимание на двух ученых, которые помогли мне.Два ученых были вырезаны в их соответствующих исследованиях, и они чрезвычайно ослепительны.В дополнение к чтению книг в Чанчуне, оба ученых также дали мне электронное письмо для меня в мои школьные годы.В апреле 2018 года меня пригласили принять участие в академическом семинаре, организованном профессором Сюй Лан в университете Цинхуа, и я хотел бы поблагодарить профессора Сюэ Лан в течение последних 15 лет назад.
Частое быстрость не означает развитие.По сей день исследования управления внутренним управлением все еще используются в методе исследования для иностранных ученых и спецификаций, а иногда и вступают в силу.Существуют такие журналы, как методы организационных исследований за рубежом за рубежом, чтобы поощрять разработку методов исследования, но редко публикуют прогресс методов исследования в Китае.К счастью, все больше и больше внутренних ученых начали инвестировать время и энергию в методы исследования. MA QINGGUO Команда.Мы с нетерпением ждем большего количества ученых и сообществ, которые присоединяются к методам исследований в области разработки, не только приводят к исследованию не только предоставления рассвета высококачественных публикаций, но и обеспечивают более подходящую поддержку местной теории управления Китая.
Теория и метод
Аргумент теории и методов заключается в путанице многих новичков для начала научных исследований, а также запутана репетитора в процессе написания выпускников.Есть ли теория, а затем выбирайте метод, или вы сначала освоите метод и создаете теорию, подходящую для тестирования, соответственно?Я думаю, что ключом является понимание новичков или аспирантов.Для тех, кто имеет теорию, начинать с теоретического;
Будь то теория или метод, это, по сути, то, что мы понимаем мир и мы сами.“ знание совесть&Rdquo;
Сотрудничество и спасибо
В 2012 году я призвал моего коллеги доктора Фан Ликсиана открыть аспирантуру“&Rdquo;С моей поддержкой доктор Фан начал самостоятельно проходить этот курс и преподавал операцию SPSS, AMOS и других программных пакетов в классе до 2015 года.Тем временем я поделюсь исследованием промышленного и коммерческого управления в семестре*, в основном о публикации опыта и уроков.
В 2016 году я пригласил нескольких коллег с большим количеством общения и хорошими методами, чтобы присоединиться к этому.&Ldquo; благотворительность&Rdquo; Выезд эмпирических исследований.Мы держим группу, чтобы согреться и использовать наши длинные предметы, чтобы провести урок.课程内容既结合学生在实操过程中遇到的问题，也尽可能反映主讲教师各自研究进展的快速迭代。Прошло три года, и мы решили ускорить этот опыт и уроки в книги, чтобы вдохновить больше новичков.Поэтому эта книга является результатом дружбы и сотрудничества дружбы всех.
После того, как был сформирован первый проект, доцент Чжао Хонддан отвечал за координацию, координацию и ремонт.He not only serves as the head of the department in charge of scientific research and graduate students, but also is very dedicated to improving the methodology of researching novices, and has published a lot of papers in well -known journals such as FT50, which has богатый опыт.Я до сих пор помню, что он научил меня в моем офисе преподавать процесс, Mplus и т. Д., Чтобы проверить посредников корректировки и модели посредников.Он приложил много усилий за эту книгу и особенно поблагодарил его.
В дополнение к учителям, многие аспиранты также внесли свой вклад в эту книгу.此外，他们也是本书*早的读者与评阅人。
Две книги «Курс» и «Классический обзор литературы по исследованиям в области исследований предпринимательства», которые сотрудничали с г -ном У Яджуном, компанией издательского дома Machinery Industry, оставили на меня глубокое впечатление.Книга «Медь» не только получила обширное распространение средств массовой информации, такого как CCTV, но также получила хороший ответ в круге предпринимателей.После того, как он поговорил с ним о публикации книги по методам управления, он сразу же ответил и позаимствовал сотни предложений для предварительного проекта этой книги.
Здесь мы выражаем их искреннюю благодарность за мнение этих восторженных людей, ободрение и предложения.
Ding Yi Luzhou College
Университет Дин Гифенг Энань
Дин Хайфанг Чжэцзян Институт иностранного языка
Университет Ю Чунджи Лини
Университет Ю Хонгян Чжуншан
Университет финансов и экономики Wanxing Nanjing
Вей Сюхуа Университет Ланчжоу
MA Jun Guizhou University
Ма Лян Ланчжоу Университет технологического университета
Университет Ма Хонгжия Джилин
Университет Маджинги Вэньчжоу Кенн
Ван Шафей Шанхайский университет финансов и экономики
王玉晶 哈尔滨工程大学
Университет Ван Ченгки в Великобритании
Университет Ван Цин Британия Уинвей
Университет экономики и торговли Ван Кай
Университет электронных наук и техники Ван Цзин'ан
Университет Ван Чжихай Синьцзян
Университет политических наук и права Ван Линг Китая
Ван Ибо Сингапурский национальный университет
Wang Zhenyuan Восточный Китай Нормальный университет
Ван Тао Франс, Глеро Билл, Средняя школа бизнеса
Университет постов и телекоммуникаций Ван Хуан Нанкин
Университет Ван Ван Китая Океан
Ван Синьхуа Ухан Университет легкой индустрии
Ван Синюн Американский Университет Западной Вирджинии
Университет Веймин Гуанси
Юнь Шаохуи Джиуцзян Колледж
Инь Куй Пекинский университет науки и техники
Инь Менг Ланчжоу Университет финансов и экономики
Дэн Цилиангский народный университет
Ши Вейлей, университет Нью -Йорка Берук
Кей Ян Чжэцзянский университет
Ye Wenping University Jinan
Ye Guiping City University
Тянь Синмин Шанхай Цзяотонский университет
Дай Венбин Университет науки и техники Тяньцзин
Бай Цзянлей Шаньдунский университет
Бай Шэн Юго -Западный университет политологии и права
Син Сяоцянский университет иностранной экономики и торговли
Университет Xing Ge Liaocheng
Biko New Harbin Engineering большой
......Эта книга в основном нацелена на области управления, психологии, образования и социологии&Ldquo;&Rdquo; Способность дизайна.В этой книге есть 9 глав.Характеристики этой книги по сравнению с текущими учебниками: 1, резка -жа.Все сотрудники в этой книге обладают сильными исследованиями и дизайном. -Леульские журналы.Во -вторых, трюк.В книге много трюков.В -третьих, фактический бой.Эта книга - не краткое введение в метод, а о фактическом бою.............